تحذير من بطء التقدم، وزارة الداخلية تطلب مزامنة بيانات الموظفين بشكل عاجل

(Chinhphu.vn) - أصدرت وزارة الداخلية مؤخرًا وثيقة عاجلة ثانية، تطلب فيها من الوزارات والفروع والمحليات استكمال مزامنة البيانات في قاعدة البيانات الوطنية للكوادر وموظفي الخدمة المدنية والقطاع العام على وجه السرعة. في الوقت الحالي، لا يزال التقدم في التنفيذ بطيئًا، حيث لم تُبلغ العديد من الوحدات أو لم تُوصل البيانات بالشكل المطلوب.

افتتح رئيس الوزراء فام مينه تشينه ورؤساء الوزارات والقطاعات والفروع نظام قاعدة البيانات الوطنية للكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين في 29 ديسمبر 2022.

في السابق، في 11 يوليو، أصدرت وزارة الداخلية النشرة الرسمية رقم 5034/BNV-CCVC تطلب من الوزارات والفروع والوكالات على مستوى الوزراء والوكالات الحكومية واللجان الشعبية للمقاطعات والمدن التي تديرها الحكومة المركزية تنسيق ونشر عدد من المحتويات لمزامنة البيانات على قاعدة البيانات الوطنية (NDB) حول الكوادر والموظفين المدنيين والموظفين العموميين (CBCCVC) لتلبية متطلبات النموذج التنظيمي الجديد والحكومة المحلية ذات المستويين ومطابقة البيانات مع قاعدة البيانات الوطنية للسكان؛ ربط ومزامنة البيانات مع قاعدة البيانات الخاصة بمنظمات الحزب وأعضاء الحزب والكوادر والموظفين المدنيين وفقًا للخطة رقم 02 KH/BCĐTW.

ومع ذلك، حتى الثامن من سبتمبر/أيلول، لم تقدم سوى 16 وكالة تقاريرها كما هو مطلوب، وقامت 9 وكالات بمزامنة البيانات مع قاعدة البيانات الوطنية للموظفين المدنيين والموظفين العموميين باستخدام عدد محدود للغاية من السجلات.

يُظهر هذا الواقع أن الوزارات والهيئات والمحليات لم تُولِ اهتمامًا حقيقيًا لتحديث ومزامنة بيانات موظفي الخدمة المدنية والعاملين الحكوميين التابعين لها، ولم تُحقق التقدم المطلوب. في الوقت نفسه، تُعدّ قاعدة البيانات الوطنية لموظفي الخدمة المدنية والعاملين الحكوميين عنصرًا هامًا في بناء منصة حديثة لإدارة شؤون الموظفين الحكوميين، بما يخدم الإصلاح الإداري والتحول الرقمي الوطني.

يجب أن تكون البيانات "صحيحة - كافية - نظيفة - حية - موحدة - مشتركة"

وللحفاظ على قاعدة البيانات الوطنية للموظفين المدنيين وموظفي الخدمة المدنية واستغلالها بشكل فعال، تؤكد وزارة الداخلية على ضرورة أن تطابق الوحدات البيانات مع قاعدة البيانات الوطنية للسكان وتتزامن مع قاعدة البيانات الخاصة بالمنظمات الحزبية وأعضاء الحزب والكوادر والموظفين المدنيين.

مبادئ بناء وتشغيل قاعدة البيانات الوطنية لموظفي الخدمة المدنية والقطاع العام هي: "صحيحة - كافية - نظيفة - نشطة - موحدة - مشتركة"، مما يضمن الاتصال والدقة والتحديثات المنتظمة. وهذا أيضًا مطلب من اللجنة التوجيهية المركزية واللجنة التوجيهية الحكومية المعنية بتطوير العلوم والتكنولوجيا والابتكار والتحول الرقمي ومشروع 06.

وفي الوثيقة الحثية الثانية، طلبت وزارة الداخلية من الوزارات والفروع والمحليات التركيز على تنفيذ 3 مجموعات من المهام بشكل فوري.

أولاً، التنفيذ الكامل للمتطلبات الواردة في الإرسالية الرسمية رقم 5034/BNV-CCVC المؤرخة في 11 يوليو 2025، وإرسال تقرير إلى وزارة الداخلية (بالنسبة للوكالات التي لم تبلغ)؛ وفي الوقت نفسه، تقديم تقرير وتوفير معلومات عن بناء وتنفيذ قاعدة البيانات ونظام المعلومات حول الموظفين المدنيين والموظفين العموميين إلى وزارة الداخلية قبل 19 سبتمبر 2025.

وبناء على المعلومات وتقارير التنفيذ للوزارات والفروع المحلية، ستقوم وزارة الداخلية بتلخيص وتقديم تقرير يومي عن حالة التنفيذ للوزارات والفروع المحلية إلى اللجنة التوجيهية المركزية ولجنة التوجيه الحكومية بشأن تطوير العلوم والتكنولوجيا والابتكار والتحول الرقمي ومشروع 06.

ثانيًا، ترقية وتعديل البرنامج/قاعدة البيانات بشكل عاجل لتلبية النموذج التنظيمي الجديد والحكومة المحلية ذات المستويين، والتكامل مع واجهات برمجة تطبيقات مزامنة شجرة تنظيم الوحدة وواجهات برمجة تطبيقات بيانات الملف الشخصي لقاعدة البيانات الوطنية للموظفين المدنيين وموظفي الخدمة العامة وفقًا للتعليمات الواردة في الوثيقة 5034/BNV-CCVC بتاريخ 11 يوليو 2025؛ مزامنة البيانات مع قاعدة البيانات الوطنية للموظفين المدنيين وموظفي الخدمة العامة بانتظام وباستمرار، مع اشتراط التوقيعات الرقمية للموافقة على البيانات للمزامنة مع قاعدة البيانات الوطنية للموظفين المدنيين وموظفي الخدمة العامة.

ثالثًا، بالنسبة للجهات التي لم تقم بعد بربط ومزامنة قاعدة البيانات الوطنية للموظفين المدنيين وموظفي القطاع العام، لضمان الجاهزية الفنية، يوصى بأن تقوم الوزارات والفروع المحلية بإجراء اختبار متزامن لسجلات من 1 إلى 10 على قاعدة البيانات الوطنية للموظفين المدنيين وموظفي القطاع العام وفقًا لـ API M51، واستكمال أعمال الاختبار قبل 19 سبتمبر 2025.

وفقًا لإدارة شؤون الموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام (وزارة الداخلية)، أُنشئت قاعدة البيانات الوطنية للموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام لإدارة شؤون الموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام على مستوى الدولة بشكل مركزي وموحد. تُعدّ هذه القاعدة أداةً تُساعد الجهات الحكومية على فهم وضع الموظفين بدقة وسرعة، بما يُسهم في تخطيط وتوظيف وترتيب وتدريب وتنمية وتقييم الفريق.

إن استكمال ومزامنة قاعدة البيانات الوطنية للموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام لا يساهم فقط في تحسين فعالية وكفاءة إدارة الدولة للموظفين المدنيين والعاملين في القطاع العام، بل هو أيضا خطوة مهمة في عملية الإصلاح الإداري وبناء الحكومة الرقمية والإدارة الرقمية.

في ظل التقدم الحالي، تؤكد وزارة الداخلية أنها ستواصل المتابعة الدقيقة وتقديم التقارير اليومية إلى اللجنة التوجيهية المركزية واللجنة التوجيهية الحكومية. على الوزارات والفروع والمحليات أن تكون أكثر إلحاحًا وعزمًا على إنجاز المتطلبات في الوقت المحدد، مما يساهم في بناء نظام بيانات وطني متزامن وحديث، يُسهم في إدارة شؤون الموظفين بشفافية وفعالية.

ثو جيانج

المصدر: https://baochinhphu.vn/canh-bao-tien-do-cham-bo-noi-vu-yeu-cau-gap-rut-dong-bo-du-lieu-can-bo-102250910224318547.htm