دبیرکل تو لام درخواست کرد که کمیته‌های حزبی، سازمان‌های حزبی و کل سیستم سیاسی بر سازماندهی انتشار نتایج دوازدهمین کنفرانس مرکزی تمرکز کنند و اطمینان حاصل کنند که هر کادر و عضو حزب به درستی آن را درک می‌کند، به درستی اجرا می‌کند و از اجماع بالایی برخوردار است. عکس: baochinhphu.vn

محور منسجم، یکپارچه و هماهنگ اسناد کنگره

با روحیه نوآوری مستمر، کمیته مرکزی تصمیم گرفت محتوای سه سند شامل گزارش سیاسی، گزارش اجتماعی -اقتصادی و گزارش خلاصه ساختمان حزب را به شیوه‌ای منسجم، یکپارچه و همزمان در یک گزارش سیاسی (جدید) ادغام کند. گزارش سیاسی در جهت موارد زیر تکمیل می‌شود: تضمین میراث و نوآوری، انعکاس دقیق شیوه‌های توسعه کشور؛ به ویژه دستاوردهای برجسته در سیاست، اقتصاد، فرهنگ، جامعه، دفاع ملی، امنیت، امور خارجه و غیره.

اهداف چهاردهمین دوره کنگره و چشم‌انداز سال‌های ۲۰۴۵ و ۲۰۵۰ با نقاط عطف زیر مرتبط هستند: ۱۰۰ سال تحت رهبری حزب، ۱۰۰ سال جمهوری سوسیالیستی ویتنام. محرک‌های جدید توسعه شامل علم و فناوری، نوآوری، تحول دیجیتال، توسعه منابع انسانی باکیفیت و بهره‌برداری مؤثر از مزایای ادغام عمیق بین‌المللی است.

این کنفرانس بر نقش کلیدی حزب‌سازی و اصلاح، کار پیشگیری و مبارزه با فساد، اسراف و منفی‌گرایی؛ مبارزه با فردگرایی، منافع گروهی، تخریب ایدئولوژیک، اخلاقی و سبک زندگی؛ تقویت کنترل بر قدرت؛ بهبود رهبری حزب، ظرفیت حکومت‌داری و مبارزه؛ بهبود ظرفیت حکومت ملی و عملکرد سازمان و دستگاه در نظام سیاسی تأکید کرد. گزارش‌هایی که خلاصه‌ای از اجرای منشور حزب و گزارش خلاصه‌ای از ۴۰ سال نوآوری را ارائه می‌دادند، بیشتر بهبود یافتند تا به پایه همبستگی و وحدت در کل حزب و پایه‌ای برای برنامه‌ریزی استراتژی‌های توسعه ملی تبدیل شوند.

اصلاحات نهادی یک پیشرفت و نیروی محرکه کلیدی برای ارتقای توسعه سریع و پایدار است. دوازدهمین کنفرانس مرکزی، خلاصه‌ای از رویه‌ها و ارزیابی موانع و کاستی‌ها در تعدادی از قوانین و نهادهای فعلی را هدایت کرد؛ از آنجا، اصلاحاتی را برای رفع تنگناهای قانونی و ارتقای توسعه در دوره جدید هدایت کرد. مفاد قانونی باید پایدار و دارای ارزش بلندمدت باشند؛ قوانینی که ایجاد توسعه را تنظیم می‌کنند، فقط مسائل اساسی چارچوب را تحت اختیار مجلس ملی تنظیم می‌کنند.

ساختار نظام حقوقی ملی مطابق با مدل توسعه جدید نیاز به نوآوری و بهبود مستمر دارد. حزب، رهبری ساخت یک نظام حقوقی هماهنگ، یکپارچه، شفاف و عملی را بر عهده دارد که منجر به ایجاد یک محیط سرمایه‌گذاری و کسب‌وکار مطلوب، تضمین حقوق مشروع مردم، ترویج کاربرد فناوری در مدیریت دولتی و تبدیل آن از یک مدل اداری مدیریتی به یک مدل اداری خدماتی می‌شود.

کار پرسنلی به عنوان «کلیدِ کلیدها» مورد تأکید قرار گرفته است. آماده‌سازی پرسنل برای چهاردهمین کنگره حزب باید به شیوه‌ای همزمان، علمی، روشمند، دقیق، دموکراتیک، عینی و شفاف انجام شود و اجرای صحیح مقررات حزبی، اصل مرکزیت دموکراتیک و مقررات قانونی تضمین گردد.

تمرکز بر سازماندهی کنگره‌های حزب در تمام سطوح

دستورالعمل کار پرسنلی برای چهاردهمین کنگره ملی حزب، سندی بسیار مهم است که تمام کارهای مربوط به آماده‌سازی و انتخاب پرسنل برای کمیته مرکزی حزب، دفتر سیاسی، دبیرخانه، دبیرکل و مناصب کلیدی رهبری کشور را تعیین می‌کند و به موفقیت چهاردهمین کنگره ملی حزب کمک می‌کند. حزب همچنان به ارتقاء جایگاه خود و تأکید واضح‌تر بر نقش رهبری جامع، مطلق و مستقیم خود بر کشور ادامه می‌دهد و در عین حال، اجرای قوی - همزمان - جامع انقلاب بازسازی و ساده‌سازی دستگاه‌های سازمانی را برای ورود به دوران توسعه شکوفای ملت هدایت می‌کند.

معرفی و انتخاب پرسنل باید بر اساس استانداردها و شرایط مبتنی بر برنامه‌ریزی باشد، اما نه خیلی سختگیرانه، بلکه باید بر اساس شیوه‌های خاص باشد، نه اینکه کسانی را که در برنامه‌ریزی نیستند اما دارای ویژگی‌ها و توانایی‌های برجسته‌ای هستند و الزامات وظایف را در دوره جدید برآورده می‌کنند، حذف کنیم. در استخدام/انتخاب مقامات کلیدی، پایبندی و حفظ دیدگاه و اصول حزب ضروری است: ما باید منافع ملت و مردم را بالاتر از همه قرار دهیم، قاطعانه اجازه ندهیم کسانی که استانداردها را رعایت نمی‌کنند، برای شرکت در چهاردهمین کمیته مرکزی حزب "نفوذ" کنند.

کنگره‌های حزبی در تمام سطوح برای دوره ۲۰۲۵-۲۰۳۰، پیش‌زمینه‌ای برای سازماندهی موفقیت‌آمیز چهاردهمین کنگره ملی حزب هستند. دوازدهمین کنفرانس مرکزی در مورد مهلت‌های زیر تصمیم گرفت: کنگره‌های مردمی باید قبل از ۳۱ ژوئیه ۲۰۲۵ تکمیل شوند؛ کنگره‌هایی که مستقیماً بالاتر از کمیته‌های مردمی و حزبی کمون‌ها، بخش‌ها و مناطق ویژه هستند باید قبل از ۳۱ اوت ۲۰۲۵ تکمیل شوند؛ و کنگره‌های حزبی استانی و کمیته‌های حزبی که مستقیماً تحت نظر کمیته مرکزی هستند باید قبل از ۳۱ اکتبر ۲۰۲۵ تکمیل شوند. و ما "همزمان می‌دویم و صف می‌کشیم".

علاوه بر ایجاد و پرورش تیمی از کادرهای سطح استراتژیک، لازم است توجه ویژه‌ای به ایجاد تیمی قوی از کادرهای مردمی شود که قادر به انجام وظایف خود به خوبی باشند، استانداردهای ویژگی‌های سیاسی، اخلاق، ظرفیت عملی، تفکر نوآورانه، جسارت در تفکر، جسارت در انجام کار، جسارت در پذیرش مسئولیت، دلبستگی به مردم و داشتن دیدگاه توسعه‌ای برای قرار دادن آنها در موقعیت‌های کلیدی را تضمین کنند.

برای اجرای مؤثر نتایج دوازدهمین کنفرانس مرکزی، کمیته‌های حزبی، سازمان‌های حزبی و کل نظام سیاسی با فوریت در حال درک نتایج کنفرانس هستند و تضمین می‌کنند که هر کادر و عضو حزب از اجماع بالا، درک صحیح و اجرای صحیح برخوردار باشد. تو لام، دبیرکل، تأیید کرد: «دوازدهمین کنفرانس مرکزی گامی مهم در فرآیند آماده‌سازی برای چهاردهمین کنگره ملی حزب است. نتایج کنفرانس به وضوح روحیه تفکر نوآورانه، اقدام قاطع، همبستگی - دموکراسی - نظم - خلاقیت - توسعه را نشان می‌دهد. ما با فرصت‌های جدید اما همچنین پر از چالش‌ها روبرو هستیم... که مستلزم آن است که کل حزب، کل مردم و کل ارتش ایمان و آرمان‌های خود را برای توسعه حفظ کنند و مصمم باشند که به نوآوری جامع برای ساختن ویتنامی صلح‌آمیز، توسعه‌یافته، قدرتمند، مرفه و شاد ادامه دهند.»[i]

[i]https://tulieuvankien.dangcongsan.vn/van-kien-tu-lieu-ve-dang/hoi-nghi-bch-trung-uong/khoa-xiii/phat- bieu-cua-tong-bi-thu-to-lam-be-mac-hoi-nghi-lan-thu-muoi-hai-ban-chap-hanh-trung-uong-dang-khoa-xiii-4326

دکتر نگو وونگ آنه

منبع: https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/buoc-quan-trong-chuan-bi-dai-hoi-xiv-cua-dang-157822.html