ស្ត្រីត្រួសត្រាយសេដ្ឋកិច្ចបៃតងសកល

(PLVN) - នៅក្នុងបរិបទនៃការប្រែប្រួលអាកាសធាតុ ការរិចរឹលបរិស្ថាន និងការថយចុះធនធាន សេដ្ឋកិច្ច បៃតងគឺជានិន្នាការជៀសមិនរួចឆ្ពោះទៅរកការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយចីរភាព។ ជាពិសេស ស្ត្រីគឺជាអ្នកនាំមុខគេ ដោយសារការខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់ពួកគេកាន់តែខ្លាំងឡើងក្នុងវិស័យថាមពលកកើតឡើងវិញ និងតួនាទីកណ្តាលរបស់ពួកគេជាអ្នកធ្វើការសម្រេចចិត្តនៅក្នុងគ្រួសារជុំវិញពិភពលោក។

០៣/០៩/២០២៥ ០៦:៥៧

ស្ត្រីចូលរួមចំណែកយ៉ាងសកម្មក្នុងការលើកកម្ពស់សន្តិសុខស្បៀងនៅក្នុងសហគមន៍។ (រូបថត៖ iStock)

(PLVN) - នៅក្នុងបរិបទនៃការប្រែប្រួលអាកាសធាតុ ការរិចរឹលបរិស្ថាន និងការថយចុះធនធាន សេដ្ឋកិច្ចបៃតងគឺជានិន្នាការដែលមិនអាចជៀសរួចឆ្ពោះទៅរកការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយចីរភាព។ ជាពិសេស ស្ត្រីគឺនៅជួរមុខ ដោយសារការបង្កើនកិច្ចខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់ពួកគេក្នុងវិស័យថាមពលកកើតឡើងវិញ និងតួនាទីស្នូលរបស់ពួកគេជាអ្នកធ្វើការសម្រេចចិត្តនៅក្នុងគ្រួសារជុំវិញ ពិភពលោក ។

គំនិតផ្តួចផ្តើមដើម្បីជួយស្ត្រីឱ្យទទួលយកគំនិតផ្តួចផ្តើមនៅក្នុងសេដ្ឋកិច្ចបៃតង

អង្គការសហប្រជាជាតិអះអាងថា រួមទាំងស្ត្រីនៅក្នុងសេដ្ឋកិច្ចបៃតងផ្តល់លទ្ធផលល្អប្រសើរ។ ប្រទេសដែលមានតំណាងខ្ពស់ជាងស្ត្រីនៅក្នុងសភារបស់ពួកគេក៏ទទួលបានពិន្ទុខ្ពស់ផងដែរលើសូចនាករសកម្មភាពអាកាសធាតុ ដែលបង្ហាញថាមេដឹកនាំស្ត្រីផ្តល់អាទិភាពដល់និរន្តរភាពបរិស្ថាន។ នៅឆ្នាំ 2023 ស្ត្រីនឹងមានចំនួន 32% នៃការងារនៅក្នុងថាមពលកកើតឡើងវិញនៅទូទាំងពិភពលោក បើធៀបនឹងត្រឹមតែ 22% នៅក្នុងឧស្សាហកម្មឥន្ធនៈហ្វូស៊ីលប៉ុណ្ណោះ។ ការវិនិយោគបន្ថែមលើភាពជាអ្នកដឹកនាំរបស់ស្ត្រីនៅជុំវិញពិភពលោកនឹងបង្កើនប្រាក់ចំណេញ និរន្តរភាព និងសមភាពយេនឌ័រ។ ការសិក្សាមួយទៀតរបស់អង្គការសហប្រជាជាតិឆ្នាំ 2020 បានរកឃើញថា នៅចន្លោះឆ្នាំ 2013 និង 2018 ក្រុមហ៊ុនដែលមានភាពចម្រុះយេនឌ័រកាន់តែប្រសើរនៅលើក្រុមប្រឹក្សាភិបាលរបស់ពួកគេគឺ 60%, 39% និង 46% ទំនងជាកាត់បន្ថយអាំងតង់ស៊ីតេថាមពល ការបំភាយឧស្ម័នផ្ទះកញ្ចក់ (GHG) និងការប្រើប្រាស់ទឹករៀងៗខ្លួនជាងក្រុមហ៊ុនដែលមិនមានភាពចម្រុះភេទ។

ក្នុង វិស័យកសិកម្ម ដែលជាវិស័យមួយដែលមានឥទ្ធិពលខ្លាំងបំផុតលើបរិស្ថាន អង្គការសហប្រជាជាតិបានចាប់ផ្តើមកម្មវិធីយេនឌ័រ និងបម្រែបម្រួលអាកាសធាតុ ដែលផ្តោតលើការបណ្តុះបណ្តាល និងការគាំទ្រផ្នែកហិរញ្ញវត្ថុសម្រាប់កសិករស្ត្រីក្នុងវិធីសាស្រ្តកសិកម្មឆ្លាតវៃអាកាសធាតុ។ ជាក់ស្តែង នៅក្នុងប្រទេសកំពុងអភិវឌ្ឍន៍ ស្ត្រីផលិតអាហាររហូតដល់ 80% ប៉ុន្តែខ្វះលទ្ធភាពទទួលបានដី ឥណទាន និងបច្ចេកវិទ្យាកសិកម្ម។ ស្ត្រីកសិករ អ្នកវិទ្យាសាស្ត្រ និងសហគ្រិនកំពុងអះអាងតួនាទីរបស់ពួកគេ។ ឧទាហរណ៍មួយទៀតគឺកម្មវិធី African Women in Agricultural Research and Development (AWARD) ដែលផ្តល់អំណាចដល់ស្ត្រី និងលើកកម្ពស់វិធីសាស្រ្តប្រកបដោយនិរន្តរភាព ដែលផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍ដល់សហគមន៍ និងប្រព័ន្ធអេកូឡូស៊ី។ តាមរយៈនេះ ចំនួនស្ត្រីដែលប្រកបរបរកសិកម្មប្រកបដោយនិរន្តរភាពកំពុងកើនឡើង។

ការទទួលស្គាល់តួនាទីត្រួសត្រាយរបស់ស្ត្រីនៅក្នុងការផ្លាស់ប្តូរ រួមចំណែកដល់ការចូលរួមយ៉ាងសកម្មរបស់ពួកគេនៅក្នុងសេដ្ឋកិច្ចបៃតង។ (រូបថត៖ UN Women)

នៅក្នុងប្រទេសកំពុងអភិវឌ្ឍន៍ជាច្រើន ស្ត្រីក៏ជាចំណុចកណ្តាលនៃសេដ្ឋកិច្ចរាងជារង្វង់ផងដែរ ជាពិសេសនៅក្នុងគំរូដែលកាត់បន្ថយកាកសំណល់ដោយការលើកទឹកចិត្តឱ្យប្រើឡើងវិញ ការកែច្នៃឡើងវិញ និងកាត់បន្ថយការប្រើប្រាស់ដែលមិនចាំបាច់។ ដោយសារស្ត្រីគ្រប់គ្រងកាកសំណល់ក្នុងគ្រួសារ ការអប់រំពួកគេអំពីដំណោះស្រាយគ្រប់គ្រងសំណល់ប្រកបដោយនិរន្តរភាពគឺជាយុទ្ធសាស្ត្រដ៏មានប្រសិទ្ធភាព។ គម្រោងដែលដឹកនាំដោយស្ត្រីនៅក្នុងវិស័យកែច្នៃឡើងវិញក្រៅផ្លូវការ ដូចជាគម្រោងដែលគាំទ្រដោយសម្ព័ន្ធសកលសម្រាប់ការកែច្នៃឡើងវិញ និងការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយនិរន្តរភាព (GARSD) បានកាត់បន្ថយកាកសំណល់ក្នុងទីក្រុងយ៉ាងខ្លាំង ខណៈពេលដែលបង្កើតឱកាសការងារ។ នៅក្នុងប្រទេសឥណ្ឌា គំនិតផ្តួចផ្តើម "ការប្រមូល និងកែច្នៃសំណល់រឹង" ដំណើរការដោយស្ត្រីជាចម្បង។ ស្ត្រីទាំងនេះបានបង្កើតប្រព័ន្ធគ្រប់គ្រងកាកសំណល់វិមជ្ឈការ ដែលប្រមូលសំរាមពីរាប់រយពាន់គ្រួសារ ហើយដំណើរការជាមធ្យមច្រើនជាង 1,000 តោនក្នុងមួយថ្ងៃ។

បំបែកឧបសគ្គយេនឌ័រក្នុងការប្រណាំងរហូតដល់សូន្យសុទ្ធ

ការប្រណាំងឆ្ពោះទៅរកការបំភាយ "សូន្យសុទ្ធ" គឺជាគំនិតផ្តួចផ្តើមមួយក្នុងចំនោមគំនិតផ្តួចផ្តើមជាសកលដើម្បីលើកកម្ពស់សេដ្ឋកិច្ចបៃតង ដែលមានលក្ខណៈមិត្តភាព និងនិរន្តរភាពសម្រាប់អាកាសធាតុ បរិស្ថាន និងភពផែនដី។ គួរកត់សម្គាល់ថា ស្ត្រីដើរតួនាទីយ៉ាងសំខាន់ក្នុងដំណើរការកាត់បន្ថយការពឹងផ្អែកលើឥន្ធនៈហ្វូស៊ីល និងការផ្លាស់ប្តូរទៅជាថាមពលកកើតឡើងវិញ និងពណ៌បៃតង ប៉ុន្តែជារឿយៗពួកគេត្រូវបានគេមើលរំលង។

ជាឧទាហរណ៍ នៅក្នុងតំបន់ឥណ្ឌូប៉ាស៊ីហ្វិក យោងទៅតាម UN Women នៅតែមានអតុល្យភាពរវាងវឌ្ឍនភាពប្រកបដោយនិរន្តរភាព និងសមភាពយេនឌ័រ។ ជាពិសេសស្ត្រីក្នុងវិស័យកសិកម្មក្នុងតំបន់មានច្រើនជាងពាក់កណ្តាលនៃកម្មករទាំងអស់នៅក្នុងវិស័យនេះ។ ឧទាហរណ៍ នៅ​ក្នុង​ប្រទេស​ឡាវ ស្ត្រី​បង្កើត​បាន​ជាង ៧០% នៃ​កម្លាំង​ពលកម្ម​នៅ​ជនបទ បន្ទាប់មក​គឺ​មីយ៉ាន់ម៉ា (៤៥%) និង​វៀតណាម (៤១%)។ ក្រៅពីវិស័យកសិកម្ម ស្ត្រីបានចូលរួមកាន់តែខ្លាំងឡើងនៅក្នុងការផ្លាស់ប្តូរទៅថាមពលកកើតឡើងវិញ ដោយមនុស្សជាច្រើនកំពុងធ្វើការលើគម្រោងថាមពលព្រះអាទិត្យ និងជីវម៉ាសខ្នាតតូចដែលជួយដល់សេដ្ឋកិច្ចក្នុងស្រុក និងជនបទ កាត់បន្ថយការពឹងផ្អែកលើឥន្ធនៈហ្វូស៊ីល និងកាត់បន្ថយផលប៉ះពាល់នៃការប្រែប្រួលអាកាសធាតុលើការផលិតស្បៀងអាហារ និងធនធានទឹក។ ទោះជាយ៉ាងណាក៏ដោយ ការងាររបស់ស្ត្រីជារឿយៗត្រូវបានរដ្ឋាភិបាលមិនអោយតម្លៃ និងមិនត្រូវបានទទួលស្គាល់។ ការងាររបស់ពួកគេច្រើនតែត្រូវបានគេមើលឃើញថាជាការបន្ថែមនូវការទទួលខុសត្រូវលើការថែទាំដែលមិនបានទទួលប្រាក់ឈ្នួល ដូចជាការមើលថែទាំកុមារ មនុស្សចាស់ និងជនពិការ – តួនាទីសំខាន់ ប៉ុន្តែជារឿយៗត្រូវបានគេមើលរំលង និងមិនមានសំណង។

ស្ត្រីនៅក្នុងសាធារណរដ្ឋប្រជាធិបតេយ្យកុងហ្គោធ្វើការ និងថែទាំកូនរបស់ពួកគេក្នុងពេលតែមួយ ប៉ុន្តែការខិតខំប្រឹងប្រែងរបស់ពួកគេជារឿយៗមិនត្រូវបានទទួលស្គាល់ទេ។ (រូបថត៖ UN Women)

យោងតាមអនុសញ្ញាក្របខ័ណ្ឌអង្គការសហប្រជាជាតិស្តីពីការប្រែប្រួលអាកាសធាតុ អង្គការសុខភាពពិភពលោក និងក្រុមប្រឹក្សាសិទ្ធិមនុស្សអង្គការសហប្រជាជាតិ ការផ្លាស់ប្តូរថាមពលត្រូវតែមានសមធម៌ និងការពារសិទ្ធិរបស់ប្រជាជនដែលងាយរងគ្រោះ រួមទាំងស្ត្រី និងកុមារី។ ការដោះស្រាយបញ្ហាទាំងនេះគឺជារឿងសំខាន់បំផុត ហើយត្រូវបានគូសបញ្ជាក់នៅក្នុងរបៀបវារៈរបស់អង្គការសហប្រជាជាតិ។ អាស្រ័យហេតុនេះ អង្គការសហប្រជាជាតិអំពាវនាវឱ្យរដ្ឋសមាជិកទទួលយកវិធីសាស្រ្តឆ្លើយតបនឹងយេនឌ័រចំពោះសកម្មភាពអាកាសធាតុ រួមទាំងការរៀនសូត្រពីការអនុវត្តល្អបំផុត និងការច្នៃប្រឌិតនៅកម្រិតមូលដ្ឋាន។ គំនិតផ្តួចផ្តើមដូចជា "ផែនការសកម្មភាពស្តីពីយេនឌ័រ និងបម្រែបម្រួលអាកាសធាតុ" របស់ UNFCCC ក៏កំពុងដំណើរការផងដែរ ដើម្បីធានាថាការរួមចំណែករបស់ស្ត្រីត្រូវបានទទួលស្គាល់ ហើយសំឡេងរបស់ពួកគេត្រូវបានរួមបញ្ចូលនៅក្នុងការសន្ទនាជាសកលស្តីពីសកម្មភាពអាកាសធាតុ។

ការទទួលស្គាល់តួនាទីរបស់ស្ត្រីជាអ្នកដឹកនាំនៅក្នុងការផ្លាស់ប្តូរ និងជាអ្នកជំរុញនៃភាពធន់របស់សហគមន៍មានន័យថា ការផ្តល់អាទិភាពដល់ភាពជាអ្នកដឹកនាំរបស់ស្ត្រីក្នុងដំណើរការធ្វើការសម្រេចចិត្ត និងការទទួលស្គាល់ការរួមចំណែកដ៏សំខាន់របស់ពួកគេក្នុងការជំរុញការផ្លាស់ប្តូរប្រកបដោយនិរន្តរភាព ជាពិសេសនៅពេលដែលជីវភាពរបស់ពួកគេត្រូវបានផ្សារភ្ជាប់ជាមួយនឹងការងារនៅក្នុងថាមពលកកើតឡើងវិញ និងសេដ្ឋកិច្ចបៃតង។

ឧទាហរណ៍មួយគឺគំនិតផ្តួចផ្តើមរបស់ Women's I Tok Tok Tugeta Network (WITTT) នៅក្នុងប្រទេសវ៉ានូអាទូ ដែលជាប្រទេសមួយក្នុងចំនោមប្រទេសដែលងាយរងគ្រោះបំផុតចំពោះការប្រែប្រួលអាកាសធាតុ ដែលដឹកនាំដោយស្ត្រីមួយក្រុមដែលបានប្រើប្រាស់ចំណេះដឹង និងជំនាញក្នុងតំបន់ដើម្បីកសាងភាពធន់នឹងសហគមន៍។ តាមរយៈការផ្តល់សិទ្ធិអំណាចដល់ស្ត្រីឱ្យដើរតួនាទីជាអ្នកដឹកនាំនៅក្នុងយុទ្ធសាស្ត្របន្សាំអាកាសធាតុ និងការកាត់បន្ថយ បណ្តាញ WITTT លើកកម្ពស់ការអនុវត្តប្រកបដោយនិរន្តរភាព ធានាថាសំឡេងរបស់ស្ត្រីត្រូវបានផ្តល់អាទិភាពក្នុងការសម្រេចចិត្ត និងអនុវត្តដំណោះស្រាយប្រកបដោយប្រសិទ្ធភាពដើម្បីដោះស្រាយបញ្ហាប្រឈមដែលសហគមន៍របស់ពួកគេជួបប្រទះ រួមទាំងការការពារអំពើហិង្សាលើយេនឌ័រ ការកែលម្អសិទ្ធិជនពិការ ការគ្រប់គ្រងគ្រោះមហន្តរាយ និងសុខភាពសាធារណៈ។

ប្រទេសកាន់តែច្រើន រួមទាំងវៀតណាមបានទទួលស្គាល់សារៈសំខាន់នៃការបញ្ចូលយេនឌ័រទៅក្នុងគោលនយោបាយអាកាសធាតុ និងការលើកកម្ពស់សេដ្ឋកិច្ចបៃតង។ អាស្រ័យហេតុនេះ រដ្ឋាភិបាលក៏កំពុងផ្តោតលើការបង្កើតគោលនយោបាយគាំទ្រដល់ភាពជាអ្នកដឹកនាំរបស់ស្ត្រី និងភាពជាសហគ្រិនក្នុងវិស័យផ្លាស់ប្តូរថាមពល និងការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយចីរភាព។

ការចូលរួមរបស់ស្ត្រីនៅក្នុងសេដ្ឋកិច្ចបៃតងមិនត្រឹមតែនាំមកនូវផលប្រយោជន៍ដល់បរិស្ថានប៉ុណ្ណោះទេ ថែមទាំងមានផលប៉ះពាល់សេដ្ឋកិច្ចយ៉ាងសំខាន់ផងដែរ។ យោងតាមរបាយការណ៍របស់ McKinsey ការលើកកម្ពស់សមភាពយេនឌ័រអាចបន្ថែម $12 trillion ដល់ GDP សកលនៅឆ្នាំ 2025។ ក្នុងបរិបទនៃការអភិវឌ្ឍន៍ប្រកបដោយនិរន្តរភាព អង្គការ និងគម្រោងដែលដឹកនាំដោយស្ត្រីតែងតែវិនិយោគប្រាក់ចំនេញរបស់ពួកគេឡើងវិញទៅក្នុងផ្នែកនៃការអភិវឌ្ឍន៍សហគមន៍ ការថែទាំសុខភាព និងការអប់រំ ដែលបង្កើតឱ្យមានផលប៉ះពាល់ជាវិជ្ជមាន។

អង្គការអន្តរជាតិខាងការងារ (ILO) ក៏បានគូសបញ្ជាក់ផងដែរថា សេដ្ឋកិច្ចបៃតងអាចបង្កើតការងារបានចំនួន 24 លាននៅត្រឹមឆ្នាំ 2030 ដោយផ្តល់ថា គោលនយោបាយការងាររួមបញ្ចូលយេនឌ័រត្រូវបានដាក់ឱ្យដំណើរការ។ តំណាងស្ត្រីក្នុងវិស័យថាមពលកកើតឡើងវិញ កសិកម្មប្រកបដោយនិរន្តរភាព និងវិស័យបច្ចេកវិទ្យាបរិស្ថានអាចជំរុញកំណើនការងារ ទន្ទឹមនឹងនោះក៏ជំរុញគោលនយោបាយបៃតង និងការច្នៃប្រឌិតដែលបំពេញតម្រូវការសេដ្ឋកិច្ច និងបរិស្ថានផងដែរ។

ប្រភព៖ https://baophapluat.vn/phu-nu-tien-phong-trong-nen-kinh-te-xanh-toan-cau-post541837.html