Πώς θα αλλάξουν οι όροι και ο υπολογισμός των συντάξεων από την 1η Ιουλίου;

Ο αναθεωρημένος νόμος περί κοινωνικής ασφάλισης του 2024 τίθεται επίσημα σε ισχύ από την 1η Ιουλίου 2025, φέρνοντας μια σειρά από σημαντικές αλλαγές στον τρόπο υπολογισμού των συντάξεων, ειδικά για τους εργαζόμενους με σύντομη περίοδο συμμετοχής στην κοινωνική ασφάλιση.

Συνταξιοδοτικές προϋποθέσεις (πριν και μετά τον νέο νόμο)

Οι εργαζόμενοι λαμβάνουν σύνταξη όταν πληρούν δύο βασικές προϋποθέσεις: τη συμπλήρωση της ηλικίας συνταξιοδότησης και την καταβολή του ελάχιστου αριθμού ετών κοινωνικής ασφάλισης.

Όσον αφορά την ηλικία συνταξιοδότησης, από πριν έως μετά την έναρξη ισχύος του Νόμου Κοινωνικών Ασφαλίσεων του 2024, η ρύθμιση αυτή παραμένει η ίδια σύμφωνα με τον Εργατικό Κώδικα του 2019.

Από το 2021, η ηλικία συνταξιοδότησης υπό κανονικές συνθήκες εργασίας θα ξεκινά από τα 60 έτη και 3 μήνες (άνδρες) και τα 55 έτη και 4 μήνες (γυναίκες), και στη συνέχεια θα αυξάνεται κατά 3 μήνες (άνδρες) και 4 μήνες (γυναίκες) κάθε χρόνο. Με άλλα λόγια, η ηλικία συνταξιοδότησης αυξάνεται σταδιακά σύμφωνα με τον οδικό χάρτη στα 62 έτη για τους άνδρες (2028) και στα 60 έτη για τις γυναίκες (2035).

Οι εργαζόμενοι που εκτελούν βαριά ή επικίνδυνη εργασία ή έχουν μειωμένη ικανότητα εργασίας μπορούν να συνταξιοδοτηθούν νωρίτερα, αλλά συνήθως η σύνταξή τους θα παρακρατείται κατά 2% για κάθε έτος πρόωρης συνταξιοδότησης.

Όσον αφορά τον ελάχιστο αριθμό ετών εισφορών κοινωνικής ασφάλισης, πριν από την έναρξη ισχύος του Νόμου περί Κοινωνικών Ασφαλίσεων του 2024, η προϋπόθεση για τη λήψη υποχρεωτικής σύνταξης είναι οι εργαζόμενοι να έχουν τουλάχιστον 20 έτη εισφορών κοινωνικής ασφάλισης για τους άνδρες και 15 έτη για τις γυναίκες.

Από την 1η Ιουλίου 2025, ο νέος κανονισμός επιτρέπει τόσο στους άνδρες όσο και στις γυναίκες να λαμβάνουν συντάξεις με ελάχιστη συμπλήρωση 15 ετών εισφορών κοινωνικής ασφάλισης. Ο κανονισμός αυτός αποσκοπεί στη δημιουργία ευκαιριών για τους συμμετέχοντες στην κοινωνική ασφάλιση που έχουν συμπληρώσει καθυστερημένα ή διαλείποντα έτη, ώστε να συσσωρεύουν αρκετό χρόνο για να λαμβάνουν συντάξεις, αντί να χρειάζεται να αποσύρουν την κοινωνική ασφάλιση αμέσως, επειδή το όριο των 20 ετών είναι πολύ μεγάλο. Πρέπει να σημειωθεί ότι εξακολουθούν να ισχύουν ξεχωριστοί κανονισμοί για περιπτώσεις συνταξιοδότησης λόγω μειωμένης ικανότητας για εργασία.

Ο νόμος περί κοινωνικής ασφάλισης του 2024 τίθεται σε ισχύ από την 1η Ιουλίου 2025, φέρνοντας πολλές αλλαγές στο συνταξιοδοτικό καθεστώς (ΦΩΤΟΓΡΑΦΙΑ: Κοινωνική ασφάλιση της πόλης Χο Τσι Μινχ)

Για να λάβουν σύνταξη , οι εργαζόμενοι πρέπει να καταβάλλουν συνεχώς υποχρεωτική ή προαιρετική κοινωνική ασφάλιση μέχρι την ηλικία συνταξιοδότησης ή μπορούν να κάνουν κράτηση για χρόνο συμμετοχής.

Μετά τη συνταξιοδότηση, οι εργαζόμενοι απολαμβάνουν πρόσθετα οφέλη, όπως ασφάλιση υγείας που καταβάλλεται από το ταμείο κοινωνικής ασφάλισης ή τον προϋπολογισμό.

Σε περίπτωση συνταξιοδότησης πριν από την ηλικία ή μη επαρκών ετών εισφορών, οι εργαζόμενοι μπορούν να λαμβάνουν μηνιαίες παροχές (εάν πληρούν τις νέες προϋποθέσεις σύμφωνα με τον Νόμο περί Κοινωνικών Ασφαλίσεων του 2024).

Τύπος για τον υπολογισμό του ποσοστού και του επιπέδου σύνταξης πριν και μετά την 1η Ιουλίου 2025

Η μηνιαία σύνταξη υπολογίζεται πολλαπλασιάζοντας το ποσοστό σύνταξης (%) επί τον μέσο μηνιαίο μισθό για τις εισφορές κοινωνικής ασφάλισης (προσαρμοσμένο για τον πληθωρισμό).

Σύμφωνα με τον Νόμο Κοινωνικών Ασφαλίσεων του 2014, το ποσοστό (%) των συνταξιοδοτικών παροχών πριν από την 1η Ιουλίου 2025 εξαρτάται από τον αριθμό των ετών εισφορών και υπάρχει διαφορά μεταξύ ανδρών και γυναικών.

Συγκεκριμένα, οι εργαζόμενες γυναίκες με 15 έτη εισφορών κοινωνικής ασφάλισης θα λαμβάνουν το 45% του μέσου μισθού κοινωνικής ασφάλισης· κάθε επιπλέον έτος εισφορών θα λαμβάνει ένα επιπλέον 2%· το μέγιστο επίπεδο είναι 75% που αντιστοιχεί σε 30 έτη εισφορών.

Οι άνδρες εργαζόμενοι με 20 έτη εισφορών κοινωνικής ασφάλισης θα λαμβάνουν 45%· κάθε επιπλέον έτος εισφορών θα λαμβάνει επιπλέον 2%· το μέγιστο επίπεδο είναι 75% που αντιστοιχεί σε 35 έτη εισφορών.

Εάν συνταξιοδοτηθείτε πρόωρα πριν από την καθορισμένη ηλικία, το ποσοστό της σύνταξής σας θα μειώνεται κατά 2% για κάθε έτος πρόωρης συνταξιοδότησης.

Μετά την 1η Ιουλίου 2025, το ποσοστό σύνταξης (%) θα παραμείνει το ίδιο για τις γυναίκες και θα προσαρμοστεί για τους άνδρες της ομάδας κάτω των 20 ετών. Συγκεκριμένα:

Γυναίκες εργαζόμενες: Καμία αλλαγή στον υπολογισμό. Αμοιβή για 15 χρόνια και λήψη 45%, συν 2% κάθε χρόνο, ανώτατο όριο 75% (30 χρόνια).

Άνδρες εργαζόμενοι: Εάν έχετε 15 έως κάτω των 20 ετών εισφορές κοινωνικής ασφάλισης, θα λαμβάνετε 40% στο όριο των 15 ετών και στη συνέχεια +1% κάθε χρόνο (επειδή λαμβάνετε 45% μόνο μετά από 20 χρόνια). Από 20 χρόνια και άνω, ο υπολογισμός είναι ο ίδιος όπως πριν: 45% στα 20 χρόνια, +2% κάθε χρόνο, μέγιστο 75% στα 35 χρόνια.

Με άλλα λόγια, οι άνδρες με 15 έτη εισφορών κοινωνικής ασφάλισης θα λαμβάνουν μόνο 40% (αντί να μην είναι επιλέξιμοι για σύνταξη πριν), 16 έτη 41%..., έως 20 έτη 45% και στη συνέχεια +2%/έτος μετά από 20 έτη.

Αυτό είναι ένα νέο σημείο για την υποστήριξη των ανδρών που έχουν καταβάλει εισφορές για λιγότερο από 20 χρόνια ώστε να συνεχίσουν να λαμβάνουν σύνταξη (προηγουμένως, οι άνδρες δεν λάμβαναν σύνταξη μετά από <20 χρόνια).

Όσον αφορά τον μέσο μηνιαίο μισθό για εισφορές κοινωνικής ασφάλισης, ο οποίος αποτελεί τη βάση υπολογισμού της σύνταξης, υπάρχει διαφορά μεταξύ του δημόσιου και του ιδιωτικού τομέα.

Σύμφωνα με την εφημερίδα Thanh Nien

Πηγή: https://thanhnien.vn/dieu-kien-va-cach-tinh-luong-huu-thay-doi-ra-sao-tu-17-185250614160132498.htm

Πηγή: https://baolongan.vn/dieu-kien-va-cach-tinh-luong-huu-thay-doi-ra-sao-tu-01-7-a197086.html