ទាក់ទាញសិស្សពូកែ និងអ្នកដែលមានទេពកោសល្យ ចូលក្នុងប្រព័ន្ធ នយោបាយ
កប.អនឡាញ - នាថ្ងៃទី ២២ សីហា នៅសម័យប្រជុំសំណួរ-ចម្លើយក្នុងក្របខ័ណ្ឌនៃកិច្ចប្រជុំលើកទី៣៦ នៃគណៈកម្មាធិការអចិន្ត្រៃយ៍រដ្ឋសភា គណៈប្រតិភូ Leo Thi Lich (គណៈប្រតិភូរដ្ឋសភាខេត្ត Bac Giang ) បានស្នើសុំព័ត៌មានអំពីលទ្ធផលទាក់ទាញនិស្សិតឆ្នើមនៅថ្នាក់កណ្តាល និងមូលដ្ឋាន។
ឆ្លើយតប រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងមហាផ្ទៃ Pham Thi Thanh Tra បានឲ្យដឹងថា សេចក្តីសម្រេចចិត្តរបស់គណៈកម្មាធិការមជ្ឈិមបក្សបានចែងយ៉ាងច្បាស់អំពីយុទ្ធសាស្ត្រអភិវឌ្ឍន៍កម្មាភិបាល ទាក់ទាញសិស្សពូកែ និងអ្នកមានទេពកោសល្យមកក្នុងវិស័យសាធារណៈ។
នៅឆ្នាំ 2021 ប្រទេសនេះបានទាក់ទាញសិស្សពូកែ និងអ្នកវិទ្យាសាស្ត្រវ័យក្មេងត្រឹមតែ 2,891 នាក់ប៉ុណ្ណោះ ដែលក្នុងនោះ 1,110 នាក់ស្ថិតនៅកម្រិតកណ្តាល និង 1,781 នាក់នៅកម្រិតមូលដ្ឋាន។ ក្នុងន័យនេះ មូលដ្ឋានបានបង្កើតគោលនយោបាយជាក់លាក់ ដើម្បីទាក់ទាញសិស្សពូកែ និងអ្នកមានទេពកោសល្យមកក្នុងវិស័យសាធារណៈ។
បន្ទាប់ពីក្រឹត្យរបស់រដ្ឋាភិបាលនៅឆ្នាំ 2022 និង 2023 ប្រទេសទាំងមូលបានបន្តទាក់ទាញមនុស្សចំនួន 584 នាក់ដែលក្នុងនោះ 170 នាក់នៅក្នុងរដ្ឋាភិបាលកណ្តាលនិង 414 នាក់នៅក្នុងមូលដ្ឋាន។ ទោះបីជាការរំពឹងទុក និងតម្រូវការខ្ពស់ក្នុងបញ្ហានេះក៏ដោយ ប៉ុន្តែការអនុវត្តជាក់ស្តែងនៅតែប្រឈមមុខនឹងការលំបាកជាច្រើន។
លោក Pham Thi Thanh Tra រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងមហាផ្ទៃបានជូនដំណឹងថា “ក្រសួងកំពុងបន្តផ្តល់យោបល់ដល់នាយករដ្ឋមន្ត្រីលើបញ្ហានេះ សំដៅកសាងទីធ្លាធំទូលាយ ទាក់ទាញសិស្សពូកែ និងអ្នកមានទេពកោសល្យចូលក្នុងប្រព័ន្ធនយោបាយ”។
មន្ត្រីរាជការ និងមន្ត្រីរាជការដែលលែងមានចំនួន ២១.៨០០នាក់ នៅថ្នាក់ស្រុក និងឃុំ។
សួរស្តីរដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងមហាផ្ទៃ ប្រតិភូ Trinh Minh Binh (គណៈប្រតិភូរដ្ឋសភាខេត្ត Vinh Long) បានឲ្យដឹងថា បច្ចុប្បន្ននេះ គោលនយោបាយគាំទ្រកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករនិយោជិតមិនអាជីពនៅថ្នាក់ឃុំ ពេលអនុវត្តរបបផ្តាច់ការគឺអាស្រ័យទៅលើធនធាន និងលទ្ធភាពនៃតុល្យភាពថវិកាមូលដ្ឋាន។ ទន្ទឹមនឹងនេះ មូលដ្ឋានភាគច្រើនមិនអាចមានតុល្យភាពថវិកាផ្ទាល់ខ្លួន និងប្រឈមនឹងការលំបាកក្នុងការផ្តល់មូលនិធិសម្រាប់ការអនុវត្ត។
ប្រឈមមុខនឹងការពិតខាងលើ គណៈប្រតិភូ Trinh Minh Binh បានស្នើដល់រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងមហាផ្ទៃ ជម្រាបជូនលោកអំពីដំណោះស្រាយនាពេលខាងមុខ ដើម្បីណែនាំដល់រដ្ឋាភិបាល ជួយកម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ បុគ្គលិកសាធារណៈ និងកម្មករក្រៅម៉ោងនៅថ្នាក់ឃុំ ទទួលបានអត្ថប្រយោជន៍ពេញលេញនៅពេលពួកគេចាកចេញពីការងារ ដោយសារការរៀបចំឡើងវិញនូវអង្គភាពរដ្ឋបាលឃុំ-សង្កាត់។
ឆ្លើយតបនឹងសំណួររបស់គណៈប្រតិភូ រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងមហាផ្ទៃ Pham Thi Thanh Tra បានឲ្យដឹងថា ក្នុងដំណាក់កាលឆ្នាំ ២០២៣-២០២៥ ផែនការរៀបចំឡើងវិញនូវអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ស្រុកចំនួន ៤៧ នឹងកាត់បន្ថយចំនួន ១៣ អង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ស្រុក ហើយផែនការរៀបចំឡើងវិញនូវអង្គភាពរដ្ឋបាលថ្នាក់ឃុំចំនួន ១.២៤៧ អង្គភាពនឹងកាត់បន្ថយចំនួន ៦២៤ អង្គភាពរដ្ឋបាលឃុំ-សង្កាត់។
តាមការប៉ាន់ស្មានថានឹងមានមន្ត្រី និងមន្ត្រីរាជការដែលមិនមានចំនួន ២១ ៨០០ នាក់នៅថ្នាក់ស្រុក និងឃុំ ព្រមទាំងមន្ត្រីមិនអាជីពដដែលៗ។ ក្នុងនោះថ្នាក់ស្រុកនឹងមានអតិរេកប្រមាណ១.២០០នាក់; មន្ត្រីថ្នាក់ឃុំ និងមន្ត្រីរាជការត្រូវរំពឹងថានឹងមានអតិរេកប្រហែល ១៣.១០០នាក់; ហើយមន្ត្រីមិនអាជីពថ្នាក់ឃុំនឹងមានអតិរេកចំនួន ៧.១០០ នាក់។ ដូច្នេះចំនួនអតិរេកនេះចាំបាច់ត្រូវដោះស្រាយទាំងស្រុងនៅឆ្នាំ 2030។
ដើម្បីដោះស្រាយបញ្ហានេះ ក្រសួងមហាផ្ទៃបានពិភាក្សាលើអនុក្រឹត្យស្តីពីការសម្រួលការបើកប្រាក់បៀវត្សរ៍ ដែលគិតមកទល់នឹងពេលនេះ មូលដ្ឋានចំនួន ៤៦/៥៤ បានចេញគោលនយោបាយគាំទ្រមន្ត្រីរាជការ និងមន្ត្រីរាជការដែលមិនបានបង់ថ្លៃឡើងវិញ។ ប្រភពថវិកាសម្រាប់មូលដ្ឋានដើម្បីដោះស្រាយគោលនយោបាយ និងរបបដែលមិនប្រើដដែលៗមានទំហំធំណាស់។
សម្រាប់មូលដ្ឋានដែលអាចថ្លឹងថ្លែងថវិកាខ្លួនតាមវិមជ្ឈការថវិកា មូលដ្ឋានត្រូវមានតុល្យភាពក្នុងការរៀបចំប្រភពថវិកាដើម្បីរៀបចំបុគ្គលិកអតិរេកតាមក្រឹត្យរបស់រដ្ឋាភិបាលក៏ដូចជាដំណោះស្រាយរបស់ក្រុមប្រឹក្សាប្រជាជនខេត្ត។
លោក ថាន់ ត្រាផាម រដ្ឋមន្ត្រីក្រសួងមហាផ្ទៃ បានស្នើថា “លើសពីនេះ សម្រាប់មូលដ្ឋានដែលមិនអាចមានតុល្យភាពថវិកាបាន ត្រូវធ្វើការសំយោគភ្លាមៗ ដើម្បីឲ្យក្រសួងមហាផ្ទៃ រាយការណ៍ទៅរដ្ឋាភិបាល ដើម្បីបែងចែកថវិកាសម្រាប់ចំណាយលើប្រភពថវិកា ដើម្បីដោះស្រាយបញ្ហាសម្រួលបុគ្គលិក រួមទាំងការអនុវត្តគោលនយោបាយលើសចំណុះសម្រាប់កម្មាភិបាល មន្ត្រីរាជការ និងកម្មករមិនអាជីពនៅថ្នាក់ស្រុក និងឃុំ”។
ប្រភព៖ https://kinhtedothi.vn/thu-hut-sinh-vien-xuat-sac-nguoi-co-tai-nang-vao-he-thong-chinh-tri.html
Kommentar (0)