অনেক নীতিগত পদক্ষেপের সাথে, শিক্ষাবিদ্যা শিল্পের জন্য মানদণ্ড স্কোর তীব্রভাবে বৃদ্ধি পাবে বলে আশা করা হচ্ছে।

এই বছরের ভর্তির সময়কালে শিক্ষাবিদ্যা শিল্পের আকর্ষণ বৃদ্ধির জন্য নীতিমালা, শিক্ষকদের বেতন স্কেল এবং নিয়োগ পদ্ধতিতে উদ্ভাবন সম্পর্কে ইতিবাচক তথ্য একটি গুরুত্বপূর্ণ বিষয় হয়ে উঠেছে।

শিক্ষক নিয়োগে মধ্যস্থতাকারী এবং সংযোগ হ্রাস করুন

দুই স্তরের স্থানীয় সরকার প্রতিষ্ঠানের মডেলের মাধ্যমে, শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ মন্ত্রণালয় শিক্ষক নিয়োগ ও বদলির কর্তৃত্ব এবং দায়িত্ব সম্পর্কে নতুন নির্দেশিকা জারি করেছে। শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ উপমন্ত্রী ফাম নগক থুওং বলেছেন যে মন্ত্রণালয়ের লক্ষ্য শিক্ষক নিয়োগ ও ব্যবহারের ক্ষেত্রে মধ্যস্থতাকারী এবং কেন্দ্রবিন্দু হ্রাস করা।

তদনুসারে, শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ বিভাগকে শিক্ষক আইনের বিধান, প্রাসঙ্গিক আইনি বিধান এবং প্রদেশের সরকারি শিক্ষা প্রতিষ্ঠানে শিক্ষক, শিক্ষা প্রতিষ্ঠানের ব্যবস্থাপক, বেসামরিক কর্মচারী এবং কর্মচারীদের নিয়োগ, অভ্যর্থনা, সংহতি, দ্বিতীয় নিয়োগ এবং স্থানান্তর সংক্রান্ত প্রাদেশিক গণ কমিটির বিকেন্দ্রীকরণ বাস্তবায়নে নেতৃত্ব দেওয়ার দায়িত্ব দেওয়া হয়েছে।

শিক্ষক ও শিক্ষা ব্যবস্থাপক বিভাগের (শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ মন্ত্রণালয়) উপ-পরিচালক জনাব ফাম তুয়ান আনহ বলেন যে সরকারের ডিক্রি ১৪২/২০২৫/এনডি-সিপি এবং সম্প্রতি শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ মন্ত্রণালয় কর্তৃক জারি করা সার্কুলার ১৫ অনুসারে শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ বিভাগের অবস্থান এবং ভূমিকা এখন শক্তিশালী করা হয়েছে।

তদনুসারে, শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ বিভাগকে প্রদেশ এবং কেন্দ্রীয়ভাবে পরিচালিত শহরের সরকারি শিক্ষা প্রতিষ্ঠানগুলিতে শিক্ষক, ব্যবস্থাপক, বেসামরিক কর্মচারী এবং কর্মচারীদের সম্পূর্ণ দল নিয়োগ, পরিচালনা, ব্যবহার, পদোন্নতি, প্রশিক্ষণ, লালন-পালন এবং মূল্যায়ন করার ক্ষমতা দেওয়া হয়েছে।

এটি শিল্প ব্যবস্থাপনা এবং পেশাদার ব্যবস্থাপনার রাষ্ট্রীয় ব্যবস্থাপনাকে শক্তিশালী করার দিকের সাথে সম্পর্কিত একটি সমন্বয়। এই শর্তগুলির জন্য শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ বিভাগের কার্য সম্পাদন এবং বাস্তবায়নে সক্রিয়তা এবং নমনীয়তাও প্রয়োজন।

"কার্যকারিতা নিশ্চিত করার জন্য, শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ বিভাগগুলিকে স্থানীয় পর্যায়ে কার্যকর এবং মসৃণ বাস্তবায়ন নিশ্চিত করে বিষয়বস্তুর কর্তৃত্ব নির্দিষ্ট করার জন্য প্রাদেশিক গণ কমিটিগুলিকে সক্রিয়ভাবে প্রস্তাব এবং পরামর্শ দিতে হবে," মিঃ তুয়ান আন উল্লেখ করেছেন।

হো চি মিন সিটির শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ বিভাগের পরিচালক মিঃ নগুয়েন ভ্যান হিউ জানান যে শিক্ষকের অভাব বর্তমানে এলাকার ওয়ার্ড এবং কমিউনগুলির সবচেয়ে সাধারণ সমস্যা, পাশাপাশি নিয়োগের ক্ষেত্রে অসুবিধা এবং বাধাও রয়েছে। মিঃ নগুয়েন ভ্যান হিউয়ের মতে, বর্তমানে নিয়োগের ক্ষেত্রে এখনও অস্পষ্ট বিকেন্দ্রীকরণের সমস্যা রয়েছে।

"এটি শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ বিভাগ বা ওয়ার্ড এবং কমিউনগুলিকে ক্ষমতা প্রদানের বিষয়ে নয়; সবচেয়ে সুবিধাজনক উপায়ে কাজ ভাগ করে নেওয়া প্রয়োজন। যদি এটি স্পষ্ট না হয়, তাহলে শিক্ষকদের এক ওয়ার্ড বা কমিউন থেকে অন্য ওয়ার্ডে ব্যবহার, সংগঠিতকরণ এবং পরিবর্তন ভবিষ্যতে একটি কঠিন সমস্যা হবে," মিঃ হিউ বলেন।

স্নাতক অনুষ্ঠানে হ্যানয় জাতীয় শিক্ষা বিশ্ববিদ্যালয়ের শিক্ষার্থীরা (ছবি: নগুয়েন লিয়েন)

আকর্ষণ বৃদ্ধি করুন

২০২৪ সালের ভর্তি মৌসুমে, অনেক শিক্ষাগত বিষয়ের বেঞ্চমার্ক স্কোর ২৮ বা ২৯ পয়েন্ট। ভর্তির জন্য, শিক্ষার্থীদের প্রতি বিষয়ে সর্বনিম্ন ৯ থেকে প্রায় ১০ পয়েন্ট অর্জন করতে হবে। হ্যানয় ন্যাশনাল ইউনিভার্সিটি অফ এডুকেশনে, ২৮-এর উপরে বেঞ্চমার্ক স্কোর সহ ৮টি শিক্ষাগত বিষয় রয়েছে, প্রার্থীদের প্রতি বিষয়ে ৯.৫ পয়েন্টের সমতুল্য থ্রেশহোল্ড অর্জন করতে হবে। বিশেষ করে, এই স্কুলের ইতিহাস ও সাহিত্য শিক্ষাবিদ্যা বিষয়ের বেঞ্চমার্ক স্কোর ২৯.৩, যার অর্থ ভর্তির জন্য প্রার্থীদের প্রতি বিষয়ে সর্বনিম্ন ৯.৮ স্কোর অর্জন করতে হবে।

যদিও গত বছর বেঞ্চমার্ক স্কোর বেশি ছিল, এই বছর শিক্ষক প্রশিক্ষণ কলেজে ভর্তির "উত্তেজনা" ক্রমশ বৃদ্ধি পাচ্ছে। ২০২৫ সালের ভর্তির সময়কালে, হ্যানয় ন্যাশনাল ইউনিভার্সিটি অফ এডুকেশনে প্রায় ১৭,৫০০ প্রার্থী যোগ্যতা মূল্যায়ন পরীক্ষায় অংশগ্রহণের জন্য নিবন্ধিত হয়েছেন, যা ২০২৪ সালের তুলনায় প্রায় ৬,০০০ প্রার্থী বেশি। হো চি মিন সিটি ইউনিভার্সিটি অফ এডুকেশন প্রায় ৩০,০০০ প্রার্থীকে পরীক্ষায় অংশগ্রহণের জন্য আকৃষ্ট করেছে।

শিক্ষা ও প্রশিক্ষণ মন্ত্রণালয়ের মতে, শিক্ষাগত শিল্পের আকর্ষণ তৈরির অন্যতম কারণ হল শিক্ষাগত শিক্ষার্থীদের জন্য শিক্ষাদান এবং জীবনযাত্রার ব্যয় নিয়ন্ত্রণকারী ডিক্রি ১১৬/২০২০/এনডি-সিপি অনুসারে জীবনযাত্রার ব্যয় এবং টিউশন ফি সমর্থন করার নীতি। এই ডিক্রিতে বলা হয়েছে যে শিক্ষাগত শিক্ষার্থীদের রাষ্ট্র কর্তৃক তাদের পড়াশোনার সময় শিক্ষক প্রশিক্ষণ প্রতিষ্ঠান কর্তৃক গৃহীত টিউশন ফি সমপরিমাণ টিউশন ফি প্রদান করা হবে। একই সাথে, শিক্ষার্থীদের স্কুলে অধ্যয়নের সময় জীবনযাত্রার ব্যয় মেটাতে রাজ্য কর্তৃক প্রতি মাসে ৩.৬৩ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং সহায়তা করা হয়।

এছাড়াও, যখন ১৫তম জাতীয় পরিষদে শিক্ষক আইন পাস হয়, যা ২০২৬ সাল থেকে কার্যকর হয়, এবং প্রশাসনিক ক্যারিয়ার বেতন স্কেল ব্যবস্থায় শিক্ষকদের বেতন সর্বোচ্চ স্থান দেওয়ার সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়, তখন শিক্ষাগত খাতটি সত্যিই মনোযোগ আকর্ষণ করে, এর আকর্ষণ আরও বৃদ্ধি করে। এই নীতি শিক্ষার অনেক সমস্যার সমাধান করে বলে মনে করা হচ্ছে, যেমন শিক্ষকদের ভালো আয় হলে তাদের পেশায় নিরাপদ বোধ করতে সাহায্য করা।

ইউনিভার্সিটি অফ এডুকেশন (ভিয়েতনাম ন্যাশনাল ইউনিভার্সিটি, হ্যানয়)-এর ভাইস প্রিন্সিপাল, সহযোগী অধ্যাপক ডঃ ট্রান থানহ নাম মন্তব্য করেছেন: ২০২৫ সালে কিছু শিক্ষাগত বিষয়ের জন্য বেঞ্চমার্ক স্কোর ২০২৪ সালের তুলনায় বৃদ্ধি পাওয়ার সম্ভাবনা রয়েছে। কিছু বিশেষজ্ঞের ভবিষ্যদ্বাণী অনুসারে, হো চি মিন সিটি ইউনিভার্সিটি অফ এডুকেশন, সাইগন ইউনিভার্সিটি, কুই নহন ইউনিভার্সিটি, হিউ ইউনিভার্সিটি অফ এডুকেশন, হ্যানয় ইউনিভার্সিটি অফ এডুকেশন, হ্যানয় ইউনিভার্সিটি অফ এডুকেশন ২... -এর মতো বিষয়গুলির জন্য বেঞ্চমার্ক স্কোর গত বছরের তুলনায় ০.৫ পয়েন্ট বা তার বেশি হতে পারে।

সূত্র: https://phunuvietnam.vn/nhieu-don-bay-chinh-sach-diem-chuan-nganh-su-pham-du-bao-tang-manh-20250813140045741.htm