พัฒนามหาวิทยาลัยด่งนายให้เป็นมหาวิทยาลัยหลักในการฝึกอบรมทรัพยากรบุคคลที่มีคุณภาพสูง

(DN) - เมื่อเช้าวันที่ 10 กันยายน นาย Ton Ngoc Hanh สมาชิกสำรองของคณะกรรมการกลางพรรค รองเลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด ประธานสภาประชาชนจังหวัดด่งนาย เยี่ยมชมและทำงานร่วมกับมหาวิทยาลัยด่งนาย

โตนหง็อกแฮญห์ สมาชิกสำรองคณะกรรมการกลางพรรค รองเลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด และประธานสภาประชาชนจังหวัด ด่ง นาย กำลังทำงานให้กับมหาวิทยาลัยด่งนาย ภาพโดย กงเหงีย

นอกจากนี้ ยังมีผู้เข้าร่วมประชุม ได้แก่ สมาชิกคณะกรรมการประจำพรรคประจำจังหวัด รองประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด เล เติง เซิน; สมาชิกคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด รองหัวหน้าคณะกรรมการจัดงานของคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด บุ่ย ทิ เยน; สมาชิกคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด ผู้อำนวยการกรมการศึกษาและฝึกอบรม เติง ทิ กิม ฮิว; ตัวแทนจากคณะกรรมการโฆษณาชวนเชื่อและการระดมพลของคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด กรมกิจการภายใน กรมการคลัง กรม เกษตร และสิ่งแวดล้อม กรมวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยี...

ในการประชุม ดร. ดัง อันห์ ตวน รองอธิการบดีมหาวิทยาลัยด่งนาย ได้แจ้งเกี่ยวกับกระบวนการก่อตั้งและพัฒนามหาวิทยาลัยด่งนายตลอดระยะเวลาเกือบ 50 ปีที่ผ่านมา ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมา นอกจากการฝึกอบรมในสาขาวิชาครุศาสตร์แล้ว ทางมหาวิทยาลัยยังได้เปิดสาขาวิชาอื่นๆ เพื่อตอบสนองความต้องการด้านทรัพยากรบุคคลของหน่วยงานและธุรกิจต่างๆ ทั้งในและนอกจังหวัด

ดร. ดัง อันห์ ตวน รองอธิการบดีมหาวิทยาลัยด่งนาย รายงานในการประชุม ภาพ: กง เหงีย

นอกจากข้อดีของโรงเรียนแล้ว ดร. ดัง อันห์ ตวน ยังกล่าวอีกว่า: อุปสรรค ข้อบกพร่อง และข้อจำกัดของโรงเรียน โดยเฉพาะความล่าช้าในการพัฒนาการบริหารจัดการ การขาดแคลนบุคลากร เช่น ผู้จัดการและอาจารย์ผู้ทรงคุณวุฒิ ในระยะหลังนี้ ผู้จัดการและอาจารย์ผู้ทรงคุณวุฒิจำนวนมากได้เปลี่ยนงาน เนื่องจากโรงเรียนไม่มีนโยบายที่เหมาะสมในการ "รักษา" บุคลากรเหล่านี้ไว้

นอกจากนี้ วิทยาลัยยังประสบปัญหาในการลงทุนด้านสิ่งอำนวยความสะดวกและอุปกรณ์สำหรับการฝึกอบรมบุคลากร ห้องบรรยาย ห้องโถง ห้องฝึกปฏิบัติ ห้องปฏิบัติการ และอุปกรณ์ฝึกอบรมหลายแห่งที่เคยลงทุนไปเมื่อหลายปีก่อน บัดนี้เสื่อมโทรมหรือล้าสมัยไปแล้ว การเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัล กิจกรรม การวิจัยทางวิทยาศาสตร์ และความร่วมมือระหว่างประเทศ ถือว่ายังอยู่ในระดับปานกลางและยังไม่พัฒนาเทียบเท่ามหาวิทยาลัยของรัฐในเขตอุตสาหกรรมที่มีความต้องการทรัพยากรบุคคลสูง

สภามหาวิทยาลัยและคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัยด่งนายขอแนะนำให้คณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด สภาประชาชน คณะกรรมการประชาชนประจำจังหวัด และแผนก สาขา และภาคส่วนต่างๆ ยังคงให้ความสำคัญและสร้างเงื่อนไขให้โรงเรียนมีทรัพยากรมากขึ้นเพื่อพัฒนาให้แข็งแกร่งยิ่งขึ้น ค่อยๆ เอาชนะความยากลำบาก และตอบสนองความต้องการทรัพยากรบุคคลที่มีคุณภาพสูงของจังหวัดทั้งภายในและภายนอกภูมิภาคตะวันออกเฉียงใต้ในอนาคตอันใกล้นี้

โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ทางโรงเรียนหวังว่าทางจังหวัดจะอนุมัตินโยบายที่อนุญาตให้ทางโรงเรียนสามารถดึงดูดและให้รางวัลแก่ผู้บริหารและอาจารย์ผู้ทรงคุณวุฒิที่มีวุฒิระดับปริญญาเอกหรือสูงกว่า เพื่อมาทำงานและอุทิศตนให้กับโรงเรียนในเร็วๆ นี้ นี่เป็นหนึ่งในนโยบายสำคัญยิ่งที่ทางโรงเรียนจะมุ่งเน้นในการดึงดูดบุคลากรที่มีคุณสมบัติสูงเข้ามาทำงานในโรงเรียน และในขณะเดียวกันก็จะเพิ่มจำนวนนักศึกษาจาก 5,000 คนในปัจจุบันเป็น 20,000 คนภายในปี พ.ศ. 2573

ดร. เหงียน วัน ตวน ประธานสภามหาวิทยาลัยด่งนาย ได้รายงานเนื้อหาสำคัญหลายประการเกี่ยวกับการพัฒนามหาวิทยาลัยต่อคณะทำงาน ภาพโดย: กง เหงีย

โรงเรียนยังได้เสนอและหวังว่าจะได้รับความสำคัญในการจัดสรรทรัพยากรเพื่อลงทุนในการปรับปรุงสิ่งอำนวยความสะดวกและอุปกรณ์อย่างครอบคลุมเพื่อตอบสนองความต้องการในการฝึกอบรมทรัพยากรบุคคลและการวิจัยทางวิทยาศาสตร์ โดยเฉพาะทรัพยากรเพื่อนำกลยุทธ์การเปลี่ยนแปลงทางดิจิทัลที่ครอบคลุมไปใช้ในการบริหารจัดการ การสอน และการวิจัยทางวิทยาศาสตร์

นอกเหนือจากการลงทุนในการปรับปรุงสิ่งอำนวยความสะดวกหลักในเขตทามเฮียปแล้ว มหาวิทยาลัยด่งนายยังหวังที่จะได้รับความสะดวกด้านที่ดินและการเงินเพื่อปรับใช้สิ่งอำนวยความสะดวกการฝึกอบรมเพิ่มเติมในเขตด่งโซ้วย (จังหวัดด่งนาย) เพื่อมีส่วนสนับสนุนในการขยายขอบเขตการฝึกอบรมในทิศทางที่ทันสมัย ​​ตอบสนองความต้องการทรัพยากรบุคคลที่มีคุณภาพสูงของจังหวัด โดยเฉพาะอย่างยิ่งในจังหวัดบิ่ญเฟื้อกเก่า

เกี่ยวกับกิจกรรมของโรงเรียนมัธยมฝึกหัดครูดงนายและโรงเรียนอนุบาลฝึกหัดครูภายใต้มหาวิทยาลัยดงนาย ซึ่งได้รับมอบหมายจากคณะกรรมการประชาชนจังหวัดให้กรมการศึกษาและการฝึกอบรมและฝ่ายบริหารท้องถิ่น มหาวิทยาลัยดงนายเสนอให้มีเงื่อนไขที่เอื้ออำนวยต่อการบริหารจัดการต่อไป เพื่อปรับโครงสร้างและพัฒนาให้เป็นโรงเรียนฝึกหัดครูต้นแบบที่เชื่อมโยงกับแบรนด์โรงเรียนในอนาคต

ในการประชุม ผู้นำจากหน่วยงาน ฝ่าย และภาคส่วนต่าง ๆ ของจังหวัดได้แสดงความเห็นชอบและสนับสนุนแนวทางการพัฒนาและข้อเสนอแนะใหม่ของสภามหาวิทยาลัย และคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัยด่งนายได้กล่าวในที่ประชุม นายเล เจื่อง เซิน สมาชิกคณะกรรมการประจำจังหวัด รองประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด กล่าวว่า การพัฒนามหาวิทยาลัยด่งนายให้เข้มแข็งและมีคุณค่าเป็นภารกิจที่จำเป็นอย่างยิ่ง ซึ่งผู้นำคณะกรรมการพรรคจังหวัด สภาประชาชน และคณะกรรมการประชาชนจังหวัดให้ความสำคัญอย่างยิ่ง โดยเฉพาะอย่างยิ่งในบริบทที่จังหวัดด่งนายกำลังพัฒนาอย่างรวดเร็วและมีความต้องการทรัพยากรบุคคลคุณภาพสูงเป็นจำนวนมาก

นายเล เจื่อง เซิน สมาชิกคณะกรรมการประจำพรรคประจำจังหวัด และรองประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัดด่งนาย กล่าวสุนทรพจน์ในการประชุม ภาพ: กง เหงีย

การลงทุนในมหาวิทยาลัยด่งไนเพื่อให้เป็นมหาวิทยาลัยหลักในการฝึกฝนบุคลากรคุณภาพสูงนั้นไม่เพียงแต่มีความหมายต่อจังหวัดด่งไนเท่านั้น แต่ยังรวมถึงภูมิภาคตะวันออกเฉียงใต้ทั้งหมดด้วย เล เจื่อง เซิน รองประธานคณะกรรมการประชาชนจังหวัด กล่าวว่า ในอนาคตอันใกล้นี้ ผู้นำคณะกรรมการประชาชนจังหวัดจะจัดตารางการทำงานรายเดือนร่วมกับมหาวิทยาลัยด่งไน เพื่อแก้ไขปัญหา ขจัด และแก้ไขปัญหาอย่างทันท่วงที เพื่อสร้างเงื่อนไขให้มหาวิทยาลัยสามารถพัฒนาได้อย่างรวดเร็ว ยั่งยืน และมีประสิทธิภาพ

ในการประชุมครั้งนี้ นายตัน หง็อก ฮันห์ สมาชิกสำรองคณะกรรมการกลางพรรค รองเลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด และประธานสภาประชาชนจังหวัด ได้กล่าวว่า “แม้ว่ามหาวิทยาลัยด่งนายจะประสบปัญหาในการดำเนินงานมากมาย แต่จังหวัดก็ให้ความสนใจเป็นอย่างยิ่งในการแก้ไขปัญหาเหล่านี้ของมหาวิทยาลัย” ท่านได้แจ้งว่า คณะกรรมการพรรคจังหวัดได้บรรจุเนื้อหาเกี่ยวกับการพัฒนามหาวิทยาลัยด่งนายไว้ในรายงานทางการเมืองที่เสนอต่อการประชุมใหญ่สามัญประจำปีครั้งที่ 1 ของคณะกรรมการพรรคจังหวัดด่งนาย (วาระ 2568-2573) และได้นำเสนอต่อกรมการเมืองเพื่อขออนุมัติแล้ว นับเป็นโอกาสอันดีที่มหาวิทยาลัยจะได้รับความสนใจและการลงทุนอย่างต่อเนื่องเพื่อการพัฒนาอย่างรวดเร็วในอนาคต

คณะกรรมการประจำพรรคประจำจังหวัดจะให้ความสนใจและจะทำงานร่วมกับมหาวิทยาลัยด่งนายทุกไตรมาส เพื่อทำความเข้าใจการดำเนินงานของมหาวิทยาลัยให้ดียิ่งขึ้น ในอนาคตอันใกล้นี้ รองเลขาธิการคณะกรรมการประจำพรรคประจำจังหวัดได้เสนอให้มหาวิทยาลัยเร่งดำเนินโครงการดึงดูดบุคลากรที่มีคุณสมบัติสูงมาทำงานและสอนที่มหาวิทยาลัย และนำเสนอต่อคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัดและคณะกรรมการประชาชนจังหวัดเพื่อขอความเห็น ก่อนที่จะนำเสนอต่อสภาประชาชนจังหวัดเพื่ออนุมัติ

รองเลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัดประเมินว่า แม้ว่าโครงการดึงดูดบุคลากรที่มีคุณสมบัติสูงจะยังไม่ได้รับการอนุมัติ แต่ในเวลาอันสั้น สภามหาวิทยาลัยและคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัยด่งนายได้เชิญชวนบุคลากรที่มีคุณสมบัติสูงจำนวนมากที่พร้อมจะกลับมาทำงานและอุทิศตนให้กับมหาวิทยาลัยอย่างจริงจัง นับเป็นความพยายามอันยิ่งใหญ่ ดังนั้น จึงจำเป็นต้องเร่งดำเนินนโยบายและโครงการตำแหน่งงานให้แล้วเสร็จ เพื่อดึงดูดบุคลากรที่มีคุณสมบัติเหมาะสมให้มาทำงานและอุทิศตนให้กับมหาวิทยาลัยในระยะยาว

โตนหง็อกแฮ่ห์ สมาชิกสำรองคณะกรรมการกลางพรรค รองเลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด และประธานสภาประชาชนจังหวัดด่งนาย เยี่ยมชมและทำงานร่วมกับมหาวิทยาลัยด่งนาย ภาพโดย: กงเหงีย

นายตัน หง็อก ฮันห์ รองเลขาธิการคณะกรรมการพรรคประจำจังหวัด ได้แสดงความสนับสนุนให้มหาวิทยาลัยดองไนคงโรงเรียนมัธยมศึกษาตอนปลายและโรงเรียนอนุบาลฝึกหัดครูดองไนไว้สำหรับกระบวนการฝึกอบรม โดยคาดว่าขนาดการฝึกอบรมของมหาวิทยาลัยดองไนจะเพิ่มขึ้นเป็น 20,000 คน นับจากนี้ไปจนถึงปี พ.ศ. 2573 อย่างไรก็ตาม มหาวิทยาลัยดองไนจำเป็นต้องมีโครงการและแผนงานในการปรับโครงสร้างองค์กรและการดำเนินงานอย่างสมเหตุสมผลและมีประสิทธิภาพ ขณะเดียวกัน จะต้องมีแนวทางแก้ไขที่ดีในเร็วๆ นี้ เพื่อรับมือกับปัญหาและอุปสรรคในปัจจุบันเกี่ยวกับบุคลากรและนโยบายของครูในโรงเรียนทั้งสองแห่งในเครือ

ผู้นำจังหวัดด่งนายถ่ายภาพร่วมกับคณะกรรมการพรรค สภา และคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัยด่งนาย ภาพโดย: กงเหงีย

ประเด็นหนึ่งที่สหายต้นหง็อกฮันห์ ได้กล่าวถึงเป็นพิเศษต่อคณะกรรมการพรรค สภามหาวิทยาลัย คณะกรรมการบริหาร และคณาจารย์ของมหาวิทยาลัยด่งนาย คือการให้ความสำคัญกับการสร้างและเสริมสร้างจิตวิญญาณแห่งความสามัคคีและความเป็นหนึ่งเดียวกันภายในองค์กร เราต้องถือว่าความสามัคคีและความเป็นหนึ่งเดียวกันเป็นทั้งพลังและปัจจัยสำคัญในการพัฒนามหาวิทยาลัย

คณะทำงาน สมาชิกพรรค อาจารย์ และโดยเฉพาะหัวหน้าพรรค จะต้องเป็นแบบอย่างอันโดดเด่นของความสามัคคี ความสามัคคี การพูดในสิ่งที่ทำ การปฏิบัติตามกฎระเบียบของพรรค การรวมศูนย์อำนาจตามระบอบประชาธิปไตย ความเปิดเผย และความโปร่งใส กำหนดให้บทบาทของพรรคในกิจกรรมวิชาชีพต่างๆ ชัดเจน อย่าประเมินบทบาทผู้นำของคณะกรรมการพรรคในกิจกรรมของโรงเรียนต่ำเกินไป มุ่งมั่นพัฒนาสมาชิกพรรครุ่นใหม่ให้ดีอย่างต่อเนื่อง โดยเฉพาะอย่างยิ่งการพัฒนาสมาชิกพรรคให้เป็นนักเรียนที่มีความสามารถ โดยถือเป็นวิสัยทัศน์ระยะยาวในการสร้างพรรค...

ความยุติธรรม

ที่มา: https://baodongnai.com.vn/tin-moi/202509/phat-trien-dai-hoc-dong-nai-thanh-truong-trong-diem-ve-dao-tao-nhan-luc-chat-luong-cao-6820f9a/