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IT 인력에 대한 수요가 증가하는 동시에 채용 요건을 충족하는 인적 자원의 질이 요구됨에 따라 ATCollabo Center는 실무 적용 산업에 초점을 맞춥니다.
ATCollabo가 주최한 유니티 워크숍 행사에 참석한 넷마블 프로덕트 매니저 |
베트남은 인프라 및 기술 응용 서비스 측면에서 매우 빠른 성장률을 보이는 시장으로 부상하고 있으며, 이는 역내 경쟁력 있는 투자 유치 환경을 제공합니다. 그러나 표준 IT 인력 부족은 경쟁력에 큰 영향을 미치는 주요 문제로, 젊은 인재를 위한 교육 및 실험 환경 조성이 중요한 역할을 합니다.
DxReports의 통계에 따르면, 베트남 IT 산업의 인적 자원 비율은 현재 전체 근로자 5,100만 명 중 약 1.1%로 추산됩니다. 동시에 TopDev의 인적 자원 보고서는 베트남의 IT 산업 인력 수요가 지속적으로 증가하고 있다고 밝혔습니다. 2022년부터 2024년까지 베트남은 매년 15만 명에서 19만 5천 명의 프로그래머/엔지니어 부족을 겪을 것으로 예상됩니다. 특히, 현재 5만 7천 명의 IT 학생 중 35%만이 기업의 수요를 충족하고 있으며, 나머지는 재교육이 필요한 상황입니다.
경력에 따라 1,380만 동에서 2,500만 동, 3천만 동에서 5천만 동에 달하는 매력적인 연봉에도 불구하고, 인적 자원은 여전히 기술 발전 속도와 기업의 투입 요구 사항을 충족하지 못하고 있습니다. 이는 시장 수요를 충족하는 인적 자원 교육의 질이 시급히 해결되어야 할 문제임을 시사합니다.
ATCollabo Center 대표 응우옌 황 안(Nguyen Hoang Anh) 씨는 다음과 같이 말했습니다. "대부분의 기업은 우수한 IT 인력을 채용하고 팀워크를 빠르게 따라잡는 데 어려움을 겪습니다. 기업들은 종종 신규 직원을 위해 인적 자원, 재정, 교육 시간 등의 자원을 투자해야 합니다. 이는 기업의 성장 속도와 경쟁력에 부정적인 영향을 미칩니다."
IT 인력에 대한 수요 증가와 채용 요건을 충족하는 인력의 질 향상이 요구되는 가운데, 한국 명문대 강사와 한국 스타트업 센터 엔지니어가 이끄는 ATCollabo Center는 베트남 전문가 팀과 협력하여 현재 매력적인 전공을 중심으로 디지털 인력 세대를 위한 교육 과정을 개설합니다. 게임 프로그래밍(Unity, Unreal, VFX); 풀스택 웹 프로그래밍; 인공지능(AI, ML, DL); 데이터 과학 ; 어린이를 위한 프로그래밍(로보틱스, 드론, VR, AR, 스크래치)... 특히, 백엔드 루키 해커톤 2023 프로그램은 기술 기업이 항상 필요로 하는 백엔드 작업자(웹사이트 또는 애플리케이션 운영 지원)를 위한 실무 교육에 중점을 둡니다.
응우옌 황 아인은 "트렌드를 예측할 수 있는 지식과 실무 기술을 갖추면 시장의 핵심 디지털 인력이 되고, 앞으로 점점 더 치열해지는 경쟁력을 높이는 데 도움이 될 것이라고 믿습니다."라고 말했습니다.
ATCollabo가 주최하는 루키 백엔드 해커톤 대회는 기술에 대한 열정이 넘치고 미래에 더 나은 수입을 보장하는 기술 엔지니어가 되고자 하는 모든 학생과 젊은 인재를 위한 대회입니다. 단순한 대회가 아닌, 백엔드 관련 지식을 처음부터 교육받고, 2천만 동(VND)의 초봉으로 세계적인 기술 기업에서 일할 기회를 제공하는 자리입니다.
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