เช้านี้ (18 ก.ค.) มีผู้ประกอบการ 100 ราย รวมถึงธุรกิจญี่ปุ่นจำนวนมาก เข้าร่วมงาน Business Connection and Job Introduction Festival ซึ่งจัดโดย Cao Thang Technical College เพื่อ "ค้นหา" ผู้สมัครงาน โดยมีตำแหน่งงานรวม 4,200 อัตรา
งานนิทรรศการจัดหางานดึงดูดนักศึกษาที่เพิ่งเสร็จสิ้นโครงการสำเร็จการศึกษามากกว่า 3,000 คนในสาขาต่างๆ เช่น เทคโนโลยีวิศวกรรมเครื่องกล เทคโนโลยีวิศวกรรมไฟฟ้าและอิเล็กทรอนิกส์ เทคโนโลยีวิศวกรรมยานยนต์ เทคโนโลยีสารสนเทศ เทคโนโลยีวิศวกรรมเมคคาทรอนิกส์ เทคโนโลยีวิศวกรรมอัตโนมัติ การเชื่อม การซ่อมคอมพิวเตอร์และเทคโนโลยีการประกอบ เป็นต้น
ทำไมบริษัทญี่ปุ่นจึงเชิญนักศึกษาไปทานอาหารกลางวัน?
คุณเซอิจิ โออิชิ ประธานเจ้าหน้าที่บริหารบริษัทชิมิซุ บินจากญี่ปุ่นไปเวียดนามเพื่อเข้าร่วมงานมหกรรมหางาน สัมภาษณ์นักศึกษาทั้งแบบตัวต่อตัวและออนไลน์ เป็นที่ทราบกันดีว่าเมื่อเดือนที่แล้ว บริษัทนี้ได้ประกาศรับสมัครงานและได้รับใบสมัครจากนักศึกษาสาขาวิชาช่างกล อิเล็กทรอนิกส์ การเชื่อมโลหะ... ที่วิทยาลัยเทคนิคเกาถัง โดยมีนักศึกษา 9 คนผ่านการคัดเลือกเพื่อเข้าร่วมการสัมภาษณ์ในวันนี้
นักศึกษากรอกใบสมัครที่บูธธุรกิจ
ภาพถ่าย: MY QUIYEN
คุณเซอิจิ โออิชิ จึงได้สอบถามข้อสงสัย วิศวกรของบริษัทในญี่ปุ่นได้หารือและสัมภาษณ์เพื่อคัดเลือกผู้สมัครที่เหมาะสม และได้รับการคัดเลือกนักศึกษาจำนวน 5 คน
อย่างไรก็ตาม นี่ไม่ใช่ผลลัพธ์สุดท้าย คุณเซอิจิ โออิชิ เชิญนักเรียน 5 คนมาร่วมรับประทานอาหารกลางวันเพื่อ... ดำเนินการรับสมัครต่อไป
ตามที่ดร. เล ดินห์ คา ผู้อำนวยการวิทยาลัยเทคนิคกาวทัง กล่าว การเชิญผู้คนมารับประทานอาหารกลางวันเป็นวิธีหลักที่ธุรกิจต่างๆ ใช้ในการประเมินทัศนคติ สไตล์ ทักษะการสื่อสาร พฤติกรรม ฯลฯ ของธุรกิจนั้นๆ
“ผู้สมัครที่ผ่านการคัดเลือกมีคุณสมบัติตรงตามข้อกำหนดทางวิชาชีพ แต่นั่นยังไม่พอ นายจ้างชาวญี่ปุ่นยังต้องการคุณสมบัติและทักษะอื่นๆ เพื่อให้แน่ใจว่าผู้สมัครเหมาะสมกับธุรกิจ การรับประทานอาหารกลางวันเป็นกิจกรรมที่ทั้งเป็นมิตรและเปิดโอกาสให้นายจ้างได้ประเมินปัจจัยเหล่านี้จากผู้สมัคร” ดร. คา กล่าว
เป็นที่ทราบกันว่าหลังจากรอบการประเมินนี้ จะมีการคัดเลือกนักศึกษา 2-3 คน และเข้าเป็นสมาชิกของบริษัทชิมิซุอย่างเป็นทางการ บริษัทจะสนับสนุนค่าเล่าเรียนภาษาญี่ปุ่นให้กับผู้สมัคร เมื่อผู้สมัครบรรลุระดับภาษาที่กำหนด ผู้สมัครจะได้ไปทำงานที่ประเทศญี่ปุ่นและได้รับเงินเดือนเท่ากับวิศวกรชาวญี่ปุ่น
คุณฟุคุโมริ โตโยกิน ผู้อำนวยการฝ่ายขายและการตลาดของบริษัท ยูโมโตะ เวียดนาม จากประเทศญี่ปุ่น กล่าวว่า บริษัทกำลังรับสมัครวิศวกร 20 คน และพนักงานฝึกงาน 20 คน สำหรับตำแหน่งงานด้านเครื่องจักรกลซีเอ็นซีและการออกแบบซีเอ็นซี หลังจากผ่านการคัดเลือกแล้ว ผู้สมัครจะได้เยี่ยมชมบริษัทแม่ในประเทศญี่ปุ่นเป็นเวลา 10 วัน จากนั้นจึงเดินทางกลับเวียดนามเพื่อทำงาน
เรายินดีต้อนรับนักศึกษาจบใหม่ ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ หากมีความรู้ภาษาญี่ปุ่นและสามารถทนต่อแรงกดดันในการทำงานได้จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ นอกจากเงินเดือนเริ่มต้นสำหรับนักศึกษาระดับอุดมศึกษาที่ 7.5 ล้านดอง และระดับมหาวิทยาลัยที่มากกว่า 9 ล้านดองต่อเดือนแล้ว คุณจะได้รับการสนับสนุนด้านที่พัก ค่าเดินทาง และสวัสดิการอื่นๆ อีกมากมาย หลังจากทำงานครบ 1 ปี เงินเดือนและค่าเบี้ยเลี้ยงจะเพิ่มขึ้น” คุณฟุคุโมริกล่าว
ผู้อำนวยการชาวญี่ปุ่นกล่าวว่า บริษัทเพิ่งรับนักศึกษาฝึกงานจากวิทยาลัยเทคนิค Cao Thang จำนวน 6 คน ซึ่ง 4 คนในจำนวนนี้ได้เข้าเป็นพนักงานประจำแล้ว “นอกจากทักษะทางวิชาชีพที่ดีแล้ว คนหนุ่มสาวชาวเวียดนามจำนวนมากยังทำงานหนักและจริงจัง ดังนั้น บริษัทของเราจึงกระตือรือร้นที่จะรับสมัครพวกเขา” คุณฟูคุโมริกล่าว
งานเชื่อมมีใบรับรองสากล เงินเดือน 50-70 ล้านดอง/เดือน หลังจากทำงาน 3 ปี
คุณหลู่ ถิ เทา เหงียน ผู้เชี่ยวชาญด้านการสรรหาบุคลากรของบริษัท ได่ ดุง คอนสตรัคชั่น แอนด์ เทรดดิ้ง เมคานิค จอยท์ สต็อค กล่าวว่า เนื่องจากบริษัทกำลังเปิดโรงงานใหม่ จึงจำเป็นต้องรับสมัครพนักงาน 30-40 คน สำหรับตำแหน่งช่างเชื่อม ช่างประกอบ ช่างพ่นสี และช่างควบคุมเครื่องจักร เงินเดือนที่บริษัทจ่ายให้กับบัณฑิตจบใหม่อยู่ที่ 12-20 ล้านดอง/เดือน ขึ้นอยู่กับประเภทอาชีพ
คุณเหงียนกล่าวเพิ่มเติมว่า บัณฑิตวิทยาลัยสาขาการเชื่อมโลหะที่มีใบรับรองระดับนานาชาติ (CSWIP 3.1/3.2) มีเงินเดือนที่น่าสนใจอย่างยิ่ง โดยเริ่มต้นประมาณ 20 ล้านดองต่อเดือน และหลังจากมีประสบการณ์ 3 ปี อาจมีรายได้สูงถึง 50-70 ล้านดองต่อเดือน “สำหรับผู้สมัครใหม่ หากมีความสามารถ บริษัทยินดีสนับสนุนค่าเล่าเรียนสำหรับใบรับรองนี้” คุณเหงียนกล่าวเสริม
นักศึกษาหลายร้อยคนได้รับคัดเลือกเข้าทำงานในงานมหกรรมหางาน
ภาพถ่าย: MY QUIYEN
ในงานมหกรรมหางาน บริษัท Duy Tan Plastics Manufacturing Joint Stock Company กำลังเปิดรับสมัครพนักงานด้านเทคนิค 30 ตำแหน่ง คุณ Tran Minh Duc หัวหน้าฝ่ายสรรหาบุคลากร กล่าวว่า บัณฑิตจบใหม่สาขาช่างกลศาสตร์ เมคคาทรอนิกส์ และวิศวกรรมยานยนต์ สามารถสมัครได้ โดยมีเงินเดือนเริ่มต้นประมาณ 9 ล้านดอง/เดือน
ขณะเดียวกัน นายเลอ ตู่ ทรู กรรมการบริษัท เคที เอ็มแอนด์อี จำกัด เปิดเผยว่า บริษัทฯ กำลังเปิดรับสมัครวิศวกรออกแบบ จำนวน 3 อัตรา เงินเดือนทดลองงาน 8-12 ล้านดอง/เดือน เงินเดือนประจำ 15 ล้านดอง/เดือน และช่างเทคนิค จำนวน 30 อัตรา เงินเดือนทดลองงาน 8-10 ล้านดอง/เดือน ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์
“บัณฑิตจบใหม่ที่มีสาขาเครื่องปรับอากาศ การเชื่อม และไฟฟ้า สามารถสมัครได้ทุกคน นอกจากความเชี่ยวชาญแล้ว นักศึกษายังต้องมีทัศนคติที่ขยัน จริงจัง และกระตือรือร้นที่จะเรียนรู้” คุณทรูกล่าว
หลายอุตสาหกรรมมีเงินเดือนเริ่มต้นสูง
ดร. เล ดิงห์ คา กล่าวว่า มีนักศึกษาหลายร้อยคนได้รับการคัดเลือกอย่างเป็นทางการในงานมหกรรมหางานวันนี้ โดยเฉพาะอย่างยิ่ง ธุรกิจต่างๆ ต้องการบุคลากรจำนวนมากในสาขาต่างๆ เช่น การเชื่อมโลหะ วิศวกรรมไฟฟ้าเครื่องกล ระบบอัตโนมัติ ฯลฯ
“ประมาณ 50% ของนักศึกษาในสาขาวิชาเหล่านี้ของโรงเรียนมีงานทำหลังจากฝึกงานก่อนสำเร็จการศึกษา โดยมีเงินเดือนเริ่มต้น 10-12 ล้านดองต่อเดือน และหลังจาก 1-3 ปี นักศึกษาจำนวนมากมีรายได้ 20-30 ล้านดองต่อเดือน” ดร. ข่า กล่าว
คุณคา กล่าวว่า งานมหกรรมหางานเป็นโอกาสให้นักศึกษาได้พบปะกับนายจ้างโดยตรงและค้นหาตำแหน่งงานที่เหมาะสมกับสาขาวิชาที่ตนเรียน นอกจากนี้ ธุรกิจต่างๆ ยังสามารถสรรหาบุคลากรที่มีคุณภาพเพื่อตอบสนองความต้องการด้านการผลิตและธุรกิจได้อีกด้วย
ที่มา: https://thanhnien.vn/doanh-nghiep-nhat-moi-sinh-vien-di-an-trua-de-tuyen-dung-18525071813432895.htm
การแสดงความคิดเห็น (0)