হো চি মিন সিটিতে প্রি-স্কুল শিক্ষকদের জন্য টেট বোনাস: স্কুল মালিক ৫০ কোটি ডলারের প্রস্তুতি নিচ্ছেন

বেসরকারি শিক্ষা প্রতিষ্ঠানের প্রি-স্কুল শিক্ষক এবং কর্মীদের জন্য চন্দ্র নববর্ষের বোনাস ব্যবহারিক এবং মানবিক উভয়ই, যা এক বছরের কঠোর পরিশ্রম এবং নিষ্ঠার পরে কর্মীদের উৎসাহিত করে।

এখন ১১তম চান্দ্র মাস, মানুষ ২০২৫ সালের চান্দ্র নববর্ষকে স্বাগত জানাতে ব্যস্ত। বোনাস কত, এটা কি অনেক বেশি, এটা কি গত বছরের মতোই, এটা কি গত বছরের চেয়ে ভালো নাকি খারাপ, এই উদ্বেগ প্রকাশ করছে হো চি মিন সিটির বেসরকারি প্রি-স্কুলের অনেক প্রি-স্কুল শিক্ষক এবং কর্মীরা।

শিক্ষকদের মূল বেতন অনুসারে টেট বোনাস

হো চি মিন সিটির তান ফু জেলার হাই ইয়েন কিন্ডারগার্টেনের অধ্যক্ষ মিসেস ডুওং থি কিম আনহ বলেন যে ২০২৫ সালের চন্দ্র নববর্ষের জন্য, তার স্কুল শিক্ষকদের মূল বেতনের উপর ভিত্তি করে টেট বোনাস দেবে। উদাহরণস্বরূপ, যদি একজন শিক্ষকের বিশ্ববিদ্যালয়ের ডিগ্রি থাকে এবং তিনি প্রতি মাসে ৯০ লক্ষ ভিয়েতনামী ডং আয় করেন, তাহলে টেট বোনাস হবে ৯০ লক্ষ ভিয়েতনামী ডং। যদি একজন শিক্ষকের কলেজ ডিগ্রি থাকে এবং তিনি প্রতি মাসে ৮.৭ লক্ষ ভিয়েতনামী ডং আয় করেন, তাহলে টেট বোনাসও হবে ৮.৭ লক্ষ ভিয়েতনামী ডং। যদি একজন শিক্ষকের মাধ্যমিক বিদ্যালয়ের ডিগ্রি থাকে এবং তিনি প্রতি মাসে ৮০ লক্ষ ভিয়েতনামী ডং আয় করেন, তাহলে টেট বোনাসও হবে ৮০ লক্ষ ভিয়েতনামী ডং।

হো চি মিন সিটির তান ফু জেলার হাই ইয়েন কিন্ডারগার্টেনের শিক্ষক এবং শিক্ষার্থীরা

২০২৩ সাল থেকে এখন পর্যন্ত, স্কুলটি উচ্চতর টেট বোনাস গণনা করে শিক্ষক এবং কর্মীদের স্কুলে দীর্ঘমেয়াদী কাজ করার জন্য উৎসাহিত করে। যে শিক্ষকরা ৫ বছর ধরে স্কুলে কাজ করেছেন, তাদের জন্য টেট বোনাস মূল বেতনের ১.৫ গুণের সমান।

"যদি আপনি বছরে ১২ মাস কাজ না করে থাকেন, তাহলে বোনাসটি সূত্র অনুসারে গণনা করা হবে: মূল বেতনকে ১২ মাস দিয়ে ভাগ করুন, তারপর ২০২৪ সালে কাজ করা মাসের সংখ্যা দিয়ে গুণ করুন," মিসেস কিম আন বলেন।

"সাম্প্রতিক বছরগুলিতে স্কুলের টেট বোনাস এভাবেই গণনা করা হয়েছে। ২০২৪ সালের টেট বোনাসের তুলনায়, ২০২৫ সালের চন্দ্র নববর্ষের বোনাস বেড়েছে, কারণ শিক্ষকরা ২০২৪ সালের সেপ্টেম্বরের শুরু থেকে বেতন বৃদ্ধি পেয়েছেন," মিসেস কিম আনহ বলেন।

ভিয়েতনাম পিপলস আর্মির প্রতিষ্ঠার ৮০তম বার্ষিকী উদযাপনের জন্য সম্প্রতি এক কর্মকাণ্ডে তান ফু জেলার হাই ইয়েন কিন্ডারগার্টেনের শিক্ষক এবং শিক্ষার্থীরা।

মিসেস কিম আনহ আরও বলেন যে, তান ফু জেলার হাই ইয়েন কিন্ডারগার্টেনে, টেট ছুটির পর কাজে ফেরার প্রথম দিনে, স্কুল মালিক একটি লাকি ড্রয়ের মাধ্যমে শিক্ষক এবং কর্মীদের ৫০,০০০ থেকে ৫০০,০০০ ভিয়েতনামি ডং পর্যন্ত মূল্যের টাকা দিয়েছিলেন এবং টেট সিনেমা দেখতে এবং রাতের খাবার খাওয়ারও আয়োজন করেছিলেন।

মিসেস কিম আনহের মতে, চিন্তাশীল টেট বোনাস প্রদান স্কুল কর্মীদের বস্তুগত এবং আধ্যাত্মিক জীবনের আরও ভাল যত্ন নেওয়ার একটি উপায়, যার ফলে শিক্ষক এবং কর্মীরা দীর্ঘ সময় ধরে স্কুলে থাকতে পারবেন।

গত বছরের মতো ভর্তির হার ভালো না হলেও, বছর শেষে ভালো বোনাস পাওয়ার ব্যাপারে চিন্তা করতে হবে

২০২৫ সালের চন্দ্র নববর্ষ ২০২৫ সালের জানুয়ারী মাসের শেষের দিকে এবং ফেব্রুয়ারির শুরুতে পড়ে, যা হো চি মিন সিটির অ-সরকারি প্রি-স্কুলের মালিকদের খুশি এবং চিন্তিত করে তোলে। একজন বেসরকারি প্রি-স্কুল মালিক বলেছেন যে তারা "খুশি" কারণ তাদের বাবা-মা এখনও মাসের শুরু থেকেই তাদের বাচ্চাদের স্কুলে পাঠান এবং টিউশন ফি দেন। যদি টেট মাসের মাঝামাঝি সময়ে পড়ে, তবে এমন ঘটনা ঘটে যেখানে অনেক বাবা-মা তাদের বাচ্চাদের পুরো মাসের ছুটি নিতে দেন, যাতে তাদের স্কুলের ফি দিতে না হয়। তবে তারা "চিন্তিত" কারণ অ-সরকারি প্রি-স্কুলের বিনিয়োগকারীদের একই সাথে শিক্ষকদের মাসিক বেতন এবং টেট বোনাস দেওয়ার বিষয়ে চিন্তা করতে হয়।

থু ডাক সিটির (HCMC) একটি কিন্ডারগার্টেনের মালিক বলেছেন যে ইউনিটটি ২০২৫ সালের চন্দ্র নববর্ষের জন্য পুরো কর্মীদের বেতন এবং বোনাস প্রদানের জন্য ৫০০ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং-এরও বেশি প্রস্তুতি নিচ্ছে। শিক্ষকদের জন্য চন্দ্র নববর্ষের বোনাস ১ মাসের বেতনের সমতুল্য, এছাড়াও, সবাই বছর শেষের পার্টিতে যোগদান করবে এবং বছরের শুরুতে স্কুলকে শিক্ষকদের জন্য ভাগ্যবান অর্থও প্রস্তুত করতে হবে।

যদিও স্কুলগুলিকে অসুবিধার মুখোমুখি হতে হবে, বিশেষ করে এই বছর যখন ভর্তির হার গত বছরের মতো ভালো নয়, স্কুল মালিক বলেছেন যে তাকে নিশ্চিত করতে হবে যে কর্মী এবং শিক্ষকরা যাতে উপযুক্ত টেট বোনাস পান। যেহেতু বেসরকারি প্রি-স্কুল শিল্প খুবই প্রতিযোগিতামূলক, যদি কোনও উপযুক্ত টেট বোনাস না থাকে, তাহলে টেটের পরে, কর্মীরা চাকরি ছেড়ে অন্য স্কুলে চলে যাবে। নতুন কর্মী নিয়োগ এবং প্রশিক্ষণের জন্য স্কুলকে আরও বেশি সময় এবং অর্থ ব্যয় করতে হবে।

কর্মীদের ধরে রাখার জন্য ভালো এবং স্থিতিশীল Tet বোনাস হল একটি সমাধান।

একটি বেসরকারি প্রি-স্কুলের শিশুরা

হো চি মিন সিটির বিন তান এবং তান ফু জেলার দুটি কিন্ডারগার্টেনের মালিক মিসেস নগুয়েন থি ক্যাম ড্যান বলেছেন যে তিনি এবং অ্যাকাউন্টিং বিভাগ জানুয়ারির বেতন এবং কর্মীদের চন্দ্র নববর্ষের বোনাস প্রদানের জন্য প্রায় ১.২ বিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং প্রস্তুত করার জন্য রাজস্ব এবং ব্যয় পর্যালোচনা করছেন এবং শিক্ষকদের জন্য একটি বছর শেষ পার্টির আয়োজন করছেন।

মিস ড্যানের দুটি স্কুলে মোট ৪৮০ জন শিশু রয়েছে, যাদের মধ্যে ৮০ জনেরও বেশি কর্মী রয়েছে, ম্যানেজার থেকে শুরু করে শিক্ষক এবং কর্মচারী। এই বছরের টেট বোনাস আগের বছরের মতোই রাখা হয়েছে, যা প্রতিটি ব্যক্তির ১৩তম মাসের বেতনের সমান। শিক্ষকদের জন্য টেট বোনাস ৭-১১ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি এবং পরিচালকদের জন্য ২০ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং/ব্যক্তি।

মিস ড্যানের মতে, এই বছর শহরের সাধারণ পরিস্থিতি বিবেচনা করলে, অ-সরকারি প্রাক-বিদ্যালয়ে ভর্তি পূর্ববর্তী শিক্ষাবর্ষের তুলনায় আরও কঠিন। তার দুটি বিদ্যালয়ে মোট শিশুর সংখ্যা পূর্ববর্তী শিক্ষাবর্ষের তুলনায় মাত্র ৮৫%। যদিও শিশুদের সংখ্যা হ্রাস পেয়েছে, ব্যয় বৃদ্ধি পেয়েছে এবং শিক্ষকদের বেতন কাটা যাচ্ছে না, তাই সাধারণভাবে স্কুল মালিকরা সমস্যার সম্মুখীন হচ্ছেন। তবে, সমস্ত স্কুল মালিকরা এই সময়কাল কাটিয়ে উঠতে একে অপরকে উৎসাহিত করছেন, আশা করছেন আগামী সময়ে ভর্তির উন্নতি হবে।

হো চি মিন সিটির তাই থান ২ কিন্ডারগার্টেন (তাই থান কিন্ডারগার্টেন সিস্টেম) এর শিক্ষক এবং শিক্ষার্থীরা

থান নিয়েন সংবাদপত্রের প্রতিবেদকের সাথে শেয়ার করে, বিন থান জেলার একটি কিন্ডারগার্টেনের মালিক হো চি মিন সিটি আরও বলেন যে, এই বছর শিক্ষকদের জন্য স্কুলের টেট বোনাস আগের বছরের মতোই রয়েছে, যা প্রকৃত বেতনের প্রায় ৭০%, কারণ স্কুলটিও সমস্যার সম্মুখীন হচ্ছে। "শিশুর সংখ্যা কম, কিন্তু বেসরকারি কিন্ডারগার্টেনের মাসিক খরচ অনেক বেশি। তবে, আমরা সবাই চেষ্টা করি, কারণ একটি ভালো এবং স্থিতিশীল টেট বোনাস হল কর্মীদের ধরে রাখার, স্কুলকে স্থিতিশীল করতে এবং ভালোভাবে কাজ করতে সাহায্য করার অন্যতম সমাধান, অন্যথায় টেটের পরে, কর্মীরা চাকরি পরিবর্তন করবে, পরিস্থিতি আরও কঠিন হবে", এই স্কুলের মালিক বলেন।

সূত্র: https://thanhnien.vn/thuong-tet-giao-vien-mam-non-tphcm-chu-truong-chuan-bi-500-trieu-12-ti-dong-185241219151601551.htm