호찌민시의 구, 코뮌, 특구 당대회를 살펴보면, 많은 지방 정부가 경제 발전과 더불어 사회보장 사업을 핵심 사업으로 삼고 있음을 쉽게 알 수 있습니다. 공로자, 우대 정책 대상 가정, 그리고 소외 계층을 위한 복지부터 근로자의 지속 가능한 생계 지원, 청년층의 직업 지원까지 포괄적으로 목표가 설정되었습니다.
이는 단순한 서류상의 목표가 아니라, 도시부터 시민사회까지 정치 시스템 전체의 구체적인 실천으로 이어졌습니다. 장학금, 노후 주택 개보수, 사업 및 경제 발전에 어려움을 겪는 사람들을 위한 우대 대출 등이 그 예입니다.
더 높은 차원에서, 호치민시 인민위원회 2025-2030년 당대회는 또한 사람들이 개발의 결실을 누릴 수 있도록 사람들의 삶을 개선하기 위한 근접한 목표를 제시했습니다. 구체적으로, 시는 2030년까지 다음과 같은 목표를 설정합니다. 1인당 GRDP를 약 14,000-15,000 USD에 도달시키고, 10,000명당 35.1개의 병상, 10,000명당 21명의 의사, 10,000명당 35명의 간호사를 확보하고, 도시 주민의 100%가 1년에 최소 한 번 건강 검진을 받도록 합니다. 또는 2030년까지 유치원의 40%, 초등학교의 45%, 중등학교의 50%, 고등학교의 38.5%가 국가 기준을 충족하도록 합니다. 2030년까지 도시의 빈곤 기준에 따라 빈곤 가구가 없도록 노력합니다.
지표를 검토해 보면 사회보장 사업은 단순히 경제적 빈곤 감소에만 국한되지 않고 건강, 교육 , 주택, 문화 향유 등 다양한 환경 조성을 포괄한다는 것을 알 수 있습니다. 이러한 동기화는 사회보장이 일시적인 보조금 지급에 그치지 않고 지속 가능한 방식으로 삶의 질을 향상하는 데 기여합니다. 이러한 관심은 국민의 신뢰를 강화하고 정치적 결의를 구체적이고 긴밀한 행동으로 이어지게 했습니다.
사회 보장은 단순한 사회 정책이 아니라, 도시가 더 빠르고 지속 가능하게 발전할 수 있도록 안정과 합의를 유지하는 토대입니다. 빈부 격차가 사회적 격차를 쉽게 만들어내는, 전국에서 가장 높은 도시화율을 보이는 지역에서, 애정은 공동체의 결속력을 강화하는 "백신"과 같습니다.
더욱이, 국가 성장의 원동력인 경제 기관차이자 역동적인 도시는 단순히 GRDP 성장률뿐만 아니라 문명, 인간성, 그리고 인간애의 증거로도 측정됩니다. 호찌민시는 사회 보장에 집중하여 모든 사람에게 발전의 기회를 제공하고, 누구도 소외되지 않도록 하는 것이 살기 좋은 도시의 명성과 매력을 구축하는 길입니다.
이는 호치민시의 정치적 책임이자 전통, 도덕, 그리고 정체성입니다. 인류애의 가치가 계속해서 강력하게 고취될 때, 호치민시는 역동적인 경제 중심지이자 모든 시민이 나눔과 발전의 기회를 느끼는 인간적인 도시가 될 것입니다.
출처: https://www.sggp.org.vn/suc-hap-dan-cua-mot-do-thi-dang-song-post812030.html
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