A série de resoluções do Conselho Popular da Cidade de Ho Chi Minh não se concentra apenas em melhorar a vida de autoridades e servidores públicos, mas também em estender benefícios à maioria da população, especialmente aos grupos desfavorecidos. Novas políticas de apoio à moradia, renda, formação profissional, previdência social, saúde e educação visam o desenvolvimento rápido e sustentável da Cidade de Ho Chi Minh, sem deixar ninguém para trás.
Retenção de talentos com renda e moradia
Uma das políticas mais populares é o apoio ao aluguel de moradia para funcionários públicos, servidores públicos e trabalhadores que mudam de local de trabalho. Essa política se aplica de 1º de julho de 2025 a 30 de junho de 2027, com níveis de apoio variando de VND 4,8 a 10,4 milhões/mês, dependendo do cargo. Esta é uma solução oportuna, que ajuda a reduzir o peso das despesas de subsistência para funcionários públicos que precisam trabalhar em locais distantes, especialmente no contexto dos altos preços dos aluguéis de moradia na Cidade de Ho Chi Minh.
Ao mesmo tempo, a renda adicional sob o mecanismo especial da Resolução 98/2023 da Assembleia Nacional continua sendo mantida e expandida para as antigas regiões de Binh Duong e Ba Ria-Vung Tau . Funcionários e servidores públicos que concluírem suas tarefas com excelência ou excelência receberão uma renda adicional a uma taxa fixa de 3 milhões de VND/mês, ou até 1,8 vez a faixa salarial, a patente e a posição.
Em 2025, a Cidade de Ho Chi Minh decidiu aumentar o nível de gastos com a renda para 1,5 vez a faixa salarial, cargo e posição. Em comparação com o período anterior, os beneficiários da política também foram expandidos para diversas agências e trabalhadores contratados. Essa política não apenas melhora a vida de autoridades, servidores públicos e trabalhadores, mas também cria motivação para promover a produtividade, a eficiência do trabalho e avaliar adequadamente a capacidade.
Para alguns cargos que desempenham funções especiais, o Conselho Popular de HCMC também possui suas próprias políticas de apoio. Especificamente, líderes de equipes de vilas, aldeias e áreas recebem um subsídio de 4,68 milhões de VND/mês, enquanto milicianos recebem 350.000 VND/dia quando há uma decisão de mobilização.
Na área judicial, avaliadores e assistentes de avaliação receberão de 1 a 2,5 milhões de VND/mês, ajudando a garantir a qualidade das atividades de avaliação judicial, uma área que desempenha um papel importante na resolução de casos e atividades litigiosas.
Para evitar que funcionários públicos e servidores públicos deixem o setor público durante a reestruturação do aparato e caiam no desemprego, a Cidade de Ho Chi Minh implementou um pacote de empréstimos para a criação de empregos com um máximo de 300 milhões de VND/pessoa, taxa de juros preferencial (atualmente 6,6% ao ano) e prazo de empréstimo de 10 anos. Quando funcionários públicos, servidores públicos e funcionários deixam seus empregos, eles podem obter empréstimos sem garantia, abrindo oportunidades para abrir um negócio e criar empregos para si próprios.
Além disso, aposentados, servidores públicos e trabalhadores informais também têm direito a políticas de formação profissional, se necessário. Os estagiários recebem apoio para os custos de formação profissional de acordo com o preço unitário do serviço público, além de um auxílio-alimentação de VND 30.000/dia de estudo efetivo e um auxílio-viagem de VND 200.000/curso. Esta é uma oportunidade para os aposentados terem mais oportunidades de reintegração ao mercado de trabalho.
Promover a educação, a população e o bem-estar
Não apenas a força de trabalho do setor público, mas também a população se beneficia de muitas políticas aprovadas recentemente na sessão temática do Conselho Popular da Cidade de Ho Chi Minh, especialmente os desfavorecidos.
O maior destaque é a política de desenvolvimento da educação pré-escolar em parques industriais e áreas de mão de obra intensiva. As pré-escolas recebem apoio de 35 a 70 milhões de VND, os filhos dos trabalhadores recebem subsídios de 240.000 VND/mês e os professores da pré-escola recebem um adicional de 1 milhão de VND/mês. Essa política ajuda os trabalhadores a se sentirem seguros em seu trabalho, reduz o peso dos custos com creches e, ao mesmo tempo, mantém o corpo docente, que está sempre enfrentando escassez.
No trabalho populacional, a Cidade de Ho Chi Minh ofereceu muitas recompensas e apoios para reduzir a baixa taxa de natalidade, que após a fusão era de 1,43 filhos por mulher. Mulheres que deram à luz dois filhos antes dos 35 anos receberam um auxílio de 5 milhões de VND. Famílias pobres e quase pobres, beneficiários da previdência social, comunidades insulares e zonas especiais receberam apoio com exames pré-natais e de recém-nascidos, no valor de 2 milhões de VND.
Os colaboradores da população recebem um apoio de 600.000 a 700.000 VND/mês e também podem adquirir um seguro de saúde voluntário com 100% de cobertura. Este é um passo para melhorar a qualidade da população, resolver o problema da baixa taxa de natalidade e garantir a saúde reprodutiva.
Política de cuidados para idosos
Os idosos terão direito a benefícios previdenciários sociais. O subsídio de 650.000 VND/mês aplica-se a pessoas com 75 anos ou mais que não possuem pensão, ou a pessoas com idade entre 70 e 75 anos que sejam pobres ou quase pobres. Esta política ajuda a reduzir a sobrecarga das famílias e da sociedade no cuidado aos idosos.
Comparado ao gasto médio nacional atual de 500.000 VND, o nível de gastos na Cidade de Ho Chi Minh é 1,3 vezes maior, adequado aos recursos orçamentários e também ao custo de vida na área urbana mais cara do país.
Ao mesmo tempo, o nível padrão de assistência social para beneficiários, deficientes e pessoas com capacidade de trabalho reduzida também foi aumentado para 650.000 VND/mês, contribuindo para garantir um padrão de vida mínimo.
Para estudantes de minorias étnicas (Cham, Khmer, Cho Ro ou outros grupos étnicos que acabaram de sair da pobreza), a Cidade de Ho Chi Minh oferece mensalidades de até 60 vezes o salário-base por um ano letivo. Essa política ajuda a reduzir a desigualdade de desenvolvimento entre os grupos étnicos, criando oportunidades de aprendizagem mais equitativas.
Em particular, os jovens da Cidade de Ho Chi Minh que se alistarem para o serviço militar ou ingressarem na Polícia Popular receberão apoio com tratamento para erro refrativo a uma taxa de 12,5 a 25 milhões de VND. Esta é uma solução humanizada, que ajuda muitos jovens com boas condições de saúde a cumprir o serviço militar, ao mesmo tempo que cria justiça na seleção.
Fonte: https://ttbc-hcm.gov.vn/can-bo-cong-chuc-va-nguoi-dan-tp-hcm-huong-loi-tu-loat-chinh-sach-moi-1019480.html
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