En la tarde del 10 de diciembre, el viceprimer ministro Ho Duc Phoc se reunió con ministerios y sectores para tratar la reestructuración y racionalización del aparato de Seguridad Social de Vietnam (VSS).
En la reunión, el Director General de Seguridad Social de Vietnam, Nguyen The Manh, ofreció una visión general de la red de seguridad social, sus características y operaciones y gestión de los Fondos de Seguridad Social y Seguro de Salud.
Basándose en la práctica y la experiencia internacional, en los últimos años la Seguridad Social de Vietnam ha implementado la ordenación, racionalización del aparato y reducción de personal.
Siguiendo las instrucciones de sus superiores, con base en los requisitos para garantizar la sostenibilidad y aumentar la cobertura, el Seguro Social de Vietnam ha desarrollado un plan para transferir el Seguro Social de Vietnam del Gobierno al Ministerio de Finanzas . Está organizado como una unidad de servicio público adscrita al Ministerio de Finanzas.
Al mismo tiempo, se propone racionalizar el aparato de la siguiente manera: Actualmente, la Seguridad Social de Vietnam tiene 21 departamentos y equivalentes, e implementará fusiones y consolidaciones para reducir 5 unidades.
De igual manera, en las agencias provinciales y municipales de seguridad social, se tomarán medidas para reducir en un 24,6% el número de puntos focales. A nivel distrital, seguiremos optimizando y organizando modelos interdistritales en localidades favorables, considerando las características de los distritos desfavorecidos, reduciendo así el número de puntos focales de seguridad social a nivel distrital.
La Seguridad Social de Vietnam también hizo propuestas relacionadas con la gestión del seguro de desempleo y la implementación del seguro de pensión complementario.
Al concluir la reunión, el viceprimer ministro Ho Duc Phoc afirmó que se busca optimizar el aparato para que sea compacto, reducir los gastos regulares, operar con eficacia y mejorar la capacidad de gobernanza nacional. Al detallar los plazos de implementación, el viceprimer ministro solicitó que el mecanismo sea más compacto que antes, opere con mayor eficacia, con menores gastos regulares, y que el número de puntos focales se reduzca al menos en un 15 %; se reduzcan los intermediarios; se descentralice y delegue competencias con mayor firmeza y claridad; y se aplique con vigor la tecnología de la información y los pagos sin efectivo.
El viceprimer ministro destacó la necesidad de que el aparato laboral se mantenga estable para garantizar los derechos de los participantes del seguro social.
Se recomienda que la Seguridad Social de Vietnam calcule el nombre adecuado para un fondo estatal no presupuestario a nivel nacional, ubicado en el Ministerio de Finanzas, pero que opere de forma independiente conforme a la ley, garantizando la continuidad, la interconexión y el mejor servicio a la población, en cualquier momento y lugar. El Ministerio de Finanzas solo ejerce la función de gestión estatal.
El Viceprimer Ministro también dio su opinión sobre el Consejo de Gestión del Seguro Social; el fin de las actividades del Comité Ejecutivo del Partido, el establecimiento de un Comité del Partido; y la elaboración de un Decreto sobre funciones, tareas y alcance del trabajo.
El Viceprimer Ministro solicitó reducir el aparato central de seguro social, mantener únicamente las unidades principales, fusionar y consolidar unidades con características similares y reducir el aparato provincial de seguro. En los distritos montañosos, debido a las características del terreno, este debe mantenerse intacto. En las zonas llanas, se puede reducir y establecer un modelo de seguro social interdistrital.
La Seguridad Social de Vietnam todavía administra el Fondo de Seguro de Desempleo y el Fondo de Seguro de Salud.
El Viceprimer Ministro solicitó que la Seguridad Social de Vietnam reciba comentarios para completar y presentar el informe dentro del plazo establecido.
VN (síntesis)[anuncio_2]
Fuente: https://baohaiduong.vn/thu-gon-dau-moi-bao-hiem-xa-hoi-cac-tinh-thanh-lap-mo-hinh-lien-huyen-400104.html
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