รายได้เฉลี่ยของคนงานอยู่ที่ 7.6 ล้านดอง/เดือน

กระทรวงแรงงาน ผู้พิการ และกิจการสังคม เพิ่งเผยแพร่รายงานที่อัปเดตเกี่ยวกับสถานการณ์แรงงานและการจ้างงานในไตรมาสแรกของปี 2567 ตามรายงานนี้ ในไตรมาสแรกของปี 2567 สถานการณ์แรงงานและการจ้างงานกลับสู่แนวโน้มการพัฒนาปกติเช่นเดียวกับช่วงก่อนการระบาดของโควิด-19 นั่นคือแรงงานโดยปกติลดลงเล็กน้อยเมื่อเทียบกับไตรมาสก่อนหน้า แต่ยังคงเพิ่มขึ้นเมื่อเทียบกับช่วงเดียวกันของปีที่แล้ว

รายได้เฉลี่ยของแรงงานในช่วงสามเดือนแรกของปีอยู่ที่ประมาณ 7.6 ล้านดองต่อคนต่อเดือน เพิ่มขึ้น 301,000 ดองเมื่อเทียบกับไตรมาสที่สี่ของปี 2566 และเพิ่มขึ้น 549,000 ดองเมื่อเทียบกับช่วงเดียวกันของปี 2566

Thu nhập bình quân của lao động trong ba tháng đầu năm khoảng 7,6 triệu đồng người/tháng. — รายได้เฉลี่ยของคนงานในช่วงสามเดือนแรกของปีอยู่ที่ประมาณ 7.6 ล้านดองต่อคนต่อเดือน

อย่างไรก็ตาม กระทรวงแรงงาน ผู้พิการ และสวัสดิการสังคม กล่าวว่า ในช่วงเดือนแรกของปี 2567 ยังคงมีความไม่สมดุลในอุปทานและอุปสงค์แรงงานในท้องถิ่น และการพัฒนาที่ไม่สม่ำเสมอระหว่างภูมิภาค พื้นที่ และภาค เศรษฐกิจ กลไกในการเชื่อมโยงอุปทานและอุปสงค์ รวมถึงการสร้างสมดุลของตลาดยังคงอ่อนแอ

ที่น่าสังเกตคือ อัตราการว่างงานของเยาวชนยังคงอยู่ในระดับสูง ปัจจุบัน ประเทศไทยมีเยาวชนว่างงานประมาณ 1.4 ล้านคน (อายุ 15-24 ปี) ที่ไม่ได้เข้าร่วมการศึกษาหรือการฝึกอบรม (คิดเป็น 11.0% ของประชากรเยาวชนทั้งหมด) และอัตรานี้ในพื้นที่ชนบทสูงกว่าในเขตเมือง (12.8% เทียบกับ 8.3%)

ในขณะเดียวกัน คุณภาพของอุปทานแรงงานยังคงมีข้อบกพร่องและข้อจำกัดมากมาย ไม่สามารถตอบสนองความต้องการแรงงานในตลาดแรงงานที่ทันสมัย ยืดหยุ่น ยั่งยืน และบูรณาการได้ จนถึงปัจจุบัน มีแรงงานประมาณ 37.8 ล้านคนที่ยังไม่สำเร็จการศึกษาระดับประถมศึกษาและอุดมศึกษา

ข้อมูลจากกระทรวงแรงงาน ผู้พิการ และสวัสดิการสังคม ระบุว่า ในช่วงเดือนแรกๆ ของปี จำนวนผู้ประกันตนที่เข้าร่วมโครงการประกันสังคมยังคงเพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่องเมื่อเทียบกับปีก่อนหน้า แต่อัตราดังกล่าวกลับชะลอตัวลง หากเปรียบเทียบในช่วงไตรมาสแรกของปี 2567 จำนวนผู้ประกันตนที่เข้าร่วมโครงการประกันสังคมทั้งภาคบังคับและภาคสมัครใจลดลงเมื่อเทียบกับช่วงปลายปี 2566

นอกจากนี้ สิ่งที่น่ากังวลคือ จำนวนผู้ที่ได้รับสวัสดิการประกันสังคมครั้งเดียวยังคงเพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่องในช่วงเดือนแรกของปี 2567 แสดงให้เห็นว่าการได้รับสวัสดิการประกันสังคมครั้งเดียวยังคงเป็นทางเลือกสำหรับลูกจ้างหลังจากสิ้นสุดสัญญาจ้าง ลาออกจากงาน หรือถูกเลิกจ้าง

annnhthudo.vn

แหล่งที่มา