
숲 속의 "커넥터"
수년간 전통 문화의 "영혼을 보존"하기 위해 열심히 노력한 끝에, 폴롱 플렌 씨(1986년생)는 2023년 타이장 지구의 문화정보부 부장으로 임명되었습니다.
많은 관광객, 특히 민속 연구가들에게 폴롱 플렌은 마치 동반자가 된 듯하며, 타이장 땅으로의 여행 내내 서로의 마음을 연결해 주고 토착 꼬투 문화를 배우고 연구하는 데 도움을 줍니다.
플렌 씨는 젊지만 전통 문화에 대한 해박한 지식을 가지고 있습니다. 호치민 시 문화대학교에서 수학한 후, 그는 고향으로 돌아와 전통 문화를 보존하고 유지하는 데 기여하기로 결심했습니다.
2013년, 지방 정부가 지역 사회의 전통 꼬뚜 거울과 문(moong)을 복원하고 관광 개발의 길을 연 시기였습니다. 자, 함께 떠나볼까요?
플렌은 집에 있는 시간보다 산에 오르는 데 더 많은 시간을 보냅니다. 쉬는 날에는 고산 마을을 돌아다니며 대중의 인식을 높이고, 사라질 위기에 처한 전통 문화적 가치를 배우고 연구합니다.

폴롱 플렌은 오랜 세월 축적된 경험을 바탕으로 탁월한 안목을 발휘하여 문화와 관광 발전을 위한 "문지기"라는 임무를 맡게 되었습니다. 이는 또한 플렌이 관광객들이 유산림과 연계된 꼬뚜 문화 체험을 즐길 수 있도록 산악 횡단 투어를 기획할 수 있는 기회이기도 합니다.
이러한 연결 사업 덕분에 플렌은 지역 관광을 성공적으로 홍보하고 지역 사회의 문화적 이야기를 통해 주민들의 소득을 창출할 수 있었습니다. 그러나 꼬투(Co Tu)에 사는 이 젊은이의 노력은 코로나19 팬데믹의 영향을 받아 관광객 수 또한 점차 감소하고 있습니다.
팬데믹 이후 지역 사회의 지원으로 회복이 계속되고 있습니다. 각 마을과 코뮌에 꼬뚜(Co Tu) 공 드럼팀을 재조직하고 숙박 시설을 복구하는 것부터 시작합니다.
문화 관광 스토리의 이점을 깨달은 많은 사람들이 참여하여 관광객들이 지역 사회의 문화 공간을 탐험하고 체험하는 여정에서 관광객을 위한 투어 가이드가 되었습니다. 특히 코투족의 전통 마을과 포무, 도로도덴드론, 반얀나무, 그린림나무와 같은 희귀한 유산 숲은 여전히 동부 트룽손 숲에 그대로 보존되어 있습니다." - 폴롱 플렌이 공유했습니다.
고지대에는 플렌 씨와 같은 연결자가 많지 않습니다. 하지만 다행스러운 것은 지역 공무원들 사이에서 다음과 같은 변화가 조용히 일어나고 있다는 것입니다.
따이장(Tay Giang) 가리(Ga Ry) 마을 청년 연합 서기인 리아 융(Riah Dung)은 지역 특산품을 중심으로 농장 모델을 통해 관광 스타트업 아이디어를 구상하고 있습니다. 남짜미(Nam Tra My) 지역의 많은 젊은 간부들이 찾는 응옥린(Ngoc Linh) 인삼 정원 관광지는 관광과 숲을 연계하고, 약용 경제 발전을 촉진하는 "이중" 효과를 창출합니다.

광남성에는 현재 소수민족 간부, 공무원 및 공공 직원이 3,751명으로 전체의 10.5%를 차지합니다. 이 중 34명이 성 단위, 185명이 군 단위, 1,070명이 사 단위에 근무하며, 그 중 공무원은 2,462명입니다.
2023년까지 성(省)의 국가기관 및 성급 공공서비스 부문에서 근무하는 소수민족 간부, 공무원 및 공무원은 10,215명 중 658명으로 전체의 6.4%에 달할 것으로 예상됩니다. 각급 인민위원회 위원인 소수민족 간부 및 공무원은 1,243명으로 전체의 21%를 차지합니다.
용기를 "만들다"
고지대의 젊은 간부들은 이제 기초 단계에서 "훈련"을 받은 후 기개를 보여주고 있습니다. 예를 들어, 응우옌 쑤언 응이엠(1986년생, 꼬뚜족)은 동장성 바(Ba) 사 인민위원회 위원장으로 발령받은 후 이 지역에 "환영"받았습니다.
지역 당 위원회 사무국장으로서의 전문적 역량을 발휘하여, 응우옌 쑤언 응이엠은 2024년 초 38세의 나이로 동반 지역 당 위원회 조직위원장으로 임명되었습니다.
동장구 당위원회 서기인 레 주이 탕(Le Duy Thang) 씨는 지역 직원들, 특히 코뮌 단위의 기층 직원들을 "갱생"시키고 있다고 말했습니다. 교육과 전문성 개발을 바탕으로 많은 직원들이 역량과 실무 경험을 향상시켜 국민을 위해 봉사하는 임무를 완수하고 있습니다. 탕 서기에 따르면, 기층 교육 과정은 차세대 직원들이 창의력과 날카로운 사고력을 함양하고 모든 과제를 완벽하게 완수하는 데 도움이 됩니다.
동시앙에서는 지구당위원회 조직위원장인 응우옌 쑤언 응이엠 외에도 최근 지방에서 핵심 리더십 직책을 맡을 수 있는 실무 역량을 갖춘 젊은 꼬뚜 간부들을 많이 임명했습니다.

대표적인 예로는 다음과 같습니다. 지구 인민위원회 부위원장 도 후 퉁(1984년생), 천연자원환경부 부장 쿠르 레(1985년생), 카당 공산당 위원회 서기 레 반 투(1987년생), 지구 청년연합 부서기 아팅 토안(1994년생)...
남성지구 당위원회 상임부서기인 라림 하우에 따르면, 평가를 통해 지역 내 소수민족 간부 배치 및 활용 사업에 많은 긍정적인 변화가 있었으며, 특히 젊은 여성 간부진에 대한 변화가 두드러졌다고 합니다.
최근 남성성은 기초 수준에서의 "훈련" 능력을 높이기 위해 작업 환경을 "개선"하기 위해 지구에서 코뮌으로 간부를 동원하고 순환 배치하는 데 주력하여 필요한 분야와 분야에 필요한 인력을 늘렸습니다.
"2020-2025년 임기 동안 남장성에는 지구당 집행위원회에 참여하는 소수민족 간부 24명이 있으며, 이 중 지구당 상무위원회에 참여하는 간부 6명이 전체의 46.15%를 차지합니다. 훈련과 성숙을 통해 많은 간부들이 전문적인 업무와 실무 경험을 모두 충족하는 매우 뛰어난 역량을 개발했습니다."라고 라림 하우 씨는 말했습니다.
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출처: https://baoquangnam.vn/cham-lo-cong-tac-can-bo-3141588.html
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