Τα όνειρα της σημερινής γενιάς πρέπει να είναι μεγαλύτερα από αυτά των προηγούμενων γενεών.

Στις 28 Αυγούστου, με την ευκαιρία της 79ης επετείου του Κλάδου Πληροφορικής και Επικοινωνιών, ο Υπουργός Πληροφορικής και Επικοινωνιών Nguyen Manh Hung είχε μια συνάντηση ανταλλαγής απόψεων και συζήτησης με όλους τους αξιωματούχους, τους δημόσιους υπαλλήλους, τους δημόσιους υπαλλήλους και τους εργαζόμενους σε 34 υπηρεσίες και μονάδες που υπάγονται στο Υπουργείο, με θέμα: Κλάδος Πληροφορικής και Επικοινωνιών: Προκλήσεις και ευκαιρίες στην ψηφιακή εποχή. Δεν είναι η πρώτη φορά που ο επικεφαλής του κλάδου μίλησε και απάντησε στις ανησυχίες των εργαζομένων στον κλάδο, αλλά αυτή τη φορά είχε τον μεγαλύτερο αριθμό συμμετεχόντων.

5.jpg (Κωδικός 5.jpg)
Η ανταλλαγή απόψεων μεταξύ της Υπουργού Nguyen Manh Hung και των υπαλλήλων του Υπουργείου Πληροφοριών και Επικοινωνιών πραγματοποιήθηκε την παραδοσιακή ημέρα της βιομηχανίας, στις 28 Αυγούστου. Φωτογραφία: Le Anh Dung

Η συνεδρία ανταλλαγής, η οποία πραγματοποιήθηκε σε 11 διαδικτυακές τοποθεσίες σε 3 περιοχές: Ανόι , Ντα Νανγκ και Χο Τσι Μινχ, είχε επίσης τη συμμετοχή των Υφυπουργών Πληροφοριών και Επικοινωνιών Φαν Ταμ, Νγκουγιέν Χούι Ντουνγκ, Νγκουγιέν Ταν Λαμ και Μπούι Χοάνγκ Φουόνγκ.

Επιλέγοντας την παράδοση του κλάδου ως το εναρκτήριο περιεχόμενο της ομιλίας, η Υπουργός Nguyen Manh Hung δήλωσε ότι οι 10 χρυσές λέξεις « Πίστη - Θάρρος - Αφοσίωση - Δημιουργικότητα - Συμπόνια» γεννήθηκαν στην πρακτική του κλάδου και αποτελούν επίσης την ταυτότητα του κλάδου και του Υπουργείου Πληροφοριών και Επικοινωνιών. Αυτές οι δέκα χρυσές λέξεις άφησαν οι προηγούμενες γενιές και η σημερινή γενιά πρέπει να τις κατανοήσει και να τις χρησιμοποιήσει ως εφόδια στη ζωή και την εργασία. «Ένας οργανισμός που δεν κληρονομεί τις ρίζες του είναι σαν να χάνει τις ρίζες του», τόνισε η Υπουργός Nguyen Manh Hung.

Ωστόσο, σύμφωνα με την ανάλυση του επικεφαλής του Υπουργείου Πληροφοριών και Επικοινωνιών, οι προηγούμενες γενιές συγκινήθηκαν όταν είδαν τις 10 παραδοσιακές χρυσές λέξεις του κλάδου, αλλά για τη σημερινή γενιά, προκειμένου να διατηρηθεί και να συνεχιστεί η ροή της παραδοσιακής ιστορίας, οι 10 χρυσές λέξεις πρέπει να «ζωντανέψουν», με νέες συνδηλώσεις κατάλληλες για τη σημερινή εποχή. Με αυτή την οπτική γωνία, ο Υπουργός Nguyen Manh Hung αφιέρωσε πολύ χρόνο στην ομιλία εξηγώντας τις νέες συνδηλώσεις, τις εκδηλώσεις κάθε ιδιότητας «Πίστη», «Θάρρος», «Αφοσίωση», «Δημιουργικότητα», «Πίστη» που σχετίζονται με την τρέχουσα πραγματικότητα, με συγκεκριμένα παραδείγματα από καταστάσεις και ιστορίες σε υπηρεσίες και μονάδες εντός του Υπουργείου.

Ταυτόχρονα, η Υπουργός Nguyen Manh Hung εξήγησε για άλλη μια φορά διεξοδικά το περιεχόμενο και τις βασικές αξίες του τρέχοντος συνθήματος του Υπουργείου Πληροφοριών και Επικοινωνιών, το οποίο είναι: «Δώστε το παράδειγμα - Πειθαρχία - Εστίαση - Πρωτοπορία» , με την ελπίδα ότι όλα τα στελέχη, οι εργαζόμενοι και οι υπάλληλοι του Υπουργείου και της βιομηχανίας θα το κατανοήσουν και θα το εφαρμόσουν στην καθημερινή ζωή.

W-tram 5G Viettel γωνία 1 1.jpg
Το όνειρο της τεχνολογικής αυτονομίας πολλών γενεών ηγετών της βιομηχανίας και των χωρών υλοποιείται από όσους εργάζονται σήμερα στον κλάδο της πληροφορικής και της τεχνολογίας. Φωτογραφία σταθμού βάσης 5G που παρήχθη από την Viettel : Le Mai

Ανασκοπώντας τα εξαιρετικά επιτεύγματα των προηγούμενων γενεών στην πρώτη καινοτομία, το Υπουργείο Πληροφοριών και Επικοινωνιών δήλωσε την απαίτηση: Με καλύτερες συνθήκες, τα όνειρα της σημερινής γενιάς πρέπει να είναι μεγαλύτερα από της προηγούμενης γενιάς· η επόμενη γενιά πρέπει να είναι καλύτερη από την προηγούμενη γενιά για να αναπτυχθούν η βιομηχανία και η χώρα.

Στην πραγματικότητα, η σημερινή γενιά έχει κληρονομήσει την παράδοση του κλάδου και έχει σημειώσει νέες εξελίξεις, επιτυγχάνοντας πολλά νέα επιτεύγματα, όπως: Από εκεί που ήρθαν οι ξένοι για να επενδύσουν στις τηλεπικοινωνίες, το Βιετνάμ έχει επεκταθεί, επενδύοντας στην παροχή τηλεπικοινωνιακών υπηρεσιών σε πολλές χώρες σε όλο τον κόσμο. Από την αγορά ξένου εξοπλισμού για χρήση, το Βιετνάμ πραγματοποιεί το όνειρο της κατασκευής ενός δικτύου με εξοπλισμό που παράγεται στο Βιετνάμ. 1.500 επιχειρήσεις ψηφιακής τεχνολογίας έχουν έσοδα από τη διεθνή αγορά έως και 10 δισεκατομμύρια δολάρια... Αυτές οι θεμελιώδεις αλλαγές έχουν συμβάλει στην ισχυρότερη ανάπτυξη του κλάδου και της χώρας σε σύγκριση με την προηγούμενη περίοδο. Ταυτόχρονα, διατηρώντας τη συνεχή ροή στην ιστορία του να είναι πάντα πρωτοπόρος και ηγέτης του κλάδου.

Αν έχεις πάθος για τη δουλειά σου, δεν θα νιώσεις πίεση.

Εκτός από την ευχή που εξέφρασε η συλλογικότητα των εργαζομένων του Υπουργείου να συνεχίσει να διατηρεί την παράδοση, να κληρονομεί το παρελθόν για να προχωρήσει μπροστά και να ανοίξει ένα νέο μέλλον, η Υπουργός Nguyen Manh Hung επιβεβαίωσε επίσης: Η βιομηχανία και το Υπουργείο Πληροφοριών και Επικοινωνιών διαδραματίζουν σήμερα σημαντικό ρόλο, με την αποστολή να αποτελέσουν τα φτερά για το Βιετνάμ ώστε να πετάξει ψηλά για να γίνει μια ισχυρή και ευημερούσα χώρα, και να γίνει ανεπτυγμένη χώρα έως το 2045. «Η αποστολή είναι μεγαλύτερη, πρέπει να προσπαθήσουμε περισσότερο!», συμβούλεψε η Υπουργός Nguyen Manh Hung.

1.jpg (Κωδικός 1.jpg)
Η υπουργός Nguyen Manh Hung υπενθύμισε στο προσωπικό του Υπουργείου Πληροφοριών και Επικοινωνιών να κατανοήσει ότι η εργασία σε κρατική υπηρεσία σημαίνει εξυπηρέτηση της πλειοψηφίας, επομένως η στάση ζωής είναι πολύ σημαντική. Φωτογραφία: Le Anh Dung

Ο επικεφαλής του τομέα Πληροφορικής και Επικοινωνιών μοιράστηκε επίσης τον ενθουσιασμό και την ειλικρίνειά του σχετικά με την κατεύθυνση και ορισμένα καθήκοντα του Υπουργείου κατά την τρέχουσα περίοδο, όπως η εναλλαγή προσωπικού, τα 2 στάδια ψηφιακού μετασχηματισμού των μονάδων, η μείωση του φόρτου εργασίας για τους εργαζόμενους μέσω επενδύσεων σε ψηφιακά εργαλεία, εικονικούς βοηθούς, η εύρεση νέων προσεγγίσεων όταν αντιμετωπίζουμε δυσκολίες, η εργασιακή νοοτροπία...

Συγκεκριμένα, από τα θετικά αποτελέσματα της εναλλαγής και των αποσπάσεων στελεχών του Υπουργείου Πληροφοριών και Επικοινωνιών σε τοπικές αρχές, υπουργεία και παραρτήματα τα τελευταία 5 χρόνια, ο Υπουργός επεσήμανε: Η εναλλαγή στελεχών δημιουργεί έναν υγιή και δυναμικό οργανισμό, βοηθώντας τα στελέχη να ωριμάσουν, να αποκτήσουν νέα επίγνωση και να εργαστούν καλύτερα. Σύμφωνα με τον Υπουργό, προκειμένου να υπάρχουν αρκετά στελέχη και να βελτιωθεί η ποιότητα των στελεχών, πρόσφατα, το Υπουργείο Πληροφοριών και Επικοινωνιών έχει προτείνει την ιδέα της σύνδεσης των στελεχών του Υπουργείου Πληροφοριών και Επικοινωνιών με στελέχη σε εθνικό επίπεδο, συνδέοντας τα στελέχη του Υπουργείου με μονάδες δημόσιας υπηρεσίας και επιχειρήσεις του κλάδου.

Επιβεβαιώνοντας ότι η μείωση του φόρτου εργασίας για τους εργαζόμενους αποτελεί ευθύνη των ηγετών, η Υπουργός Nguyen Manh Hung δήλωσε ότι το Υπουργείο Πληροφοριών και Επικοινωνιών αναπτύσσει έναν εικονικό βοηθό για την υποστήριξη των αξιωματούχων και των δημοσίων υπαλλήλων και δημιουργεί ένα ηλεκτρονικό σύστημα αναφοράς για τη μείωση του αριθμού των αναφορών που αποστέλλονται στο Υπουργείο κατά 10 φορές ετησίως. «Οι υπηρεσίες και οι μονάδες του Υπουργείου πρέπει να επενδύσουν στην τεχνολογία, να αναπτύξουν εργαλεία και συστήματα γνώσης, ώστε οι εργαζόμενοι στη μονάδα να μπορούν να εργάζονται λιγότερο σκληρά και να διασκεδάζουν και να ενθουσιάζονται», τόνισε ο επικεφαλής του τομέα Πληροφοριών και Επικοινωνιών.

3.jpg (Κωδικός 3.jpg)
Στο πλαίσιο της ισχυρής ανάπτυξης της Τεχνητής Νοημοσύνης, πολλοί εργαζόμενοι στον κλάδο αναρωτιούνται για την ιστορία της εφαρμογής της Τεχνητής Νοημοσύνης, τις αλλαγές στη ζωή και την εργασία από την Τεχνητή Νοημοσύνη. Φωτογραφία: Le Anh Dung

Η υπουργός Nguyen Manh Hung σημείωσε ότι οι εργαζόμενοι πρέπει να βλέπουν τα καλά της εργασίας σε κρατικούς φορείς για να εργάζονται με χαρά και πάθος. Όταν είναι παθιασμένοι και ενθουσιώδεις, οι εργαζόμενοι δεν θα αισθάνονται πιεσμένοι από την εργασία τους. Σε περιπτώσεις όπου είναι παθιασμένοι αλλά δεν μπορούν να βρουν λύση και δυσκολεύονται να την εφαρμόσουν, οι εργαζόμενοι μπορούν να ζητήσουν από τους ηγέτες τους λύσεις για να διευκολύνουν τις δύσκολες εργασίες.

Κατά τη διάρκεια της ομιλίας, ο Υπουργός Nguyen Manh Hung απάντησε επίσης στις ανησυχίες και τις ανησυχίες των εργαζομένων: Πώς να δημιουργηθεί κουλτούρα στον οργανισμό, πώς να γίνει ο οργανισμός εξαιρετικός, αν πρέπει να εμπιστευόμαστε τους εικονικούς βοηθούς, τη «διάρκεια ζωής» των νέων τεχνολογιών όπως η τεχνητή νοημοσύνη και το Fintech, πώς θα αλλάξει το επάγγελμα του εκπαιδευτικού στο πλαίσιο της ανάπτυξης της Τεχνητής Νοημοσύνης, πώς να αξιολογούνται οι μαθητές όταν τους επιτρέπεται να χρησιμοποιούν την Τεχνητή Νοημοσύνη...

Κλείνοντας τη συζήτηση, ο επικεφαλής του τομέα Πληροφόρησης και Επικοινωνιών εξέφρασε την ελπίδα ότι οι υπάλληλοι και οι εργαζόμενοι στο Υπουργείο θα ενωθούν, θα συνεργαστούν για την αποτελεσματική εκτέλεση των καθηκόντων της μονάδας τους και θα έχουν πάθος και χαρά στο έργο τους. Οι επικεφαλής των μονάδων του Υπουργείου πρέπει να δημιουργήσουν ένα περιβάλλον ώστε ο οργανισμός να γίνει το δεύτερο σπίτι των εργαζομένων.

Κληρονομώντας το παρελθόν και ανοίγοντας ένα νέο αναπτυξιακό μέλλον για τον κλάδο της Πληροφορικής και των Επικοινωνιών . Κατά τη διάρκεια της συνάντησης με πρώην ηγέτες του κλάδου της Πληροφορικής και των Επικοινωνιών, ο Υπουργός Nguyen Manh Hung επιβεβαίωσε ότι το Υπουργείο Πληροφορικής και Επικοινωνιών κληρονομεί πάντα το παρελθόν, ανοίγοντας παράλληλα ένα νέο αναπτυξιακό μέλλον, διατηρώντας τη συνέχεια μεταξύ των γενεών του κλάδου.