ユニークなレジデンシー選考日：ライブマッチメイキング

TP - ここ10年ほど、9月9日はハノイ医科大学の医学生にとって特別な日となっています。この日は、人々と専門職を直接「マッチング」する体験ができる日です。マッチデー（レジデンシー専攻を選択する日）と呼ばれるこの日は、レジデンシー試験と並んで、現在ベトナムで最もユニークな大学院試験とされています。

Báo Tiền Phong•11/09/2025

厳密な入力

研修医試験は、専門研修専攻を選択するために、医師が生涯で一度だけ、大学を卒業した年にのみ受験できるため、現在では最も厳しい大学院後の試験であると考えられています。

この試験に不合格になった場合、特定の専門分野の医師になるには、第一専門医試験、第二専門医試験を受験し、修士号または博士号取得のための勉強をしなければなりません。研修医は単なる称号ではなく、入学試験から研修プログラムに至るまで厳しい要件が課せられるため、非常に名誉ある資格です。

研修医研修に参加するには、保健訓練学校の医学、伝統医学、歯学の卒業生は卒業後すぐに入学試験を受ける必要があります。

最近、ハノイ医科大学はこの試験を全国の他の医学部卒業生にも拡大しました。試験は通常毎年8月に、その年に卒業する学生のみを対象に実施されます。合格すると、大学卒業生は研修医となり、大学と診療施設で3年間のフルタイム研修を受けることになります。

2016年以前は、レジデンシー試験の受験者は試験前に専攻希望を登録していました。2016年以降、ハノイ医科大学は研修プログラムを刷新し、入学定員を拡大しました。受験者はこの試験の結果に基づいて専攻を選択します（まず試験の点数を取得し、その後専攻を選択します）。

卒業生代表のヴー・ゴック・ズイさんは産婦人科を専攻しました。写真：HUU LINH

ハノイ医科大学は2025年、38の研修専攻に426名の研修医を入学させる予定です。国内14の医療研修機関から1,009名の受験者のうち952名が試験に登録しました。その結果、690名の新規医師が研修医選考に進む資格を得ました。

マッチデーでは、希望者1名につき、スコアの高い候補者から順に、定員に達するまで応募を受け付けます。各メジャーの定員には限りがあり、2～3名程度のメジャーは少なく、30～40名程度のメジャーは多くあります。

したがって、スコアが高いほど、志望校に合格する可能性が高くなります。マッチデーは、専攻科目の登録日であるだけでなく、新任研修医が医療の診察・治療のキャリアを築くための第一歩を踏み出す、いわば成人の儀式とも言えます。

形成外科のレジデンシーを学んだある医師は、自分が試験を受けた年、形成外科の定員はわずか2名で、幸運にも合格した2名のうちの1名だったと話してくれました。レジデンシー試験を終えた後、彼は大量の知識を記憶することに集中しなければならなかったため、バックパックを試験室に置き忘れたそうです。

「3年間の研修医生活では、夕方にホーおじさんの霊廟まで車で行くのが、まるで休暇に出かけるような気分になることもありました。とはいえ、3年間の研修医生活は非常にストレスフルでした」と、研修医は語った。

「ホット」な業界の顔

最も緊張する段階は、候補者がどの専攻を学ぶかを決める段階です。通常、各医師はマッチデーに入る前にいくつかの希望を練っています。マッチデーでは、新人研修医はそれぞれ30秒以内に、まだ定員に余裕のある専攻の中から専攻を直接決定しなければなりません。時間切れになっても専攻を選択しない場合、候補者は研修医として学ぶ権利を放棄したものとみなされ、一度選択した専攻を変更する権利はありません。

今年のマッチデーでは、試験で最高得点を獲得した医師を選出した結果、産婦人科、形成外科、麻酔・蘇生、がんなどが「最もホット」な専攻であることが分かりました。興味深いことに、産婦人科と形成外科の2つの専攻は、魅力度ランキングで最高得点を獲得した候補者の座をめぐって激しい競争を繰り広げています。

各専攻には定員があるため、最高得点の受験者が希望する専攻をすべて選択している場合、それより低い得点の受験者は、まだ定員がある専攻を選択する必要があります。そのため、低い得点の受験者は、事前に4～5個の希望を準備しておく必要があります。

今年、最初に希望を表明する特権を得たのは、新人医師のヴー・ゴック・ズイ氏（同校レジデント入学試験でトップの成績を収めた）で、産婦人科を選択しました。次に希望を表明したのが、新人医師のホアン・マイ・フオン氏（同校レジデント入学試験でトップの成績を収めた）で、形成外科を選択しました。3番目に希望を表明したのが、試験で3番目に高い成績を収めた新人医師のグエン・トゥ・トゥイ氏で、産婦人科を選択しました。4番目に希望を表明したのが、新人医師のディン・ズイ・クオン氏で、形成外科を選択しました。

産婦人科と形成外科の2つの専攻は、最初の出願登録者から早々に定員に達しました。形成外科専攻は定員が6名でしたが、得点上位26位の受験者によって既に満員となりました。産婦人科専攻は定員が13名でしたが、33番目の出願登録者までには定員に達しました。

上記の 2 つの専攻に加えて、最高得点の 100 人の候補者のグループで十分な数の応募者を集めた場合、麻酔と蘇生、がんなどの他の専攻も「ホット」専攻として分類されます。

上記の4つの専攻に加え、高得点を得た50名の候補者の中で、多くの候補者が選択した専攻は、画像診断、心臓内科、小児科の3つです。今年、新人医師のレジデンシー専攻選択の状況は大きく変化しました。5～7年前は、皮膚科が高得点の候補者に多く選ばれるという現象がありました。

それほど魅力的ではないと考えられている専攻でも、高得点の受験者（上位 150 人）が選択する専攻には、救急蘇生、神経学、精神医学、核医学、病理学などがあります。これらの流行に左右されない選択は、多くの場合、学生がその職業に対して深い愛情を持っていることから生まれます。

直接的な形で職業を「ペアリング」する活動では、試験の点数が低いために定員がいっぱいで自分の好きな職業を選ぶ機会がない新人医師が生まれることがわかります。

ハノイ医科大学理事会が長年にわたり伝えてきたメッセージは、「あらゆる専攻は学び、研究する価値があり、専門職におけるあらゆる貢献は人々の健康にとって尊いものである」ということです。重要なのは、一度専攻を選んだら、その分野の優れた専門家となるために必要な能力を身につけ、真剣に学ぶ決意を固めることです。

候補者の能力を綿密に評価する

ハノイ医科大学学長のグエン・ヒュー・トゥ教授は、研修医試験の受験者数は過去最大で、学外からの受験者も少なくなかった（14名）と語った。

レジデンシー試験を受ける新卒医師たちは、4年間の準備期間と6年間の研修からなる革新的な「卒業」プログラムで学ぶ最初の一期生です。医師養成プログラム全体を変革し、本校の研修の根幹となるイノベーションを実現する10年間です。

グエン・フー・トゥ教授は、レジデンシー試験は基礎理論から臨床までを網羅した最大2,000問の問題集を備えた初の革新的な試験であると明言しました。今年のレジデンシー試験は、受験者の能力を的確に評価するものと言えるでしょう。

グエン・フー・トゥ教授は、新任研修医たちに語りかけながら、人生において人は自分の職業を選ぶものだが、時には職業が人を選ぶこともあると語った。「研修医試験の定員は非常に少なく（通常、全専攻（PV）で15～20名程度）、専門分野を選ぶ権利があるのはリーダーだけです。

二人目からは、学校の課題に沿って専攻を学びなさい。そして、現在活躍する一流の教授や博士のほとんどは一流ではないが、彼らは非常に成功し、自分の職業を愛し、最後まで自分の職業を守り続けていると保証する」とトゥ教授は述べた。