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20 Jahre Vietnamesischer Unternehmertag (13. Oktober 2004 – 13. Oktober 2024): Wenn Unternehmer ihr Herz öffnen

Báo Sài Gòn Giải phóngBáo Sài Gòn Giải phóng13/10/2024

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20 Jahre vietnamesischer Unternehmertag (13. Oktober 2004 – 13. Oktober 2024) sind eine lange Reise in der Entwicklung von Unternehmern. Auf diesem Weg gab es Unternehmen, die ihr Wachstum beschleunigt und ihre Position gefestigt haben; aber es gibt immer noch viele Unternehmen, die mit Schwierigkeiten zu kämpfen haben...

Fragiles „Heimstadion“

Bei der Zeremonie zu Ehren typischer Unternehmen und Unternehmer von Ho-Chi-Minh-Stadt im Jahr 2024 am Nachmittag des 11. Oktober hatten viele vietnamesische Unternehmer die Gelegenheit, sich mit den Verantwortlichen von Ho-Chi-Minh-Stadt und den zuständigen Behörden über die Schwierigkeiten und Vorteile auszutauschen, mit denen Unternehmen konfrontiert sind.

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Schauplatz des Dialogs zwischen Stadtführern und typischen Unternehmen und Unternehmern von Ho-Chi-Minh-Stadt, 11. Oktober. Foto: HOANG HUNG

Herr Trinh Tien Dung, Generaldirektor der Dai Dung Mechanical Construction Trading Joint Stock Company, äußerte sich sehr stolz darauf, als erstes und bisher einziges vietnamesisches Unternehmen den Zuschlag für den Bau eines Fußballstadions in Katar für die Weltmeisterschaft erhalten zu haben. Maschinenbauunternehmen haben selten die Möglichkeit, an großen globalen Projekten mitzuwirken, daher ist dies nicht einfach. Unternehmen müssen vier Faktoren berücksichtigen, um sich am Markt einen Namen zu machen.

Konkret müssen Humanressourcen und internes Kapital vorhanden sein; die Produktqualität muss langfristig gewährleistet und zuverlässig sein; das Unternehmen muss groß genug sein, um auf dem internationalen Markt Fuß zu fassen; die Produktionsstätten müssen den Marktstandards entsprechen. „Es muss auch gesagt werden, dass die Belastung der Unternehmen reduziert wird, wenn die Stadtverwaltung, die Regierung und die zuständigen Behörden Verständnis, Kameradschaft und Verantwortungsbewusstsein in Bezug auf Kapitalförderungspolitik, Technologietransfer, Vereinfachung von Verwaltungsverfahren, Erleichterung der Verkehrsinfrastruktur, der digitalen Infrastruktur und der grünen Infrastruktur usw. zeigen. Die Unternehmen selbst werden gestärkt und die Entwicklung wird schneller voranschreiten“, bekräftigte Herr Dung.

Do Phuoc Tong, Vorsitzender des Elektromechanik-Verbandes von Ho-Chi-Minh-Stadt, beklagte die ungleiche Behandlung vietnamesischer Unternehmen: Sie können zwar an Ausschreibungen für große internationale Projekte teilnehmen, haben aber in ihrem Heimatmarkt Schwierigkeiten. Dies bereitet der Geschäftswelt große Sorgen.

Die Ausschreibungskriterien sind auf ausländische Auftragnehmer zugeschnitten und können von einheimischen Unternehmen nicht erfüllt werden. Das ist auch der Grund, warum vietnamesische Unternehmen zwar lange Zeit Exportmärkte erschließen, auf dem heimischen Markt jedoch nicht bestehen können.

Darüber hinaus bringen die mangelnde Konsistenz bei der Erteilung und Umsetzung von Richtlinien, der schnelle Wandel in der Kapitalpolitik, der Investitionsförderung, der Marktanreize usw. die Unternehmen in eine schwierige Lage. Herr Tong erläuterte dieses Problem mit der Kleinunternehmensstruktur, der schwachen internen Stärke und den geringen Gewinnmargen. Die meisten von ihnen entwickeln sich derzeit lediglich auf der Ebene der Abwicklung für ausländische Unternehmen.

Daher ist die Unterstützung der Kapital- und Kreditzinsen durch das Investitionsanreizprogramm von großer Bedeutung. Die plötzliche Unterbrechung des Programms im Jahr 2020 brachte jedoch viele Unternehmen in Schwierigkeiten, da sie nicht durchhalten konnten. Im Juli 2024 wurde das Programm von der Stadt reaktiviert, aber bisher nicht in die Praxis umgesetzt.

Auf der anderen Seite erklärte Herr Nguyen Anh Duc, Generaldirektor der Union der Handelsgenossenschaften von Ho-Chi-Minh-Stadt ( Saigon Co.op ), dass die gegenwärtige wirtschaftliche Lage von den Unternehmen erfordere, gleichzeitig eine grüne Transformation und eine digitale Transformation durchzuführen und eine Strategie zur Markenentwicklung aufzubauen. Dazu müssten die Unternehmen stark und groß genug sein.

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Darüber hinaus müssen Unternehmen auch die für sie geeigneten grünen Faktoren und die digitale Transformation erfassen, identifizieren und deren Anwendung wählen. Daher ist die lenkende und leitende Rolle der Behörden sehr wichtig, um Unternehmen dabei zu unterstützen, sich in die richtige Richtung zu entwickeln.

Seien Sie stark, um mehr beizutragen

Um die Stärke, Widerstandsfähigkeit und Entwicklungsgrundlage der Wirtschaft zu stärken, sind zahlreiche Lösungen der Behörden zur Verbesserung des Investitionsumfelds erforderlich. Herr Trinh Tien Dung erklärte, dass die Verantwortlichen in Ho-Chi-Minh-Stadt und die zuständigen Ministerien und Zweigstellen dringend Verwaltungsengpässe beseitigen müssten. Die Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung und die Reduzierung direkter Kontakte seien die effektivste Lösung.

Darüber hinaus bedarf es eines offenen Mechanismus und eines geeigneten Rechtsrahmens für Unternehmen, um Auslandsinvestitionen zu fördern, Marktanteile im Inland auszubauen und die von Vietnam unterzeichneten Freihandelsabkommen (FTAs) effektiv zu nutzen. Darüber hinaus muss die Unternehmenspolitik eine stabile und langfristige Steigerung des Investitionskapitals für Unternehmen fördern. Insbesondere die Verkehrsinfrastruktur und die Minimierung von Verkehrsstaus, insbesondere im Hafenbereich, gelten als Herzstück der Wirtschaft . Sobald dieses Herzstück frei ist, werden auch die Handelsaktivitäten der Unternehmen stark gefördert.

Zum Abschluss der Sitzung erklärte Nguyen Ngoc Hoa, Vorsitzender des Wirtschaftsverbands von Ho-Chi-Minh-Stadt, dass die von Geschäftsleuten für die Opfer des Sturms Nr. 3 gespendeten Gelder 300 Milliarden VND erreicht hätten. Diese Zahl zeige den Wunsch der Geschäftsleute, gemeinsam mit der Regierung und der Bevölkerung die Widrigkeiten zu überwinden. Eine gute Geschäftslage werde dazu beitragen, dass Stadt und Land ihre Sozialprogramme effektiver umsetzen könnten.

Vorsitzender des Volkskomitees von Ho-Chi-Minh-Stadt, PHAN VAN MAI: Ho-Chi-Minh-Stadt kann sich nur durch die Zusammenarbeit mit der Geschäftswelt entwickeln.

Aufgeschlossenheit, Verständnis und Begleitung sind die Devise der Stadt, um Unternehmen besser zu begleiten. Die offen geäußerten Meinungen, Fragen und Gefühle der Unternehmen liefern praktische und praxisnahe Informationen, die die Stadt nutzt, um die Entwicklung von Unternehmen besser zu unterstützen.

Ho-Chi-Minh-Stadt ist das wirtschaftliche Zentrum der Region und des Landes. Die Stadtregierung plant, ein umfassendes politisches System zu entwickeln, um die Hindernisse für Unternehmen zu beseitigen. Die Stadt erwägt, die internen Ressourcen zu stärken – die Grundlage für die Transformation und Entwicklung von Unternehmen – und wird Kapital für die Umsetzung bereitstellen. Gleichzeitig fordert die Stadt die zuständigen Behörden auf, die Auszahlungsquote für öffentliche Investitionen zu erhöhen, um Unternehmen schnell Kapital zukommen zu lassen.

Im Hinblick auf die Reform der Verwaltungsverfahren setzt die Stadt dringend eine synchrone Digitalisierung auf allen Ebenen und in allen Sektoren um und prüft gleichzeitig die Kapazitäten und Verantwortlichkeiten der Abteilungsleiter. Wir fordern Unternehmen auf, sich mutig und proaktiv am Aufbau von Ho-Chi-Minh-Stadt zu beteiligen und gemeinsam mit Ho-Chi-Minh-Stadt die Strategie zur wirtschaftlichen Umstrukturierung effektiv umzusetzen. Ho-Chi-Minh-Stadt kann sich nur entwickeln, wenn die Wirtschaft mitzieht und mitarbeitet.

AI VAN – HANH NHUNG – MAI HOA – LUONG THIEN


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Quelle: https://www.sggp.org.vn/20-nam-ngay-doanh-nhan-viet-nam-13-10-2004-13-10-2024-khi-doanh-nhan-trai-long-post763399.html

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