Next time Fusion stehen der Provinz entscheidende Chancen zur Verfügung, da sich dadurch viele Entwicklungsräume eröffnen und sie bis 2030 zum Durchbruch zu einer zentral verwalteten Stadt schaffen können.
Herr Nghiem Xuan Thanh – Mitglied des Zentralkomitees der Partei, ehemaliger Sekretär des Parteikomitees der Provinz Khanh Hoa – wurde vom Zentralkomitee zum Sekretär des neuen Parteikomitees der Provinz Khanh Hoa für die Amtszeit 2020–2025 ernannt.
Herr Tran Quoc Nam – Vorsitzender des Volkskomitees der Provinz Ninh Thuan – bekleidet für die Amtszeit 2020–2025 das Amt des Vorsitzenden des Volkskomitees der Provinz Khanh Hoa.
Ein Reporter von VietNamNet interviewte ihn über Druck, die Überzeugungen, den Solidaritätsgeist sowie über neue Maßnahmen, die der Provinz Khanh Hoa in der kommenden Zeit zu einer bahnbrechenden Entwicklung verhelfen sollen.
Wie fühlen Sie sich, wenn Sie als vom Premierminister gewählter neuer Vorsitzender der Provinz Khanh Hoa diese Verantwortung übernehmen, die Ihnen einen größeren Entwicklungsspielraum, aber auch mehr Verantwortung bietet?
Zunächst möchte ich der Partei, dem Staat, der Regierung und dem Premierminister für ihr Vertrauen danken und mir diese große Verantwortung übertragen. Ich fühle mich sehr geehrt, bin mir aber auch gleichzeitig bewusst, dass Ehre immer mit Verantwortung einhergeht.
Die Provinz Khanh Hoa ist eine Region mit besonderer strategischer Lage und großem Potenzial. Dazu gehören die längste Küstenlinie des Landes (490 km), das National Highway 1-System, vier UNESCO-Welterbestätten und über 200 große und kleine Inseln. Dies ist für uns sowohl ein Potenzial als auch eine Herausforderung, die Region zu einem führenden Wirtschafts- und Kulturzentrum des Meeres und der Inseln aufzubauen.
Mein erster Gedanke war, die Leistungen früherer Generationen zu würdigen, den unermüdlichen Einsatz der Bevölkerung und der Wirtschaft, die Khanh Hoa zu dem gemacht haben, was es heute ist. Danach dachte ich darüber nach, wie ich dieses Vertrauen rechtfertigen und den Menschen und der Region echte Ergebnisse bringen kann.
Sie haben sicherlich ein Aktionsprogramm für die neue Provinz vorbereitet. Können Sie uns Ihre Prioritäten für die Übernahme des Amtes als Vorsitzender des Volkskomitees der Provinz Khanh Hoa mitteilen?
- Als ich die Aufgabe übernommen habe, habe ich klar festgelegt, dass sich jeder Kader, insbesondere der Leiter der lokalen Regierung, mit vollem Wissen, Geist und Mut darauf vorbereiten muss, die ihm übertragene Verantwortung zu übernehmen.
Ich bringe kein vorgefertigtes Programm von irgendwoher mit, sondern bringe eine Haltung des Zuhörens, der Verbindung und des ernsthaften Dienens mit. Bei der Umsetzung meiner Arbeit verfolge ich stets eine ernsthafte, geschlossene und verantwortungsvolle Haltung.
Meine erste Anforderung besteht darin, die Arbeit schnell zu erfassen, Aufgaben reibungslos und effektiv auszuführen und den Menschen praktische Vorteile zu bringen.
Die oberste Priorität besteht darin, die Organisationsstruktur nach der Fusion zu stabilisieren und einen reibungslosen und unterbrechungsfreien Ablauf aller Aktivitäten sicherzustellen. Anschließend werden die wichtigsten Pläne überprüft, insbesondere in den Bereichen Küstenstadtentwicklung, Verkehrsinfrastruktur, Meereswirtschaft, hochwertiger Tourismus usw.
Gleichzeitig wird die Provinz alle Potenziale, Vorteile und strategische Pläne prüfen, um eine „neue Denkweise“ für ein sich entwickelndes Khanh Hoa zu schaffen, insbesondere wenn die Fusion weitere Impulse setzt.
Es ist besser, die Provinzführung zusammenzuarbeiten, um jedes Entwicklungspotenzial der beiden alten Ortschaften (Ninh Thuan, Khanh Hoa) zu klären, um kein Potenzial zu verpassen.
Der neue Vorsitzende des Volkskomitees der Provinz Khanh Hoa wird sich sicherlich stark von dem des offiziellen Vorsitzenden der Provinz Ninh Thuan unterscheiden, und der Druck wird nicht gering sein, Sir?
Jeder Ort hat seine eigenen Besonderheiten, und der Druck ist überall spürbar, nur in unterschiedlichem Ausmaß, Tempo und Erwartungen. Als Vorsitzender des Volkskomitees der Provinz Ninh Thuan habe ich viele wertvolle Dinge gelernt, insbesondere Flexibilität im Management, wie man die Menschen in den Mittelpunkt der Politik stellt und stets standhaft langfristige Ziele verfolgt.
In Khanh Hoa sind das Ausmaß und die Herausforderungen größer, daher müssen wir mutiger sein. Ich glaube, dass mit einem Konsens im gesamten System und dem Vertrauen der Bevölkerung nichts unmöglich ist.
Wir sehen die Fusion nicht nur als eine bloße Zusammenlegung von Verwaltungseinheiten. Die Zusammenlegung zweier Orte eröffnet neue Entwicklungsräume und neue Möglichkeiten und erweitert die regionalen, industriellen und überregionalen Vernetzungen.
Wenn wir die Planung gut abschließen und die Entwicklungsstrategien der wichtigsten Wirtschaftssektoren systematisch und umsetzbar umsetzen können, können wir die Hauptziele der wirtschaftlichen Entwicklung und Investitionen vollständig erreichen, eine starke Regierung aufbauen und soziale, gesundheitliche, bildungsbezogene und kulturelle Probleme lösen.
Das übergeordnete Ziel ist: Menschen und Unternehmen besser zu dienen; Herausforderungen in Chancen zu verwandeln, Chancen in neue Motivationen und neue Ressourcen für den Aufbau und die Entwicklung von Khanh Hoa zu einem reichen, modernen und zivilisierten Ort, der fest in das neue Zeitalter eintritt; Khanh Hoa bis 2030 in eine zentral verwaltete Stadt zu verwandeln, mit den Grundlagen einer modernen Verwaltung, einer dynamischen Wirtschaft und einer zivilisierten und menschlichen Gesellschaft.
Wie werden Sie nach fünf Jahren als Vorsitzender der Provinz Ninh Thuan Ihre Erfahrung und Ihr Wissen im Betrieb und in der Verwaltung einer kleinen Provinz auf eine große Provinz übertragen?
Der Druck ist eklig. Die neue Provinz Khanh Hoa ist nicht nur flächenmäßig, bevölkerungsreich und wirtschaftlich groß, sondern auch mit hohen Erwartungen verbunden. Ich verfüge jedoch über ein solides Fundament und Zuversicht. In meiner über 30-jährigen Tätigkeit im staatlichen Verwaltungsapparat habe ich Positionen von der Basis bis zur Provinzebene bekleidet, von der technischen Expertise bis zur Führungsebene.
Ninh Thuan war einst eine besonders schwierige Provinz, doch wir haben der Provinz allmählich Durchbrüche ermöglicht, insbesondere in den Bereichen erneuerbare Energien und hochwertiger Tourismus. Die Erfahrungen in einer wirtschaftlich schwierigen Region wie Ninh Thuan haben mir viel Wichtiges gelehrt. Wie kann man Schwierigkeiten in kreative Motivation umwandeln? Wie kann man die Regierung bürgernäher machen, weniger reden und mehr tun? Das sind die Dinge, die mir immer wieder Sorgen bereiten.
Ich denke, das Problem liegt für jeden Ort in der Umsetzung, also darin, wie man die Politik in die Tat umsetzt.
Gleichzeitig glaube ich nicht, dass kleine Provinzen für große keinen Vergleichswert haben. Im Gegenteil, die begrenzten Ressourcen zwingen uns, ständig darüber nachzudenken und nach Lösungen zu suchen, um Schwierigkeiten zu überwinden. Diese Erfahrungen sind wertvolles Kapital und helfen mir, meinen Mut, meine Geduld und meinen Tatendrang bis zum Ende zu trainieren.
Aber ich verstehe auch, dass man Großes nicht allein erreichen kann. Die Kraft, Veränderungen herbeizuführen, liegt in der Einheit und Entschlossenheit des gesamten Systems – von der Provinz bis zur Basis, von der Regierung bis zum Volk. Das ist die Grundlage für die wirksame Umsetzung wichtiger politischer Maßnahmen und Leitlinien in der aktuellen Zeit.
Bei der Erledigung der Aufgaben hat das Parteikomitee der Provinz in der Resolution Nr. 01-NQ/DU vom 4. Juli vier sehr konkrete Ziele für die „papierlose Verwaltung in Verbindung mit einer anhand von KPIs gemessenen Mitarbeiterbeurteilung“ festgelegt.
Die Provinz startete außerdem eine 30-tägige Nachahmungsaktion zur Umsetzung der Themen „Papierloser Tag“ und „Papierlose Arbeitswoche“. Wenn diese in allen Verwaltungsbehörden – von den Gemeinden bis zur Provinz – erfolgreich umgesetzt wird, wird die Effizienz des öffentlichen Dienstes deutlich gesteigert und das Vertrauen der Bevölkerung gestärkt.
Khanh Hoa erhält derzeit von der Zentralregierung zahlreiche Sondermechanismen, die jedoch nur auf fünf Jahre angelegt sind. Wenn wir diese nicht jeden Tag und jede Stunde nutzen, verpassen wir die goldene Gelegenheit. Wir können den Mechanismus nicht auslaufen lassen und weiterhin untätig herumreden und untätig bleiben.
Welche Herausforderungen müssen Sie, die Führungskräfte und Mitarbeiter der Provinz, in dieser Zeit meistern?
Die größte Herausforderung ist die Wartementalität während der Übergangsphase von der alten Verwaltungsstruktur zu einem, größeren und komplexeren neuen Modell. Manche machen sich Sorgen um ihre Arbeitsplätze, neue Aufgaben, Entwicklungsmöglichkeiten … Wenn wir diese Zeit jedoch nicht mit Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen in die Zukunft überstehen, werden wir viele Chancen verpassen.
Daher ist die Aufrechterhaltung der internen Solidarität und die Anregung von Innovationen im Team sowohl eine Herausforderung als auch eine Mission des Leiters.
Was viele Menschen bei der Zusammenlegung von zwei oder drei Provinzen zu einer einzigen am meisten beunruhigt sind, ist die Tatsache, dass viele Politiker immer noch die Mentalität „Mein Volk, dein Volk“ haben.
Ich verstehe und Teile dieser Sorge. Aber ich glaube, wenn wir das Gemeinwohl wirklich in den Vordergrund stellen und die nationalen Interessen und die Interessen der Menschen über alles stellen, werden diese psychologischen Barrieren allmählich abgebaut. Regionale Psychologie und Stimmungen werden überwunden, um eine breitere Denkweise und Vision für ein wohlhabendes und prosperierendes Khanh Hoa zu entwickeln.
Als Vorsitzender des Volkskomitees der Provinz verpflichte ich mich zu Fairness und Transparenz. Es gibt keine Sperrzonen und kein „Mein Volk oder dein Volk“. Mein Standpunkt ist, Menschen für ihre Arbeit einzustellen, nicht für ihre Herkunft.
Welche Stärken werden Ihrer Meinung nach Khanh Hoa in der kommenden Zeit zu einer schnellen Entwicklung verhelfen?
Khanh Hoa hat eine strategisch günstige geopolitische Lage und verfügt über eine umfassende Infrastruktur für Straßen-, Luft-, Wasser- und Schienenverkehr sowie eine reibungslose Anbindung in Nord-Süd- und Ost-West-Richtung. Dies bietet Khanh Hoa eine hervorragende Gelegenheit, sich zu einem wichtigen Knotenpunkt der nationalen Logistikkette zu entwickeln und die Rolle des Transits von Gütern und Energie für die gesamte Region South Central Coast, Central Highlands und Southeast optimal zu übernehmen.
Die Provinz hat außerdem eine revolutionäre Tradition und eine sanftmütige und dynamische Bevölkerung. Das Zusammenspiel aller Faktoren – günstiges Wetter, günstiges Gelände und günstige Menschen – gewährleistet eine starke und herausragende Entwicklung. All dies garantiert den Menschen der Provinz einen hohen, friedlichen und glücklichen Lebensstandard.
Auf der Grundlage der spezifischen Mechanismen und Richtlinien der Zentralregierung muss die Provinz nun eine starke Entschlossenheit an den Tag legen, die Richtlinien flexibel und kreativ anwenden und die Umsetzung sorgfältig organisieren.
Wir werden uns darauf konzentrieren, Khanh Hoa zu einem internationalen Zentrum für Seetourismus und Dienstleistungen zu entwickeln; einem Wachstumspol des Landes in den Bereichen Meereswirtschaft, Hightech-Industrie, erneuerbare Energien, Wissenschaft und Technologie, Innovation, digitale Transformation, Personalentwicklung und hochwertige Gesundheitsdienstleistungen, indem wir Planung, Politik und Ressourcen synchronisieren. Ich bin überzeugt, dass Khanh Hoa einen Durchbruch schaffen wird.
Wie werden Sie als Forstingenieur und promovierter Forstwirt Ihre Stärken in die Leitung und Verwaltung der Provinz einbringen?
Die Forstwirtschaft lehrt mich Ausdauer, Ökosystemdenken, langfristiges Handeln und nachhaltige Entwicklung. Ich liebe Grün, nicht nur Wälder, sondern das Grün der nachhaltigen Entwicklung.
Im Management betrachte ich das Problem stets ganzheitlich, verbinde Sektoren und lege den Grundstein für eine harmonische Entwicklung zwischen Wirtschaft, Gesellschaft und Umwelt. Darüber hinaus liegen mir Waldökosysteme, der Klimawandel und die nachhaltige Lebensgrundlage für Menschen und ethnische Minderheiten in Bergregionen am Herzen.
Ich denke, dass Fachwissen die Grundlage ist, aber wichtiger ist das Herz – das Herz eines Kaders, der es wagt zu denken, zu handeln und der Verantwortung und Ehre gerecht wird, die ihm von der Partei und dem Volk anvertraut wurde.
Vietnamnet.vn
Quelle: https://vietnamnet.vn/chu-tich-khanh-hoa-vuot-tam-ly-vung-mien-huong-toi-tu-duy-tam-nhin-rong-hon-2418632.html
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