Höchstes Beamtengehalt: 14,4 Millionen VND/Monat

Ab dem 1. Juli beträgt das höchste Gehalt für Beamte 14,4 Millionen VND/Monat, berechnet auf Grundlage des neuen Grundgehalts von 1,8 Millionen VND.

Das Grundgehalt für Kader, Beamte und öffentliche Angestellte wurde ab heute auf 1,8 Millionen VND pro Monat erhöht. Gemäß den Richtlinien des Innenministeriums berechnet sich das Gehalt von Kadern, Beamten, öffentlichen Angestellten und Angehörigen der Streitkräfte durch Multiplikation des Grundgehalts (1,8 Millionen VND) mit dem Gehaltskoeffizienten. Der Gehaltskoeffizient richtet sich nach dem Rang der jeweiligen Beamtengruppe.

Wenn das Grundgehalt steigt, kommen Menschen mit hohen Gehaltskoeffizienten in den Genuss einer größeren Gehaltserhöhung.

Beamte erledigen Verwaltungsverfahren im Volkskomitee von Thu Duc City, Ho-Chi-Minh-Stadt, August 2022. Foto: Quynh Tran

Demnach beträgt das Höchstgehalt für Beamte des Typs A (leitender Spezialist oder gleichwertig) 14,4 Millionen VND/Monat. Im Vergleich zu bisher wird die Gruppe der Beamten mit dem höchsten Gehalt um 2,5 Millionen VND aufgestockt.

Das niedrigste Gehalt für Beamte der Kategorie A beträgt 3,8 Millionen VND/Monat, was einer Steigerung von 700.000 VND gegenüber vorher entspricht.

Für Beamte des Typs B (Chefspezialist oder gleichwertig) beträgt das höchste Gehalt 7,3 Millionen VND/Monat, das niedrigste 3,3 Millionen VND.

Beamte des Typs C (Fachkraft oder gleichwertig), das höchste Gehalt beträgt 6,5 Millionen VND/Monat, das niedrigste 2,4 Millionen VND.

Gehaltstabelle für Beamte
Einheit: Millionen VND
Gruppenrang	Stufe 1	Stufe 2	Stufe 3	Stufe 4	Stufe 5	Stufe 6	Stufe 7	Stufe 8	Stufe 9	Stufe 10	Stufe 11	Stufe 12
Typ A3 - Gruppe 1
Koeffizient	6.2	6,56	6,92	7.28	7,64	8
Vor dem 1.7.	9.2	9,8	10.3	10.8	11.4	11.9
Ab 1/7	11.2	11.8	12,5	13.1	13.8	14.4
Typ A3 - Gruppe 2
Koeffizient	5,75	6.11	6.47	6,83	7.19	7,55
Vor dem 1.7.	8.6	9.1	9.6	10.2	10.7	11.3
Ab 1/7	10.4	11	11.7	12.3	12.9	13.6
Typ A2 - Gruppe 1
Koeffizient	4.4	4,74	5.08	5.42	5,76	6.1	6.44	6,78
Vor dem 1.7.	6.6	7.1	7.6	8.1	8.6	9.1	9.6	10.1
Ab 1/7	7.9	8,5	9.1	9,8	10.4	11	11.6	12.2
Typ A2 - Gruppe 2
Koeffizient	4	4.34	4,68	5.02	5.36	5.7	6.04	6.38
Vor dem 1.7.	6	6.5	7	7,5	8	8,5	9	9,5
Ab 1/7	7.2	7.8	8.4	9	9.6	10.2	10.9	11.5
Typ A1
Koeffizient	2.34	2,67	3	3.33	3,66	3,99	4.32	4,65	4,98
Vor dem 1.7.	3.5	4	4.5	5	5.5	6	6.4	6.9	7.4
Ab 1/7	4.2	4.8	5.4	6	6.6	7.2	7.8	8.4	9
Typ A0
Koeffizient	2.1	2.41	2,72	3.03	3.34	3,65	3,96	4.27	4,58	4,89
Vor dem 1.7.	3.1	3.6	4.1	4.5	5	5.4	5.9	6.4	6.8	7.3
Ab 1/7	3.8	4.3	4.9	5.5	6	6.6	7.1	7.7	8.2	8,8
Typ B
Koeffizient	1,86	2.06	2.26	2,46	2,66	2,86	3.06	3.26	3.46	3,66	3,86	4.06
Vor dem 1.7.	2.8	3.1	3.4	3.7	4	4.3	4.6	4.9	5.2	5.5	5.8	6.1
Ab 1/7	3.3	3.7	4.1	4.4	4.8	5.1	5.5	5.9	6.2	6.6	6.9	7.3
Typ C - Gruppe 1
Koeffizient	1,65	1,83	2.01	2.19	2.37	2,55	2,73	2,91	3.09	3.27	3.45	3,63
Vor dem 1.7.	2.5	2.7	3	3.3	3.5	3.8	4.1	4.3	4.6	4.9	5.1	5.4
Ab 1/7	3	3.3	3.6	3.9	4.3	4.6	4.9	5.2	5.6	5.9	6.2	6.5
Typ C - Gruppe 2
Koeffizient	1,5	1,68	1,86	2.04	2.22	2.4	2,58	2,76	2,94	3.12	3.3	3,48
Vor dem 1.7.	2.2	2.5	2.8	3	3.3	3.6	3.8	4.1	4.4	4.6	4.9	5.2
Ab 1/7	2.7	3	3.3	3.7	4	4.3	4.6	5	5.3	5.6	5.9	6.3
Typ C - Gruppe 3
Koeffizient	1,35	1,53	1,71	1,89	2.07	2,25	2.43	2,61	2,79	2,97	3.15	3.33
Vor dem 1.7.	2	2.3	2.5	2.8	3.1	3.4	3.6	3.9	4.2	4.4	4.7	5
Ab 1/7	2.4	2.8	3.1	3.4	3.7	4.1	4.4	4.7	5	5.3	5.7	6

Beamte erhalten neben ihrem Gehalt auch Zulagen. Die Berechnung der Zulagen erfolgt auf Basis des Grundgehalts: 1,8 Millionen VND multipliziert mit dem Zulagenkoeffizienten. Zulagen, die als Prozentsatz des aktuellen Gehalts, der Zulage für Führungspositionen und der Dienstaltersgrenze berechnet werden, ergeben sich aus der Summe aus dem neuen Gehalt, der Zulage für Führungspositionen und der Dienstaltersgrenze multipliziert mit dem Prozentsatz der erhaltenen Zulagen.

Die in konkreten Geldbeträgen festgelegten Freibeträge bleiben nach den geltenden Regelungen unverändert.

Viet Tuan

Quellenlink: https://vnexpress.net/luong-cong-chuc-cao-nhat-14-4-trieu-dong-thang-4623729.html