이 행사는 2023년부터 2028년까지 개최될 제7차 포병대 노동조합 총회를 환영하는 실질적인 활동입니다. 이 회의에서 모범적인 노조 간부들과 포병대원들은 각자의 경험, 모범 사례, 그리고 실질적인 모범 사례를 공유하며 2018년부터 2023년까지 포병대 노동운동과 노동조합 활동에 큰 족적을 남겼습니다.

교류에 참석하는 대표단.

지난 5년간 군단 내 노동운동과 노동조합 활동은 군단 당위원회와 각급 당위원회의 중점과 핵심 사항을 바탕으로 전면적으로 주도되고 실행되어 왔으며, 끊임없이 혁신하고 창조해 왔습니다. 2018-2023년 5개년 행동 계획의 목표와 과제를 기본적으로 달성했으며, 과제를 훌륭하게 완수했습니다. 그중에는 모범적인 집단과 개인, 그리고 수많은 모범 사례와 창의적인 모델이 등장했습니다.

거래소에서의 공연.

수년에 걸쳐, 포병장교학교 노동조합은 대표적인 강력한 노동조합 조직 중 하나였습니다.

포병장교학교 노동조합 소속이자 기초과학부 부장인 응우옌 티 옌 대령은 우수 사례를 공유하며 다음과 같이 말했습니다. "우리는 강한 정치적 의지와 직업에 대한 열정을 지닌, 어려움이나 고난을 두려워하지 않는 노조원들로 구성된 팀을 구성하는 데 관심이 있습니다. 또한, 모든 활동은 항상 경쟁 운동과 연계되어 있습니다. 노동조합은 학교 내 교수진 및 학과와 협력하여 다양한 모델을 기획하고 실행하고 있습니다. 대표적인 예로 "과학 연구 및 기술 혁신 팀 및 그룹", "영어 클럽", "좋은 강의, 좋은 수업" 등이 있습니다. 이러한 모델들은 실질적인 가치를 창출하여 업무에 크게 기여했습니다. 노동조합은 이러한 활동과 모델을 통해 전문 자격 향상, 교육의 질 향상, 그리고 교직원과 학생들의 신뢰 확보에 직접적으로 기여했습니다."

응우옌 티 옌 대령이 노동조합 활동에서의 경험을 공유하고 있습니다.

965작업장연합은 군단 기술부 산하의 부서로, 이 작업장의 주요 임무는 국가 방위 임무를 수행하기 위해 군단에서 지급하는 무기와 장비를 연구, 생산, 수리하는 것입니다.

965공장 노조 위원장인 응우옌 콩 혹 중령은 다음과 같이 강조했습니다. "우리는 노조가 추진하는 사업과 기술 개선을 촉진하는 운동을 실행하는 데 집중해야 합니다. 노조 간부들은 노조원들과 긴밀히 협력하여, 모든 직책에서 대담한 사고와 창의적인 업무 수행, 그리고 더 나은 해결책을 모색하도록 독려하고 동기를 부여해야 합니다."

이와 함께, 워크숍 연합 집행위원회는 워크숍 리더와 지휘관들에게 조합원들의 창의적인 아이디어를 접수하는 공간인 "창의력 지원팀"의 설립을 제안했습니다. 이를 통해 조합원들은 더욱 편안하고, 수월하게, 그리고 당당하게 자신의 아이디어를 발표할 수 있게 됩니다. 창의적인 아이디어를 접수받은 후, 창의력 지원팀은 객관적인 논의와 평가를 거쳐, 아이디어 제안자들이 아이디어를 완성하고 생산 과정에 즉시 적용할 수 있는 혁신적인 솔루션으로 발전시킬 수 있도록 지원합니다.

Factory 965에서는 수년에 걸쳐 창의적인 접근 방식을 통해 수십 가지의 이니셔티브를 사업부에 적용하여 노조원과 근로자의 창의성을 확산시키는 동기를 부여했습니다.

회의에서 군단 정치위원인 르 둑 호 대령은 최근 몇 년간 노조 활동에 대한 노조 간부들과 각급 조합원들의 노고와 책임을 높이 평가했습니다. 앞으로 노동 운동과 노조 활동의 효과를 지속적으로 증진하기 위해 각급 지도자와 지휘관들은 지도력과 방향을 강화하고, 실질적인 관심을 기울이며, 노동 운동과 노조 활동이 올바른 방향으로 효과적으로 운영될 수 있도록 유리한 환경을 조성해야 합니다. 그는 노조 간부들과 조합원들이 전문적인 역량, 책임감, 그리고 창의적인 활동을 통해 업무 효율성을 높이고, 새로운 시기에 군단의 정치적 과제를 성공적으로 수행하는 데 기여하기를 희망했습니다.

교환에서는 개인에게 보상이 주어졌습니다.

이번 회의에서 조직위원회는 2018년부터 2023년까지 노동조합 활동과 노동자 운동에서 뛰어난 성과를 보인 17명의 개인에게 상을 수여했습니다.

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