도인민위원회 제15차 회의에 제출된 내부문제 관련 초안 검토

하띤성 인민위원회 법률위원회는 지역, 마을 및 주거지역 단위의 비전문 근로자의 직함, 수당 수준 및 겸직에 대한 규정에 대한 제출 및 결의안 초안을 검토했습니다.

9월 14일 오전, 성 인민의회 부의장인 쩐 반 키(Tran Van Ky)와 성 인민의회 법률위원회 위원장인 응우옌 티 누안(Nguyen Thi Nhuan)이 제18기 성 인민의회 제15차 회의에 제출된 의견서와 결의안 초안을 검토하기 위한 회의를 주재했습니다.

성 인민의회 부의장인 쩐 반 키(Tran Van Ky)와 성 인민의회 법률위원회 위원장인 응우옌 티 누안(Nguyen Thi Nhuan)이 검토 회의를 주재했습니다.

회의에서 대의원들은 내무부 대표들이 제15차 회의에 제출할 보고서와 결의안 초안을 발표하는 것을 들었습니다. 보고서에는 지역 사회, 마을 및 주거 집단 수준에서 비전문 근로자의 직함, 수당 및 겸직을 규제하는 보고서와 결의안 초안, 지역 사회 정치 조직의 고정 운영 예산 수준, 마을 및 주거 집단 활동에 직접 참여하는 사람들의 월별 지원 수준 및 겸직 수당 수준, 하띤성의 여러 다른 직책에 대한 수당 수준이 포함됩니다.

2023년 지방의 마을 단위 간부, 공무원 및 시간제 근로자의 수 배정에 관한 보고서 및 결의안 초안; 2023-2024학년도 하띤시 중등학교의 교직 계약 수 결정에 관한 보고서 및 결의안 초안.

도인민위원회 제15차 회의에 제출된 내부문제 관련 초안 검토

내무부 부국장인 쿠 후이 깜은 제출된 의견과 결의안 초안에 대해 보고했습니다.

검토 회의에서 대의원들은 제출된 결의안과 초안의 내용에 기본적으로 동의했습니다. 대의원들은 이번에 제출된 결의안 초안이 권한, 법적 절차, 그리고 공표의 필요성을 보장한다고 말했습니다.

많은 대의원은 직위 정책과 관련된 합리적이고 실용적인 수당 수준을 고려하고 조정하기 위해 법적 규정을 신중하게 연구할 필요가 있다고 제안했습니다.

2023년 도내 각 마을 단위 간부, 공무원, 파트타임 근로자의 정원을 배정하는 방안에 대해, 대의원들은 대량 모집보다는 지방자치단체가 간부 정원을 배정하는 책임을 지는 것이 필요하다는 의견을 피력했습니다.

도인민위원회 제15차 회의에 제출된 내부문제 관련 초안 검토

쩐 반 키(Tran Van Ky) 성 인민위원회 부위원장은 정책과 관련된 결의안 초안에 따른 입장을 명확히 해달라고 요청했습니다.

하띤시 중등학교의 2023-2024학년도 교사 노동 계약 수를 결정하는 결의안과 초안에 대해, 대의원들은 하띤시 주변 지역의 잉여 교원을 하띤시로 이전하여 어린이들의 교육 수요를 충족시키는 것이 철저한 검토가 필요하다고 말했습니다.

도인민위원회 제15차 회의에 제출된 내부문제 관련 초안 검토

성 인민위원회 법률위원회 위원장인 응우옌 티 누안(Nguyen Thi Nhuan)이 회의를 마무리했습니다.

회의를 마무리하며, 성(省)인민위원회 법률위원회 위원장인 응우옌 티 누안(Nguyen Thi Nhuan)은 각 기관 및 단위의 보고서 및 결의안 초안 작성과 대표단의 열정적이고 책임감 있는 의견을 높이 평가했습니다. 동시에, 각 단위가 성(省)인민위원회 법률위원회 위원들의 의견을 수렴하여 제18기 성(省)인민위원회 제15차 회의에 제출할 보고서, 사업 및 결의안 초안을 지속적으로 완성해 나가야 한다고 제안했습니다.

즈엉-충

원천