
An der Inspektion nahmen folgende Genossen teil: Nguyen Nam Dinh – Mitglied des Ständigen Komitees der Provinzpartei, ständiger stellvertretender Vorsitzender des Provinzvolksrats; Nguyen Nhu Khoi – Mitglied des Exekutivkomitees der Provinzpartei, stellvertretender Vorsitzender des Provinzvolksrats; sowie Leiter mehrerer Abteilungen und Zweigstellen der Provinz.
Bei der Prüfung des Resolutionsentwurfs zur Festlegung der Anzahl der Kader, Beamten und nicht-professionellen Arbeiter auf Gemeindeebene in der Provinz Nghe An im Jahr 2024 schlugen die Teilnehmer des Treffens neben der Änderung einiger Formulierungen zur Gewährleistung der Genauigkeit und des Formats des Dokuments auch einige Bedenken vor und forderten die für die Ausarbeitung zuständige Behörde, das Innenministerium, um eine Klarstellung auf.

Das heißt, die Gesamtzahl der im Jahr 2024 zugewiesenen Mitarbeiter ist im Vergleich zu 2023 um 670 Personen gestiegen, insbesondere in 10 Ortschaften, wo die Zahl ziemlich stark zugenommen hat; während die Provinz derzeit weiterhin die Politik der Einrichtung von Verwaltungseinheiten auf Bezirks- und Gemeindeebene im Zeitraum 2023–2025 umsetzt.
Konkret beträgt die Gesamtzahl der der Provinz im Jahr 2024 zugewiesenen Kader und Beamten 9.815 Personen, verglichen mit der zugewiesenen Zahl von 9.480 Personen im Jahr 2023. Dies entspricht einem Anstieg um 335 Personen. Die Zahl der nicht berufstätigen Arbeiter beträgt 6.103 Personen, verglichen mit der zugewiesenen Zahl im Jahr 2023. Dies entspricht einem Anstieg um 335 Personen.

Neben der Begründung für die Zuweisung von mehr Personal als im Jahr 2023 sprachen die Teilnehmer des Treffens auch die Gründe an und forderten das Innenministerium auf, klarzustellen, warum die Gesamtzahl der im Jahr 2023 zugewiesenen Kader und Beamten im Vergleich zur aktuellen Zahl immer noch 98 Personen und die Gesamtzahl der nicht professionellen Arbeiter im Vergleich zur Gesamtzahl im Jahr 2023 immer noch 171 Personen beträgt.

Bei der Überprüfungssitzung erklärte der Direktor des Innenministeriums, Nguyen Viet Hung, dass der Grund für die Personalaufstockung im Jahr 2024 im Vergleich zu 2023 in der Umsetzung des Regierungserlasses Nr. 33 liege, der ab dem 1. August 2023 in Kraft tritt (und den Regierungserlass Nr. 34 ersetzt).
Dementsprechend wird die Zahl der Kader, Beamten und nicht-professionellen Arbeiter auf Gemeindeebene auf Grundlage der Klassifizierung der Verwaltungseinheiten des Typs I, II, III und auf Grundlage der Bevölkerungsgröße und der natürlichen Fläche, die größer ist als die in der Resolution Nr. 1211 des Ständigen Ausschusses der Nationalversammlung für Standards von Verwaltungseinheiten und Klassifizierung von Verwaltungseinheiten vom 25. Mai 2016 vorgeschriebenen Standards, zugewiesen, um die Zahl der Beamten auf Grundlage der erhöhten Fläche und Bevölkerungsgröße zu berechnen.

Konkret bedeutet dies, dass bei jedem Bevölkerungswachstum einer Gemeinde ein Beamter und ein Hilfsarbeiter hinzukommen. Zusätzlich zur Bevölkerungszunahme werden bei jedem Wachstum der natürlichen Fläche einer Gemeinde ein Beamter und ein Hilfsarbeiter hinzukommen.
Obwohl die Provinz derzeit eine Politik zur Umstrukturierung der Verwaltungseinheiten auf Bezirks- und Gemeindeebene für den Zeitraum 2023–2025 umsetzt, muss der Umstrukturierungsplan vor der Umsetzung genehmigt werden. Gleichzeitig ist die Frist für den Personalabbau auf fünf Jahre begrenzt, so dass eine Personalverteilung erforderlich ist, um im Jahr 2024 genügend Mitarbeiter bereitzustellen.

Der Direktor des Provinzministeriums für Inneres erläuterte auch den Grund, warum die Gesamtzahl der Kader, Beamten und nicht-professionellen Arbeiter derzeit geringer ist als die im Jahr 2023 zugewiesene Gesamtzahl.
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