Am 3. Juli hielt die Provincial Federation of Labor (PPL) die vierte Sitzung des Exekutivkomitees der Federation of Labor für die Amtszeit 2023–2028 ab, um die Ergebnisse der Gewerkschaftsaktivitäten in den ersten sechs Monaten des Jahres auszuwerten und Aufgaben für die Provincial sechs Monate des Jahres zu verteilen.
In den ersten sechs Monaten des Jahres wies der Arbeiterverband der Provinz die Gewerkschaften auf allen Ebenen in der Region an, die Resolution des Gewerkschaftskongresses auf allen Ebenen und das Thema der Gewerkschaftsaktivitäten im Jahr 2024 aktiv umsetzen und zu konkretisieren. Der Schwerpunkt sollte auf der Erfassung der Situation von Unternehmen und Arbeitnehmern liegen. Achten Sie auf die Sicherung des Lebens, des materiellen und geistigen Lebens, der Beschäftigung, der Umsetzung von Regelungen, Richtlinien, Standards und Prämien für Arbeitnehmer. Koordinieren Sie sich selbst, um Probleme in den Arbeitsbeziehungen zu lösen.
Gewerkschaften aller Ebenen haben sich koordiniert, um drei kollektive Arbeitsniederlegungen zu beenden. Fast 55.000 Gewerkschaftsmitglieder haben anlässlich des Neujahrsfestes und des Monats der Arbeit von den Betreuungsmaßnahmen der Gewerkschaften aller Ebenen im Gesamtwert von über 23,6 Milliarden VND unterstützt. Sieben „Union Shelters“ wurden mit einem Gesamtwert von über 270 Millionen VND unterstützt. 31 Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitern, deren Arbeitszeit aufgrund von Auftragsrückgängen des Unternehmens reduziert oder deren Arbeitsverträge gekündigt wurden, wurde eine Unterstützung im Gesamtwert von 31 Millionen VND genehmigt.
Darüber hinaus haben Gewerkschaften auf allen Ebenen patriotische Nachahmerbewegungen gefördert, anschließend: „Gute Arbeiter, kreative Arbeiter“, „Grün, sauber, schön, Gewährleistung von Arbeitssicherheit und Hygiene“ …; verstärkte Propaganda- und Mobilisierungsarbeit für Gewerkschaftsmitglieder, Arbeiter und Beamte, um die Richtlinien und Richtlinien der Partei sowie die Richtlinien und Gesetze des Staates umzusetzen; nahm aktiv an Management, Aufsicht und Gesellschaftskritik teil; entwickelte Gewerkschaftsmitglieder, gründete Gewerkschaftsorganisationen, baute starke Gewerkschaftsorganisationen auf und beteiligte sich am Parteiaufbau …
Auf der Konferenz diskutierten, einigten sich die Delegierten und legten die wichtigsten Aufgaben für die letzten sechs Monate des Jahres fest. Diese lauten: Die Situation der Unternehmen und Arbeitnehmer weiterhin zu erfassen. Rechtzeitige Koordinierung zur Beseitigung und Lösung von Schwierigkeiten, Problemen und Sorgen in den Arbeitsbeziehungen, um die legitimen Rechte und Interessen der Arbeitnehmer zu gewährleisten und harmonische und fortschrittliche Beziehungen in den Unternehmen aufzubauen.
Führen Sie Aktivitäten zur Feier des 95. Jahrestages der Gründung der Vietnamesischen Gewerkschaft und des 78. Jahrestages der Gründung der Ninh Binh -Gewerkschaft durch und organisieren Sie diese. Leiten und organisieren Sie weiterhin die Aktivitäten des Dialogs, der Verhandlungen, der Unterzeichnung von Tarifverträgen und der Umsetzung demokratischer Regelungen, insbesondere in nichtstaatlichen Unternehmen.
Koordinieren Sie sich mit den staatlichen Verwaltungsbehörden, um die Überwachung, Kontrolle und Handhabung der Einhaltung des Arbeitsrechts und des Gewerkschaftsgesetzes zu verstärken. Konzentrieren Sie sich auf die Förderung der Entwicklung von Gewerkschaftsmitgliedern, den Aufbau von Basisgewerkschaften und die effektive Umsetzung des „Spitzenmonats für die Entwicklung von Gewerkschaftsmitgliedern, den Aufbau von Basisgewerkschaften und die Aufnahme herausragender Gewerkschaftsmitglieder in die Partei“ im Juli 2024. Organisieren Sie Schulungen zur Gewerkschaftsarbeit für Gewerkschaftsfunktionäre aller Ebenen.
Kieu An-Truong Giang
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Quelle: https://baoninhbinh.org.vn/lien-doan-lao-dong-tinh-trien-khai-nhiem-vu-cong-tac-6-thang/d2024070309493582.htm
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